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El personal de empleo flexible solo compró un seguro de pensión social, ¿pueden también comprar un seguro médico rural?

Las personas con empleo flexible sólo compran un seguro de pensión social y pueden contratar un seguro médico rural. No hay conflicto entre los dos. Según el principio de contratación voluntaria, se pueden contratar nuevos seguros rurales.

Las personas con empleos flexibles pueden contratar un seguro de pensiones según sus propias condiciones económicas. Después de 15 años de la compra, puedes recibir fondos de jubilación a través de un empleo flexible y pagar un seguro médico, que cuesta relativamente alto. Los participantes en el nuevo sistema médico cooperativo rural pueden disfrutar de un reembolso normal del seguro médico.

Existe una cierta brecha entre los ratios de reembolso del Nuevo Sistema Médico Cooperativo Rural y el seguro médico de los empleados. El ratio de reembolso del seguro médico de los empleados es superior al 70% y el del seguro médico de las cooperativas rurales. es 50%. La diferencia entre los dos es que los empleados pueden disfrutar de los beneficios del seguro médico después de la jubilación, pero el Nuevo Sistema Médico Cooperativo Rural no puede disfrutar de los beneficios del seguro médico de jubilación. Por lo tanto, después de alcanzar la edad de jubilación a los 60 años, aún debe participar en el Nuevo. Sistema Médico Cooperativo Rural cada año para poder disfrutar de los beneficios del seguro médico.

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