¿Los empleados con empleo flexible deben pagar la parte de la seguridad social que corresponde a la empresa?

Las personas con empleo flexible pueden participar en la seguridad social de los empleados, que consiste en una parte pagada por la empresa y una parte pagada por el individuo. Entre ellos, los individuos deben pagar seguro de pensión, seguro médico, seguro de desempleo y seguro de accidentes laborales, en proporciones del 8%, 2%, 0,5% y 0,5% respectivamente. Por tanto, como empleado flexible, a la hora de pagar la seguridad social, debes asumir dos partes: la parte de empresa y la parte personal. El ratio de pago específico puede variar de una región a otra, por lo que deberá consultar con el departamento de seguridad social local.

El proceso de pago de la seguridad social para empleados flexibles se divide en los siguientes pasos:

1. Confirmar los estándares de recaudación de la seguridad social: los empleados flexibles deben confirmar sus propias normas de recaudación de la seguridad social, incluidas seguro de pensión y seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales

2. Pago de cuotas de seguridad social: los empleados flexibles deben pagar cuotas de seguridad social de acuerdo con las normas de recaudación de la seguridad social y pueden optar por hacerlo. pague en línea o fuera de línea;

3 Complete el formulario de declaración de seguridad social: el personal de empleo flexible debe completar el formulario de declaración de seguridad social, que incluye información personal básica, estándares de pago de seguridad social y montos de pago, etc.

4. Presentar el formulario de declaración de seguridad social: el personal de empleo flexible debe enviar el formulario de declaración de seguridad social completo a la agencia de seguridad social o a los departamentos pertinentes.

5. Agencia de seguridad social O los departamentos pertinentes verificarán el formulario de declaración de seguridad social presentado por el personal de empleo flexible para confirmar si el monto y el estándar del pago son correctos

6. Los departamentos pertinentes mantendrán el empleo flexible en el sistema. Los registros de pago de la seguridad social de las personas empleadas con empleo flexible pueden verificar sus registros de pago de la seguridad social a través de los canales pertinentes.

Condiciones de pago de la seguridad social para el personal de empleo flexible:

1. El personal de empleo flexible debe firmar un contrato laboral, contrato de servicio o contrato laboral legal y válido con el empleador o cliente, y sobre la base de este contrato Pague las cuotas de la seguridad social en línea;

2. Las personas con empleo flexible deben registrarse para la seguridad social en el departamento de seguridad social en el lugar de pago, recibir una tarjeta de seguridad social y realizar el pago. pagos de seguridad social;

3. Las personas con empleo flexible deben seguir los procedimientos Pagar las primas del seguro social dentro del tiempo y los estándares especificados, incluido el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro contra accidentes laborales, el seguro de desempleo y el seguro de maternidad. seguro;

4. El personal de empleo flexible debe solicitar pensión y seguro médico de acuerdo con los procedimientos y requisitos prescritos, beneficios y otros beneficios de seguridad social;

5. cumplirá con las disposiciones de las leyes y reglamentos de seguridad social y no participará en actividades ilegales como reembolsos falsos y fraude de seguros.

En resumen, las diferentes regiones y políticas pueden ser diferentes, y las condiciones específicas de pago de la seguridad social pueden variar según las regiones y las políticas.

Base jurídica:

Artículo 4 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular de China"

Empleadores y particulares dentro del territorio de la República Popular de China debe pagar las primas del seguro social de conformidad con la ley. El derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social que proporcionen consultas sobre el seguro social y otros servicios relacionados.

Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de pago de sus propias unidades.