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Cómo escribir un informe de investigación de muestra sobre el experimento de pasantía simulada de la Facultad de Contabilidad de TVU

¿Cómo redactar un informe de encuesta sobre el experimento de prácticas simuladas de la carrera de contabilidad de TVU? Echemos un vistazo a lo que el editor compartió hoy.

El informe de investigación sobre el experimento de prácticas simuladas de la carrera de contabilidad de TVU se puede describir desde tres aspectos. El primero es describir el propósito del informe de investigación, el segundo es describir el proceso y los datos específicos de la investigación y el tercero es describir los resultados y el análisis del informe de investigación.

Ejemplo de informe de investigación de experimento de pasantía Ejemplo 1 para la especialidad de Contabilidad de RTVU:

Suning Appliance Co., Ltd. es la tienda de desarrollo de Suning Appliance. Las adquisiciones de la empresa se realizan principalmente a través de ventas de agencia y adquisiciones de la sede. Los ingresos por ventas anuales alcanzan más de 36 millones de yuanes y el pago de impuestos anual supera los 10.000 yuanes. Es un importante contribuyente en Huangshan y vende productos relacionados de 85 proveedores. Durante la investigación se conoció el proceso de envío de la empresa. El vendedor primero se pone en contacto con el comerciante y, una vez que ambas partes llegan a un acuerdo, la empresa le compra al proveedor. Después de un cierto período de tiempo, la empresa llega a un acuerdo con el proveedor en función de las ventas reales y deduce varios honorarios de ventas de agencia pagaderos por el comerciante.

1. Otras cuentas por cobrar

Otras cuentas por cobrar son diversas tarifas de ventas de agencia que los proveedores deben pagar a Suning Appliance Co., Ltd. La Tabla 1 muestra las ventas de Suning Appliance a septiembre. Cuentas detalladas de otras cuentas por cobrar de una sociedad anónima. Los datos de la tabla muestran que el monto total de otras cuentas por cobrar asciende a 57.852,568 yuanes, de los cuales el monto de otras cuentas por cobrar de China Mobile Communications Group Anhui Co., Ltd. Huangshan es 697,55438 0 yuanes, con una antigüedad de menos de un año; sucursal China Unicom Huangshan. El monto de otras cuentas por cobrar es de 57.155,05 yuanes y la antigüedad es de dos a tres años. A través del análisis, se encontró que las cuentas por cobrar de China Mobile tienen un corto plazo y un coeficiente de riesgo de recuperación de capital pequeño; las otras cuentas por cobrar de China Unicom Huangshan Branch tienen un monto grande y el plazo de la cuenta por cobrar es de más de 2 años. Al mismo tiempo, debido a la renuncia del personal de compras y problemas con los contratos de compra y venta, es difícil recuperar esta parte de los fondos, lo que resulta en un alto factor de riesgo para la recuperación de fondos.

2. Otras cuentas por pagar

Suning vende los bienes del proveedor a través de agencia. El contrato firmado entre la empresa y el proveedor debe estipular el aseguramiento de la calidad de los bienes, lo que significa que el El proveedor vende a crédito en Suning. Al hacerlo, deben garantizar la calidad de sus productos. Si la calidad de los productos proporcionados por el proveedor no cumple con el estándar, Suning Appliance deducirá parte del depósito de calidad y lo pagará al cliente de acuerdo con el contrato después de la ejecución del contrato entre las dos partes; devolver el depósito de calidad restante al proveedor.

Todo esto sucedió en más de dos años. En cuanto a otras cuentas por pagar de estos proveedores, como una de las 500 principales empresas de China, debemos tomar la iniciativa de verificar a estos proveedores, comprender las verdaderas razones por las que los proveedores no cooperan con Suning, limpiar los tratos con los proveedores y regresar de manera proactiva. estos según el contrato se les devuelven los montos pagados a los proveedores; para aquellos que se han retirado del mercado por mucho tiempo y no pueden devolver el depósito a los proveedores, esta parte de otras cuentas por pagar deben transferirse a ingresos no operativos según. a las exigencias del trabajo contable para reducir los riesgos fiscales innecesarios de la empresa.

En tercer lugar, la situación de los pagos anticipados

Suning, una empresa que se dedica principalmente a ventas en consignación y adquisiciones de la sede, como un conjunto de datos de pagos anticipados de Huangshan Company a septiembre _ _ figura en la mesa 3. Los datos muestran que el pago por adelantado total de Suning Appliance Co., Ltd. es de 6273359,82 yuanes, de los cuales el pago por adelantado de Suning Appliance Nanjing Procurement Center es de 6267070,27 yuanes, lo que representa el 99% del total. pequeñito. Wuhu Wantai, Wuhu Kangsheng Electronics, Shanghai Hanying, Huangshan Shida, Huangshan Desheng Trading y Suning Electric Co., Ltd. no han estado operando durante más de 2 años. Todos estos proveedores están afiliados personalmente y no se han firmado contratos de compra y venta entre las dos partes. La rotación de personal es muy frecuente y no se puede encontrar a muchos directivos. Es muy difícil recuperar esta parte del anticipo y el coeficiente de morosidad es elevado.

IV.Problemas principales

A partir de los datos del libro anterior y del análisis de la encuesta, se puede encontrar que la gestión de las cuentas por cobrar de Suning Appliance Company es relativamente dura en la gestión diaria de las cuentas por cobrar. En la gestión, algunos aspectos no están lo suficientemente detallados, como el análisis del estado crediticio de los usuarios, la elaboración de tablas de análisis de antigüedad, etc., lo que genera una gran cantidad de otras cuentas por cobrar y trae mayores riesgos financieros a la empresa.

1. El registro del libro de crédito está incompleto.

En primer lugar, la empresa no tomó medidas de control cuando algunos clientes excedieron el límite de crédito; en segundo lugar, el fabricante ya había pagado por adelantado, pero aún así pagó por adelantado como lo exige el contrato; en tercer lugar, la deuda del cliente que había excedido el período de crédito; no reembolsado a tiempo. Algunos proveedores llevan varios meses en mora y aún no han recuperado sus honorarios. La empresa no hizo arreglos para que las personas responsables pagaran la deuda de manera oportuna y la posibilidad de cobrar otras cuentas por cobrar se redujo considerablemente con el tiempo.

2. No se implementa un control interno financiero. Para alentar al personal de ventas a aumentar las ventas, las empresas vinculan las ventas a los salarios, pero no incluyen los cobros en el sistema de evaluación. Como resultado, el departamento de ventas solo se preocupa por el volumen de ventas y comienza a ingresar al mercado sin una comprensión suficiente de la integridad del cliente. También es difícil para el departamento financiero llevar a cabo una supervisión y control efectivos. Las ventas y el aumento de las ventas, pero también causan otros problemas. El fuerte aumento de las cuentas por cobrar ha supuesto una pesada carga para las operaciones de la empresa y ha afectado su rotación de capital y sus beneficios económicos.

3. El sistema de conciliación financiera está insuficientemente implementado. Debido a sistemas imperfectos y factores personales del personal financiero, el personal de contabilidad no pudo realizar conciliaciones financieras normalmente, por lo que algunas otras cuentas por pagar no se liquidaron a tiempo, lo que provocó ciertos riesgos fiscales en la gestión financiera de la empresa, hubo pagos anticipados en transacciones con proveedores de agencias; , pero el contrato no se firmó a tiempo y la compra no fue oportuna, lo que resultó en que la empresa tuviera cuentas por cobrar que no deberían haber aparecido, lo que provocó que algunas cuentas por cobrar y otras cuentas por cobrar estuvieran en mora durante mucho tiempo, lo que resultó en muchas. las cuentas por cobrar no pueden ser cobradas.

4. El nivel profesional del personal financiero no es alto. Debido al bajo nivel profesional de algunos contadores, no dominan las nuevas políticas y sistemas, y no han analizado y estudiado cuidadosamente las cuentas anormales.

Sugerencias de investigación de verbos (abreviaturas de verbos)

La conclusión del análisis anterior refleja que Suning Company tiene muchos problemas en la gestión de otras cuentas por cobrar, otras cuentas por pagar y cuentas prepagas. Grandes deficiencias. Creo que es urgente tomar medidas para fortalecer la rectificación de los siguientes aspectos para garantizar el desarrollo estable y saludable de la empresa:

1. Mantener registros de cuentas relevantes para comprender el pago puntual del usuario y la fecha de pago. el acuerdo del contrato, la fecha de liquidación de tarifas, comunicarse con los clientes de manera oportuna y cobrar las cuentas por cobrar

2. Comprenda el crédito de pago de cada cliente y tenga cuidado al hacer negocios con clientes con mal crédito. y evitar pérdidas innecesarias en la medida de lo posible;

3. Fortalecer la supervisión financiera, monitorear de cerca los fondos de los clientes para detectar deudas que hayan excedido el plazo de pago y tomar medidas oportunas para contactar a los usuarios para recordarles que paguen lo antes posible. como sea posible;

4. Mejorar los sistemas relevantes, preparar una tabla de análisis de antigüedad, verificar el número real de días que las cuentas por cobrar están ocupadas, estimar cuánta deuda causará deudas incobrables y cobrar el cobro de manera oportuna;

5. Comprender otras situaciones de pago de manera oportuna y devolver el depósito de calidad devuelto al proveedor de manera oportuna, aumentar la credibilidad corporativa y mejorar la relación de cooperación entre proveedores y empresas.

6. Establecer un sistema de control de prepagos. Para controlar estrictamente la ocurrencia de pagos anticipados y ahorrar el gasto de fondos monetarios, el Departamento de Suministros debe manejar los procedimientos de pago de los pagos anticipados de acuerdo con los términos del contrato de compra aprobado por el director del departamento y el jefe de contabilidad, y no se realizará ningún pago. efectuarse si no se firma el contrato de compra. No se permite pago por adelantado para proyectos subcontratados.

7. Establecer un sistema de formación del personal contable. Los contadores deben continuar recibiendo educación continua y dominar el conocimiento de la teoría contable de manera hábil y sistemática.

Informe de investigación del experimento de pasantía de simulación principal de contabilidad de la universidad de televisión Muestra 2:

1 Primera parte

(1) Tiempo del experimento: 20__ _ _-20 _ _. _ _ _.

(2) Ubicación del experimento: _ _ Sala de informática de la Universidad de TV.

(3) Instructor:

(4) Propósito del experimento:

A través de este conjunto de material didáctico multimedia experimental de simulación contable, de acuerdo con el sistema de contabilidad corporativa y estándares de contabilidad corporativa De acuerdo con los requisitos, lleve a cabo capacitación operativa, verifique y revise intencionalmente los conocimientos teóricos, métodos, habilidades y técnicas contables aprendidos, cultive sus propias capacidades de procesamiento comercial contable a través de operaciones prácticas y, por lo tanto, aprenda sistemáticamente los procedimientos básicos y los procedimientos específicos. de los métodos de operación de la contabilidad corporativa, fortalecer la comprensión de las teorías básicas, la aplicación de los métodos básicos y la formación de habilidades básicas, a fin de contar con un sistema de enseñanza sistemático de los conocimientos teóricos aprendidos. Convierta el conocimiento aburrido y abstracto de la mochila en operaciones prácticas y concretas y mejore integralmente las capacidades de reconocimiento.

Podemos preparar certificados, llevar cuentas y preparar estados contables, y al mismo tiempo cultivar nuestra actitud de trabajo riguroso y profesionalismo durante el experimento, acortar el "período de adaptación", volvernos competentes en el trabajo, mejorar las capacidades de trabajo profesional y establecer una base sólida; base para futuras prácticas contables.

(5) Requisitos experimentales:

Al comprender y dominar el perfil de la empresa piloto, las políticas contables y los métodos de contabilidad interna, aclarar los elementos básicos que deben tener los comprobantes originales y familiarizarse con algún formato de comprobante original representativo, domine las habilidades operativas básicas para completar y revisar comprobantes originales. Dominar las habilidades operativas básicas de asientos contables y cumplimentar comprobantes contables. Aclarar los tipos y la estructura básica de los libros de cuentas, estar familiarizado con los requisitos generales para registrar libros de cuentas y dominar las habilidades operativas básicas de apertura, configuración, registro, conciliación y liquidación de libros de cuentas. Aclarar las bases teóricas del balance y del estado de resultados, y dominar las habilidades operativas básicas en la preparación de estos dos estados. Profundizar el dominio y la aplicación de teorías contables básicas, conocimientos básicos y métodos básicos, y mejorar las habilidades comerciales contables.

2. Contenido de la pasantía y procedimientos operativos específicos

(1) Contenido de la pasantía:

En la formación, se parte de la teoría contable básica para dominar la contabilidad básica. teoría Los métodos y las habilidades operativas básicas son los objetivos principales, y la formación se realiza teniendo como línea principal la contabilidad. Esta es una capacitación que integra la teoría con la práctica para mejorar la practicidad del conocimiento, cultivar nuestra sólida base teórica contable y nuestra capacidad operativa práctica, y cumplir con los requisitos para cultivar habilidades profesionales. Este software experimental toma una empresa industrial como ejemplo, presenta la descripción general, el proceso de producción y el proceso contable de la empresa, y nos proporciona información contable temprana para simular las operaciones de los contadores empresariales. El contenido experimental incluye módulos como el llenado de comprobantes originales, el llenado de comprobantes contables con base en comprobantes originales y datos simulados, el registro de libros contables y la preparación de informes financieros. El contenido del registro del libro de cuentas se divide en cuatro aspectos: inicialización del libro de cuentas, registro del diario, registro detallado de la cuenta, tabla de resumen de la cuenta y registro del libro mayor.

(2). Procedimientos operativos específicos:

1. Comprender los antecedentes corporativos y sus métodos contables basados ​​en simulación.

2. cuentas corporativas simuladas Abra el saldo inicial y la información relacionada, y abra el libro mayor general, el libro auxiliar y el diario.

3. Complete los comprobantes contables: Complete los "comprobantes contables" con base en el negocio económico y los comprobantes originales proporcionados por los datos de la empresa simulada. En la práctica contable existen muchos tipos de comprobantes originales, con diferentes formatos y diversos contenidos específicos. Sin embargo, cada vale original generalmente debe tener los siguientes elementos básicos: (1) Nombre del vale original. (2) Fecha y número del comprobante original. (3) Nombre de la unidad que llena y acepta el bono.

(4) El contenido de los negocios económicos y las especificaciones, unidades, cantidades y cantidades de los objetos físicos. (5) Firma de la unidad que llena el comprobante y del personal pertinente. En la práctica contable, se requiere que los comprobantes originales completados sean auténticos, completos en contenido, escritos a mano con claridad y completados en el momento oportuno. La revisión de los comprobantes originales es una tarea seria y meticulosa y debe realizarse con cuidado.

4. Con base en la información proporcionada por la empresa simulada, configure hojas de cálculo de costos para la contabilidad de costos.

5 Con base en los comprobantes contables y los comprobantes originales relevantes, prepare la cuenta periódicamente. Cuadros resumen, transacción por transacción. Diarios de registro, libros auxiliares y libro mayor. Se deben generar los montos y saldos de los diarios de oro, los diarios de depósitos, varios libros auxiliares y los libros mayores, y los saldos del libro mayor deben conciliarse con los saldos de los diarios y los libros mayores subsidiarios.

6. Elaboración de estados financieros: Elaborar balances con base en los saldos del libro mayor general y de los libros mayores detallados, y preparar cronogramas como estados de ganancias y distribución de ganancias, estados de flujo de efectivo, etc. cuentas relevantes.

En términos generales, el trabajo contable está estrechamente relacionado. La revisión de los comprobantes originales afecta directamente la finalización del registro de los comprobantes contables. El registro de los comprobantes contables afecta directamente la finalización del registro del libro mayor. afecta la preparación de los estados contables. Cualquier problema en el trabajo contable afectará la finalización sin problemas del trabajo contable. Por lo tanto, una actitud de trabajo seria y meticulosa es el requisito básico del trabajo contable para los contadores. Todo contador dedicado debe desarrollar buenos hábitos de trabajo y evitar errores en el trabajo contable.

Muestra 3 Informe de investigación sobre el experimento de pasantía de simulación de la carrera de contabilidad de TVU:

Propósito de la investigación: Con el fin de utilizar el conocimiento profesional aprendido para comprender los procesos de trabajo contable y los métodos de gestión, y profundizar la comprensión del trabajo contable, integrar la teoría con la práctica, cultivar la capacidad de trabajo práctico y la capacidad de resolución de problemas, lograr el propósito de aplicar lo aprendido y sentar una base sólida para un mejor trabajo en el futuro.

Tiempo de investigación: _ _ _ _ _ _ _ _ _.

Encuestado: _ _ _ _ _ _ _ _ _ Co., Ltd.

Método de investigación: entrevista.

1. Información básica de la unidad investigada

_ _ _ _ _La empresa es una empresa privada. De hecho, cualquier unidad tiene su propio sistema y políticas de gestión, y esta empresa no es una excepción. Aunque la empresa no tiene muchos empleados, la fijación de puestos internos del departamento de contabilidad financiera de la unidad se basa en el principio de separación de puestos incompatibles en el sistema de control interno. La división interna del trabajo se establece de acuerdo con los cuatro principios de separación de "manejo, revisión y aprobación". El establecimiento de puestos y la división de negocios se ajustan a los principios de restricción y supervisión mutuas. El departamento financiero de la empresa cuenta con 1 director financiero, 1 contable y 1 cajero. Sus funciones principales son dar cuenta de las actividades económicas de la empresa, informar el estado financiero y los resultados operativos de la empresa, registrar, calcular e informar los ingresos y gastos financieros y el desarrollo comercial de la empresa de manera oportuna, precisa y completa, y proporcionar una contabilidad verdadera y completa. para el siguiente paso del trabajo.

(1) Contenido de la investigación

Tomaré la configuración del personal financiero de la unidad, la configuración del libro de cuentas, la gestión del presupuesto, etc. como contenido principal de la investigación, que incluye:

1. Estado de establecimiento de posición, centrándose principalmente en si se proporcionan contabilidad, caja y custodia.

2. La calidad del personal se refiere principalmente a si cuenta con certificados profesionales, si es de tiempo completo y si cumple con la ética profesional del personal financiero.

3. Configuración del libro de cuentas, centrándose principalmente en si el libro mayor general, el libro auxiliar, el diario de depósitos, el libro de caja y otras configuraciones del libro de cuentas están completos, si los registros son oportunos y si las cuentas y los certificados contables. y las partidas de la cuenta son consistentes.

4. Centrarse principalmente en si el sistema financiero interno es sólido.

2. Resultados de la investigación

A través de esta investigación, se encontró que la configuración del trabajo y la configuración del libro de cuentas de la empresa están básicamente completas y registradas de manera oportuna, y las cuentas y los certificados contables. y las cuentas son básicamente consistentes. Las cuentas se han liquidado diariamente. Todo el personal financiero ha obtenido certificados profesionales y puede cumplir con la ética profesional contable. No se encontraron actos ilegales relacionados con deberes contables tales como proporcionar informes contables financieros falsos, realizar cuentas falsas, ocultar o destruir comprobantes contables, libros contables, informes contables financieros, malversación, malversación de fondos públicos, malversación de empleo, etc. Además, el sistema de gestión financiera de la empresa es completo y sólido y se han formulado diversas normas y reglamentos. Al mismo tiempo, también descubrí que la empresa tiene varias buenas prácticas:

(1) Fijación de puestos y división del trabajo. Aunque la empresa no se ha establecido durante mucho tiempo, han configurado razonablemente la contabilidad. puestos e insistió en separar puestos incompatibles para garantizar que Los derechos y responsabilidades sean claros, mutuamente restrictivos y mutuamente supervisados, y que el sistema de control interno se implemente al pie de la letra, básicamente realizando la separación de la gestión del mantenimiento de datos y la auditoría informática; entrada de datos, auditoría y teneduría de libros, asuntos económicos comerciales y contabilidad. Las responsabilidades y autoridades de los aprobadores y encargados de los asuntos están claramente divididas, separadas entre sí y restringidas entre sí.

(2) Gestión de facturas Las facturas son los comprobantes legales de los ingresos y gastos financieros de la unidad y los comprobantes originales de contabilidad. Por lo tanto, los billetes en blanco son conservados por una persona designada, y la persona que los guarda no participa en el mantenimiento de todos los sellos del banco. Esto también sigue el principio de separación de funciones incompatibles. El custodio de billetes deberá cumplir estrictamente las normas de gestión de billetes durante el proceso de recepción y uso de billetes, y básicamente podrá utilizarlos de acuerdo con los requisitos prescritos y conservar todos los billetes que queden invalidados debido a errores de llenado. El contable registra los números de billetes utilizados en el resumen de los libros contables para poder comprobar en cualquier momento la continuidad de los números de billetes utilizados. Además, el personal financiero de la empresa no encontró que los billetes fueran endosados ​​y transferidos sin autorización, y se emitieron cheques en blanco sin autorización. Se encargan de utilizar cheques de caja y giros postales emitidos en todo momento, y verifican y registran el saldo inmediatamente después del vencimiento. Cada mes, una persona dedicada verificará el extracto bancario con los registros del libro de cuentas y también verificará el uso de las facturas con los registros relevantes del extracto bancario uno por uno para garantizar que los certificados de cuenta sean consistentes.

Fortalecer la gestión de facturas es una parte importante del sistema de gestión financiera interna de la empresa. En el trabajo, la empresa ha establecido un estricto sistema de custodia de facturas e implementado un sistema de custodia de personal dedicado. Sistema de almacenamiento especial; sistema de gestión de cuentas especiales; sistema de custodia y entrega regular.

(3) Gestión de fondos: primero, fortalecer la gestión de efectivo e implementar estrictamente las regulaciones y reglas de implementación nacionales de gestión de efectivo. Para los ingresos en efectivo, como el efectivo retirado del banco, varios préstamos reembolsados ​​por los empleados, otros ingresos, etc., el exceso de efectivo debe entregarse al banco de manera oportuna de acuerdo con el límite de efectivo especificado por el banco, y la apropiación indebida de efectivo. y los pagarés al tesoro están prohibidos. 2. Los cobros y pagos de efectivo que maneja el cajero se basan en los comprobantes contables revisados ​​y confirmados por el contador. El efectivo adelantado por empleados individuales se liberará sólo después de la firma y aprobación del líder. En tercer lugar, el cajero sella "recibido" y "pagado" en el comprobante original del negocio de recibo y pago. Al mismo tiempo, los libros de cuentas de caja y los diarios de depósitos se registran oportunamente de acuerdo con los comprobantes contables, de modo que se realicen liquidaciones diarias y mensuales y las cuentas, los certificados contables y las cuentas sean consistentes.

(4) Gestión de fondos Fortalecer el sistema de auditoría financiera, establecer un estricto sistema de auditoría de gastos y reembolsar los honorarios de oficina, honorarios de impresión, honorarios de publicidad, honorarios de compra de equipos, salarios, bonificaciones, asignaciones, etc., pagados a empleados de acuerdo con el costo regulatorio. Desarrollar procedimientos estrictos de reembolso de gastos. Cada gasto debe obtener un documento legal, ser firmado por el personal de manejo, ser revisado y aprobado por el supervisor y luego ser reembolsado por el personal financiero. Fortalecer la supervisión ex ante y ex post de los fondos. Siga estrictamente el plan de gastos, respete el sistema, resista gastos irrazonables y elimine el desperdicio.

3. Algunas sugerencias para fortalecer la gestión financiera

(1) Para promover el desarrollo del negocio económico de la empresa, mejorar los beneficios económicos de la empresa y estandarizar el trabajo financiero, debemos seguir estrictamente las regulaciones nacionales pertinentes. Las leyes y reglamentos sobre gestión financiera y las disposiciones pertinentes de los estatutos de la empresa se combinarán con la situación real de la empresa para formular un sistema de gestión financiera razonable.

(2) La contabilidad de la empresa debe seguir el principio de acumulación.

(3) Hacer un buen trabajo en el trabajo básico de la gestión financiera, establecer y mejorar el sistema de gestión financiera y hacer un buen trabajo concienzudamente en la planificación, control, contabilidad, análisis y evaluación de los ingresos financieros. y gastos.

(4) La gestión financiera es el aspecto principal del funcionamiento y gestión de la empresa. El centro de gestión financiera de la empresa es responsable de la organización, implementación e inspección de la gestión financiera. El personal financiero debe aplicar concienzudamente las leyes contables, actuar resueltamente de acuerdo con los sistemas financieros y guardar estrictamente los secretos de la empresa. Al mismo tiempo, es necesario fortalecer la formación del personal financiero. La reeducación del personal contable se completa principalmente mediante el autoestudio y la formación anual organizada por el departamento financiero. Como resultado, la actualización de conocimientos profesionales relevantes es lenta y la cobertura no es lo suficientemente amplia, lo que también restringe en cierta medida el desarrollo del trabajo contable.

(5) Fortalecer la gestión de bonos originales y hacerla más institucionalizada y estandarizada en base al trabajo original.

(6) Para hacer un buen trabajo en la auditoría contable, los contadores deben revisar cuidadosamente la legalidad, autenticidad, integridad de los procedimientos y exactitud de los datos de cada negocio. Al preparar comprobantes y estados contables, deben ser revisados ​​por una persona dedicada, y los problemas importantes deben ser revisados ​​por la persona a cargo de finanzas.

(7) Establecer archivos contables, incluyendo comprobantes contables, libros contables, estados contables y demás materiales contables, los cuales deberán establecerse, conservarse adecuadamente, conservarse y destruirse de conformidad con lo dispuesto en la “Manejo de Archivos Contables”. Medidas". Con el progreso de la sociedad y la profundización de la reforma del sistema corporativo, el sistema de gestión financiera de la empresa debe revisarse, complementarse y mejorarse continuamente sobre la base de conservar las buenas prácticas originales para garantizar la recaudación y distribución fluida, razonable y eficiente de los fondos requeridos por la empresa y el uso.

En resumen, a través de esta pasantía podemos apreciar la sociedad a través de la investigación práctica, consolidar lo que hemos aprendido en la práctica y conectar los conocimientos teóricos básicos de la contabilidad con la realidad. Proceso de trabajo, acortó la distancia entre la teoría abstracta de los libros de texto y el trabajo práctico, y también entendió la importancia de integrar la teoría con la práctica. Aunque esta pasantía no fue muy larga, gané mucho y me beneficié mucho.

Lo anterior es lo que el editor compartió hoy. Espero que sea útil para todos.

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