Estándares de pago de la seguridad social de Zhuhai 2023

(1) Seguro de pensiones

1, empleados de empresas

El límite superior de la base de pago del seguro de pensiones básico para los empleados de la empresa se basa en las normas unificadas de la provincia. El límite superior de la base de pago en Zhuhai es 3 veces el salario mensual promedio de todos los empleados en la provincia de Guangdong en 2022, y el límite inferior de la base de pago es el 60% del salario mensual promedio de todos los empleados en las áreas de segunda categoría. de la provincia de Guangdong (incluida la ciudad de Zhuhai). Es decir, el límite superior es 26.421 yuanes y el límite inferior es 4.546 yuanes (es decir, el 60% del salario mensual promedio de todos los empleados en las áreas de segunda clase de la provincia de Guangdong (incluida la ciudad de Zhuhai) en 2022).

2. Empleados flexibles

Los empleados flexibles que participan en el seguro de pensión básico para empleados de empresas como individuos pueden ganar entre 60 y 300 del salario promedio de los empleados en todas las unidades urbanas de Guangdong. Provincia. Elija una base de pago adecuada. Este año, los trabajadores de empleo flexible en Zhuhai pueden elegir una base de pago adecuada entre 4.546 y 26.421 yuanes para pagar el seguro de pensión básico para los empleados de la empresa.

3. Residentes urbanos y rurales

Los estándares de pago del seguro de pensiones para residentes urbanos y rurales se dividen en cuatro niveles. Cada persona paga 60 yuanes, 100 yuanes, 120 yuanes y 150 yuanes al mes. Dentro de un año natural, el asegurado sólo podrá elegir un período de pago.

(2) Seguro médico (seguro de maternidad)

El límite superior de la base de pago es de 19.791 yuanes y el límite inferior es de 3.958 yuanes en 2023.

(3) Seguro de desempleo

El límite superior de la base de pago es de 31.533 yuanes y el límite inferior es de 1.900 yuanes en 2023.

(4) Seguro de accidentes laborales

La base de pago del seguro individual de accidentes laborales para personal específico está unificada en toda la provincia, con un límite superior de 26.421 yuanes y un límite inferior de 5.284 yuanes.

Estándares de pago de la seguridad social de Zhuhai

1. Seguro de pensiones: el índice de pago unitario es 20 y el índice de pago individual es 8;

2. : La tasa de pago unitario 10. La tasa de contribución individual es 2;

3. Seguro de desempleo: la tasa de contribución unitaria es 1, la tasa de contribución individual es 0,5;

4. seguro: la tasa de contribución unitaria es 1, los individuos no pagan;

5. Seguro de accidentes laborales: la proporción de pago unitario es 0,5, no se requiere pago individual.

En resumen, para reducir los costos del seguro social corporativo, apoyar el desarrollo de la economía real y optimizar la estructura de gastos de los fondos de seguro médico básico de Zhuhai, la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Zhuhai emitió recientemente "Acerca del ajuste de las tarifas de las primas del seguro médico básico y el aviso de asignación de cuentas personales".

A partir del 1 de octubre de 2018, 65438, se ajustarán la tasa de prima del seguro médico básico de primer nivel y el índice de transferencia de cuenta personal, y las tasas de pago para unidades e individuos que participan en el seguro médico básico de primer nivel. el seguro se reducirá en 0,5 puntos porcentuales respectivamente. Al mismo tiempo, el coeficiente de distribución de las cuentas individuales para el seguro médico en servicio se reducirá simultáneamente en 1 punto porcentual, mientras que el coeficiente de distribución para los jubilados se mantendrá sin cambios.

Se informa que Zhuhai ha reducido la tasa de prima del seguro de maternidad de 0,7 a 0,5 desde 2018 hasta octubre. Después de la fusión del seguro de maternidad y el seguro médico básico en 2018, Zhuhai seguirá manteniendo la prima del seguro de maternidad. tasa de 0,5, que se ha convertido en un empleador Reducir la carga en 1,7 millones de yuanes. Después de la primera reducción de las tarifas del seguro médico básico, se espera que la carga para los empleadores se reduzca en aproximadamente 210.000 yuanes por año. Los empleadores no necesitan pasar por los procedimientos de cambio para esta política. El departamento de impuestos locales municipales realizará ajustes directamente en el sistema de pago a partir de enero de 2018.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 57

El empleador dispondrá de 30 días a partir de la fecha de establecimiento En unos días, solicite a la agencia local de seguro social el registro en el seguro social con su licencia comercial, certificado de registro o sello de empresa. La agencia de seguro social examinará la solicitud dentro de los quince días siguientes a la fecha de recepción y expedirá un certificado de registro de seguro social.

Si se modifican los elementos de registro del seguro social del empleador o se despide al empleador de conformidad con la ley, deberá acudir a la agencia de seguro social para manejar los cambios o cancelar el registro del seguro social dentro de los 30 días a partir de la fecha de cambio o terminación.

El departamento de supervisión y gestión del mercado, el departamento de asuntos civiles y la agencia de gestión de establecimientos institucionales notificarán de inmediato a la agencia de seguro social sobre el establecimiento y despido del empleador. La agencia de seguridad pública notificará de inmediato el nacimiento del individuo. , fallecimiento, registro del hogar, Informar a la agencia de seguro social sobre el estado de la transferencia y cancelación.

Artículo 58

El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se realiza el registro en el seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro.

El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.