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Beneficios del Seguro Social de las Empresas Tabacaleras

¡El salario anual promedio de los empleados de China Tobacco Corporation ocupa el primer lugar en la lista de búsqueda más popular de Weibo!

Llamado "cuenco de arroz de acero inoxidable" por los internautas src = "/50/v2-cf 364 c 4825 D2 af 51 b5 e 3c 75d 6 BD 0 e 37 _ 720w.jpg?source=1940ef5c"/ > ? ¡Todos tienen curiosidad! El señor Offer también es muy curioso. Echemos un vistazo a cómo es este “cuenco de acero inoxidable”.

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1. Introducción a China Tobacco

El sistema tabacalero al que a menudo nos referimos generalmente se refiere a China Tobacco Corporation. China Tobacco incluye principalmente la Administración del Monopolio del Tabaco (empresa tabacalera), la industria tabacalera de China y las fábricas de cigarrillos. La industria tabacalera nacional cuenta con 33 oficinas provinciales de monopolio de tabaco y empresas tabacaleras, 16 empresas industriales, 57 empresas industriales de cigarrillos y más de 1.000 empresas comerciales, así como empresas profesionales nacionales como hojas de tabaco, venta de cigarrillos, máquinas de cigarrillos, materiales, importación y exportación, etc. Las empresas e instituciones emplean a 56.500 personas en la industria.

En la actualidad, solo la Tobacco Monopoly Bureau (Tobacco Company) tiene un reclutamiento relativamente formal y un reclutamiento en el campus, y los objetivos de reclutamiento se limitan a estudiantes universitarios de tiempo completo y superiores.

El Sistema del Tabaco es una empresa de propiedad estatal que integra el gobierno y las empresas. La Compañía Tabacalera es la principal responsable de la comercialización de cigarrillos, la aplicación de las leyes de monopolio y la adquisición de hojas de tabaco. La Oficina del Tabaco es la principal responsable de la regulación y gestión; del mercado del tabaco. Según información relevante en línea, el salario promedio de los empleados del sistema tabacalero es de alrededor de 8.000 yuanes, superior al de otras empresas estatales y funcionarios.

2. Nivel salarial de China Tobacco Company

El salario medio anual de los empleados de China Tobacco Company es de 10.000 yuanes.

El Departamento de Construcción Económica del Ministerio de Finanzas anunció los salarios totales de China Tobacco Corporation en 2022. Los datos muestran que China Tobacco Corporation debería pagar 96.400 millones de yuanes en 2022, y la cantidad impaga al final del período era de 100 millones de yuanes. El número medio de empleados en el trabajo es de 10.000 y el salario medio anual de los empleados en el trabajo es de 10.000 yuanes.

Los internautas dijeron: "Somos un gran contribuyente y el salario es demasiado bueno". "Este no es un cuenco de arroz de hierro, es simplemente un cuenco de arroz de acero inoxidable".

Cuando se trata de la industria más rentable, ¿qué piensas?

Se podría decir la industria de Internet, la industria financiera, la industria inmobiliaria, etc. Todos estos tienen una gran capacidad para atraer dinero, pero en comparación con la industria tabacalera, son simplemente una gota en el balde.

Como departamento importante para garantizar los ingresos fiscales nacionales, la Oficina del Tabaco fue establecida en 1982 por China Tobacco Company. Con el fuerte apoyo de la mayoría de los fumadores, se ha desarrollado rápidamente. Solo en 2022, el beneficio neto alcanzará el billón, lo que equivale a los ingresos totales de Baba Company en cinco años (los ingresos de Baba Company en 2022 serán 380 mil millones). China Tobacco Company factura todos los días Los ingresos fiscales ascienden a 3.200 millones.

Eche un vistazo a estas grandes empresas estatales con enormes salarios y beneficios:

1. China Tobacco

Se dice que el salario y los beneficios. del tabaco son particularmente buenos y parecen ser los mejores para los funcionarios públicos, incluso superiores a los de las empresas con inversión extranjera. El reclutamiento de tabaco de este año se ha completado parcialmente, pero algunos todavía se están reclutando o no. Si quieres denunciarlo, no te lo pierdas.

2. State Grid

Como empresa de Fortune 500, los activos y la fortaleza de State Grid no se pueden subestimar. Tiene un amplio alcance comercial, contrata cada año y también puede ser asignado. Puestos cercanos a su lugar de trabajo.

La Universidad de Tsinghua es la universidad más alta de China. Cada año, alrededor de 20 estudiantes universitarios trabajan en empresas centrales, incluida State Grid. Reclute graduados universitarios con especialización en ingeniería eléctrica, informática, administración y finanzas según el puesto.

3. PetroChina

El petróleo es una industria rica. Estarías muy orgulloso de ser parte de una empresa petrolera. El salario es mucho más alto que el de las empresas extranjeras. Muchos estudiantes universitarios quieren ingresar. La plataforma es buena y el salario es bueno. Después de incorporarse, el trabajo es muy estable, con muchas bonificaciones, seguridad social y beneficios de fin de año.

4. Sinopec

Sinopec es una de las 500 empresas más importantes del mundo. Recluta gente cada mes de mayo. El salario mínimo de los empleados es de más de 6.000 y el salario anual más diversos beneficios es de más de 100, de los cuales el bono de fin de año se acerca a los 20.000, incluidos todos los fondos de previsión y seguridad social, así como las prestaciones de vacaciones.

5. Los cinco principales bancos estatales

Comenzando por el Banco de China, y luego el Banco Industrial, Agrícola y Comercial de China, los cinco principales bancos, como estatales. empresas de su propiedad, controlan el sustento económico del país.

Bajo el impacto de diversos productos de Internet y la recesión económica, los cinco principales bancos están bajo una presión considerable, pero son mucho mejores que los bancos comerciales por acciones. Y se dice que el salario es de al menos 7.000 y el subsidio de vivienda es de unos 1.000, lo que es relativamente estable. Y los salarios aumentan cada año.

6.China Móvil, China Unicom y China Telecom.

China Mobile, China Unicom y China Telecom básicamente resumen el mercado operativo de China. Todas ellas son empresas que cotizan en bolsa con más de mil millones de usuarios y muchas sucursales.

Mientras la plataforma sea lo suficientemente grande, el salario definitivamente no será malo y habrá una bonificación de fin de año. Escuché que el bono de fin de año para los empleados que han estado empleados durante al menos 5 años también es de 15.000.

En cuanto a estas empresas, ¿sabías que también son empresas estatales?

Aparatos eléctricos: Gree, Changhong, TCL e Hisense (que poseen las marcas Hisense, Rongsheng y Kelon) son todas empresas de propiedad estatal.

Bienes raíces: Vanke Real Estate, China Overseas Real Estate, AVIC Real Estate, China Resources Land, Poly Real Estate, Greenland Group y Huayuan Real Estate son todas empresas de propiedad estatal.

Categoría comunicación: ZTE.

Categorías de automóviles: Dongfeng Group, Chery, Brilliance Automobile, BAIC Motor, JAC, King Long Bus, etc. Todas son empresas automovilísticas de propiedad estatal. En cuanto a FAW y SAIC, todos sabemos que son empresas de propiedad estatal.

Afectadas por la epidemia, en mayo de 2022, las empresas estatales rompieron la tendencia y anunciaron una expansión de la matrícula durante dos años consecutivos.

En tercer lugar, el bienestar del tabaco en China

La característica más importante de las empresas estatales es que tienen muchos "beneficios ocultos".

En lo que respecta a los cinco seguros y un fondo de vivienda, las empresas estatales pagan según los estándares más altos. Si el salario mensual es de 1.000 yuanes, entonces el fondo de previsión y seguridad social puede alcanzar al menos 6.000 yuanes.

Muchas empresas estatales también proporcionarán diversos subsidios sociales, como oportunidades de asentamiento, viviendas públicas de alquiler, buffets, tarjetas de compras, tarifas por altas temperaturas y bonificaciones de fin de año. ¡Todo dinero real!

De hecho, los graduados que quieran incorporarse a las empresas tabacaleras tienen grandes ventajas en estas carreras.

La informática es una especialidad muy popular en los últimos años. En la era del desarrollo social de big data, por supuesto, también existe una gran demanda de talentos informáticos en diversas industrias.

No hace falta decir que la tasa de empleo de los estudiantes de contabilidad siempre ha sido muy alta, porque cada empresa y empresa necesita contadores, por lo que los estudiantes de contabilidad deben aprovechar la oportunidad.

Por lo tanto, los graduados que puedan ingresar exitosamente a China Tobacco deben estudiar con la mente abierta, porque comenzar es como una hoja de papel en blanco y no se entiende mucho. Por eso, deben estudiar mucho y pedir humildemente consejo a los mayores de la empresa, para que puedan adquirir más conocimientos.

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