Red de conocimiento de divisas - conocimientos contables - ¿Cómo pagan las personas con empleo flexible la seguridad social por primera vez?

¿Cómo pagan las personas con empleo flexible la seguridad social por primera vez?

Los empleados a tiempo parcial y otro personal de empleo flexible que no estén asegurados por el empleador pueden participar voluntariamente en la seguridad social. La seguridad social que pagan los empleados flexibles es diferente de la que paga el empleador. El empleador puede pagar cinco tipos de seguros: seguro de pensión, seguro médico, seguro contra accidentes laborales, seguro de maternidad y seguro de desempleo. Sin embargo, los seguros con situación laboral flexible sólo pueden participar en dos tipos de seguros: seguro de pensión para empleados urbanos y seguro médico.

El estándar de pago mensual para el personal de empleo flexible afiliado a la seguridad social es la base de pago* (índice de pago del seguro de pensiones + índice de pago del seguro médico), que puede variar de un lugar a otro. Entre ellos, la base de pago de la seguridad social se determina en función del salario social medio del asegurado en el año anterior. La base mínima de pago es el 60% del salario social medio del año anterior, y la máxima es el 300%. El asegurado puede elegir libremente una base de pago del 60%-300% según su situación real. Cuanto mayor sea la base de cotización, mayor será la pensión recibida tras la jubilación.

Proceso de alta para empleados flexibles

En términos generales, si participa por primera vez en la seguridad social como empleado flexible, debe acudir al departamento de seguridad social para registrarse. seguro de pensión y seguro médico y elija un nivel de pago, y luego vaya al departamento de impuestos para pagar, o vaya al banco que paga las cuotas de la seguridad social para firmar un acuerdo para pagar las cuotas de la seguridad social y solicitar una tarjeta de débito. Después de firmar un acuerdo de pago de la seguridad social con el banco, solo necesita depositar el monto total en la cuenta bancaria designada, y el banco deducirá las primas de la seguridad social de la cuenta regularmente todos los meses de acuerdo con los niveles de pago acordados en el acuerdo.

Por supuesto, en algunas áreas, las personas con empleo flexible no necesitan acudir personalmente al departamento de seguridad social para participar en la seguridad social por primera vez. Los participantes solo necesitan registrarse en el sitio web oficial de la Oficina de la Seguridad Social o en la APLICACIÓN de la Seguridad Social Popular.

Por ejemplo, el seguro de pensión de los empleados urbanos y el seguro médico en Shenyang, Xining y otras áreas se manejan por separado. Es mejor llamar a la línea directa del seguro social con anticipación para comprender el proceso de solicitud.

Además, preste atención a la situación del empleo flexible. Quienes cumplan las condiciones pueden disfrutar de subsidios de seguridad social de empleo flexible. Los asegurados elegibles deben proporcionar información relevante al departamento de seguridad social del lugar asegurado para solicitar los subsidios y pueden recibir los subsidios una vez aprobados. Las condiciones de los subsidios de la seguridad social varían en diferentes regiones. Consulte a las autoridades locales pertinentes para obtener más detalles.

Base jurídica

Ley de seguro social de la República Popular China

Artículo 10 Los empleados participarán en el seguro de pensión básico y las primas del seguro de pensión básico serán pagado conjuntamente por el empleador y los empleados. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. Las medidas de seguro de pensiones para los funcionarios públicos y el personal gestionado con referencia a la Ley de funcionarios públicos serán formuladas por el Consejo de Estado.

Artículo 23 Los empleados participarán en el seguro médico básico para empleados, y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro médico básico de acuerdo con las regulaciones nacionales. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro médico básico para empleados del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro médico básico para empleados, y las personas pagan las primas del seguro médico básico de acuerdo con regulaciones nacionales.

上篇: ¿Cuál es el alcance comercial de los cascos para vehículos eléctricos? 下篇: ¿Cuál es más complicada, la contabilidad de logística o la contabilidad de catering?
Artículos populares