Línea directa de quejas de la Oficina de Educación de la ciudad de Loudi, provincia de Hunan

Línea directa de supervisión y denuncia: 0738-8313973. Sala 317, edificio de oficinas de la Oficina de Educación Municipal de Loudi (Equipo de Inspección Disciplinaria de la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria de Loudi en la Oficina de Educación Municipal).

La Oficina de Educación de Loudi es un departamento gubernamental con su dirección de oficina ubicada en Leping East Street, ciudad de Loudi. Líderes actuales:

1. Feng Wangzhou

Director y Secretario del Partido. Presidir el trabajo general de la Dirección de Educación. Encargado de la supervisión educativa (Oficina de Asuntos Jurídicos).

2. Li Tielin

Subsecretario del Grupo de Liderazgo del Partido y Director Adjunto. A cargo del departamento de personal (departamento de cuadros de veteranos), departamento de trabajo docente, centro de formación docente, oficina de la comisión de idiomas y otros departamentos. ?

3. Li Wusong

Subsecretario del Grupo de Liderazgo del Partido y Director Adjunto. A cargo del departamento de planificación y finanzas, estación de instrumentos de enseñanza, centro de educación audiovisual, centro de información de gestión educativa y otros departamentos.

Información ampliada:

Sistema de servicios de la Oficina de Educación Municipal de Loudi:

1 Para aceptar mejor la supervisión de las masas, estandarizar el comportamiento del servicio y mejorar la administración. La eficiencia y la promoción de los asuntos gubernamentales serán abiertas y honestas, y este compromiso de servicio se formulará de acuerdo con las leyes, reglamentos y normas pertinentes y en conjunto con el trabajo real de la oficina.

2. Los compromisos de servicio se basan en los requisitos funcionales del buró y de cada departamento comercial, asumiendo compromisos públicos ante el público sobre el contenido, procedimientos, plazos, estándares de servicio y otros asuntos de los servicios gubernamentales, y tomar medidas efectivas para proteger los compromisos implementar el sistema y aceptar conscientemente la supervisión de las masas.

3. El contenido específico de los compromisos de servicio:

1. Implementar concienzudamente la línea, los principios, las políticas y las instrucciones del partido de los superiores para garantizar el buen curso de las órdenes gubernamentales.

2. Garantizar que los estudiantes de educación obligatoria (incluidos los hijos de personas que invierten en Lou desde otros lugares, hacen negocios y los hijos de personas que trabajan en las ciudades) vayan a una escuela cercana.

3. Divulgación de los conceptos y estándares de tarifas de escuelas primarias y secundarias.

4. Hacer públicos los elementos de inscripción, tarifas de examen y estándares de cobro para el examen de ingreso a la universidad general, el examen de graduación de la escuela secundaria, el examen de ingreso a la universidad para adultos, el examen de autoestudio y la maestría. Sin cargos excesivos. Se permitirán cargos por viaje.

5. Publicar oportunamente las políticas de admisión y los resultados de admisión de las instituciones de educación superior.

6. Implementar proyectos de servicios de "ventanilla única" y "ventanilla única" para exámenes de autoestudio, solicitudes de admisión a la universidad, procedimientos de empleo para graduados universitarios y procedimientos de transferencia para estudiantes de secundaria, y estarán disponibles. dentro del tiempo especificado.

7. Divulgar las calificaciones de los docentes, las calificaciones de los docentes para cargos profesionales y técnicos, y las condiciones, procedimientos y resultados para la selección y evaluación de los docentes destacados, especiales y troncales.

8. Difundir la política y los resultados de la implementación de “dos exenciones y un subsidio” para estudiantes pobres en educación obligatoria.

9. Investigar seriamente y abordar los casos de los "tres caos" y las violaciones de exámenes y los casos de trampa en las escuelas primarias y secundarias de la ciudad.

10. Observar las disciplinas y las leyes, servir de manera civilizada, servir de acuerdo con la ley, servir con integridad, no ir más allá ni complicar las cosas, no pedir favores y no hacer. utilizar el poder para beneficio personal.

IV.Supervisión y gestión del sistema de compromiso de servicio

1. Formular e implementar estrictamente el sistema de responsabilidad. Los líderes de oficina y departamento son responsables de supervisar la implementación del sistema de compromiso de servicio. .

2. Fortalecer la educación y la formación, mejorar la calidad profesional del personal y potenciar la concienciación sobre el servicio.

3. Resumir y evaluar periódicamente la implementación del sistema de compromiso de servicio, recompensar y castigar oportunamente, fomentar el avance y corregir los fenómenos negativos.

4. Aceptar con humildad la supervisión social y afrontar oportunamente el incumplimiento de las promesas. Las quejas o informes se pueden presentar a través de los siguientes canales:

(1) Dirección de quejas: 2.° piso, edificio de oficinas de la Oficina de Educación, No. 36 Leping Street, ciudad de Loudi.

(2) Si el personal de manipulación viola las disposiciones del compromiso de servicio y se determina que es una queja válida, se manejará de acuerdo con las disposiciones pertinentes de la "Abandono de la Oficina de Educación Municipal de Loudi". del Sistema de Responsabilidad del Deber".

Materiales de referencia: Red de Educación de Loudi-Escuelas primarias y secundarias de la ciudad de Loudi Quejas y métodos de denuncia por recolección ilegal de materiales didácticos

Enciclopedia Baidu-Oficina de Educación de la ciudad de Loudi