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Cómo transferir la seguridad social laboral flexible a la seguridad social de los empleados

Análisis jurídico: 1. Las personas con empleo flexible deberán llevar el "Manual del Seguro de Pensiones de los Empleados" y el "Formulario de Transferencia de Relación de Seguro Social de Movilidad Interna de la Coordinación de Empleados Urbanos" a la agencia de seguridad social municipal o distrital donde originalmente estaban registrados para tramitar los trámites de transferencia;

2 Si aún necesita pagar según el método de empleo flexible en el mes de la transferencia, puede acudir a una sucursal bancaria antes de realizar los trámites de transferencia y completar la solicitud de pago, y solicitar la deducción y el pago inmediato. el pago de ese mes;

3. Economía de la Seguridad Social La oficina revisará el estado del pago y sellará el "Formulario de Transferencia"

4. Manual de Seguros” y el formulario de transferencia al departamento de trabajo y personal del empleador, el cual será emitido por el empleador a partir del salario inicial. Tramitar los trámites de renovación del seguro a partir del mismo mes. Luego de ser trasladado a la unidad, el pago del seguro se realizará según el método del empleado.

Base legal: Artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"* * *El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, excepto por razones legales. como fuerza mayor, el pago no se pospondrá ni retrasará el pago. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

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