15 ¿Cuánta pensión paga la seguridad social del empleo flexible?
1. Pensión básica = pensión básica pensión de cuenta personal, donde: pensión básica = [salario mensual promedio de los empleados de la provincia en el año anterior después de la jubilación (indexado como base de pago x salario promedio mensual de cotización)] ÷ 2x período de pago x 1 pensión de la cuenta personal = monto de ahorro de la cuenta personal ÷ número de meses. De la fórmula de cálculo podemos saber que hay seis factores que afectan el nivel de las pensiones: 1. El salario social en el lugar donde se jubiló el año anterior; 2. Período de pago; 3. Pago de salarios; base; 5. Almacenamiento de cuentas personales; 6. Edad de jubilación.
2. Supongamos que cuando Li, un empleado flexible, se jubila, el salario social promedio del año anterior es de 6.000 yuanes, el salario pagado es de 4.800 yuanes, el período de pago es de 15 años y la base de pago es 60, el depósito de la cuenta personal es de 50.000 yuanes y la edad de jubilación es 60 años. Pensión básica = [6000 (0,6x4800) ÷ 2x6550. Pensión de cuenta personal = 50.000÷139 = 359,7 yuanes; pensión básica = 666.359,7 = 1.025,7 yuanes.
El seguro de pensiones de mi país sigue el principio de “pagar más, obtener más, pagar más a largo plazo”. La cuota de participación para el personal de empleo flexible se puede elegir entre niveles de pago de 60 a 300. Si el salario de una persona es inferior al salario medio social, entonces la cuota de participación se puede pagar al 60% de la base de pago mínimo. Por ejemplo, si el salario de un individuo es de 6.000 yuanes, que es inferior al salario mensual promedio social local de 60, entonces la base de pago mínimo para 60 es de 3.600 yuanes y el índice de pago del seguro de pensión para el personal de empleo flexible es de 20, o 720. yuan. En otras palabras, la prima mensual del seguro de pensión para los trabajadores con empleo flexible es de 720 yuanes.
Base jurídica: “Ley de Seguro Social de la República Popular China”.
Artículo 1 Esta ley se formula de conformidad con la Constitución con el fin de ajustar la relación de seguro social, proteger los derechos e intereses legítimos de los ciudadanos a participar en el seguro social y disfrutar de los beneficios del seguro social, permitir a los ciudadanos disfrutar los frutos del desarrollo y promover la armonía y la estabilidad sociales.
Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico, un seguro contra accidentes laborales, un seguro de desempleo y un seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para garantizar que los ciudadanos cumplan con la ley cuando sean ancianos o estén enfermos. , lesionados en el trabajo, desempleados y con hijos. El derecho del Estado y de la sociedad a la asistencia material.
Artículo 3 El sistema de seguro social se adhiere a los principios de amplia cobertura, protección básica, multinivel y sostenibilidad. El nivel de seguro social debe ser consistente con el nivel de desarrollo económico y social.
Artículo 4 Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China que pagan primas de seguro social de conformidad con la ley tienen derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigen que las agencias de seguro social proporcionar consultoría sobre seguros sociales y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.
Artículo 5 Los gobiernos populares a nivel de condado o superior incorporarán el seguro social en los planes nacionales de desarrollo económico y social. El Estado recauda fondos de seguridad social a través de múltiples canales. Los gobiernos populares a nivel de condado o superior proporcionarán el apoyo financiero necesario a las empresas de seguridad social. El Estado apoya el seguro social a través de políticas fiscales preferenciales.
Artículo 6 El Estado ejercerá una estricta supervisión sobre los fondos de seguridad social.