Organizaciones internas de la Oficina de Impuestos del Estado de Puyang
Oficina
Formular el plan de trabajo anual y los sistemas de trabajo relevantes del sistema; ser responsable de la gestión objetivo y la evaluación del sistema; redactar y revisar documentos importantes; documentos, confidencialidad, asuntos de conferencias, Responsable de archivos, supervisión, peticiones, confidencialidad, contraseñas, etc., responsable de la publicidad fiscal, comunicados de prensa, divulgación de asuntos gubernamentales y divulgación de información gubernamental; llevar a cabo actividades de la sociedad tributaria; manejar sugerencias y sugerencias de los diputados del Congreso Nacional del Pueblo Asuntos relacionados con las propuestas propuestas por los miembros de la CCPPCh;
Sección de Educación del Personal
Organizar e implementar el sistema de gestión de personal de cuadros; realizar trabajos de personal tales como establecimiento organizacional, nombramiento y despido de cuadros, despliegue de personal, salarios laborales, archivos de personal, funcionarios públicos. gestión, gestión de puestos profesionales y técnicos, etc.; Responsable de la gestión, evaluación y supervisión del equipo de liderazgo de nivel inferior y los cuadros dirigentes y cuadros de reserva, tomar la iniciativa en la organización de la auditoría de renuncia de los cuadros; normas y reglamentos del cuadro y del personal del sistema; formular planes de trabajo de inspección anuales y organizar las inspecciones. Organizar e implementar la construcción de la civilización espiritual, la construcción de la cultura fiscal y la construcción de base del sistema; formular y organizar la implementación de la capacitación del personal, los planes de trabajo de educación académica y los planes anuales, y realizar evaluaciones y evaluaciones de la calidad de la capacitación.
Oficina de Supervisión
Organizar e implementar el sistema de trabajo de inspección disciplinaria y supervisión administrativa, formular métodos de implementación específicos, supervisar e inspeccionar la implementación del centralismo democrático por parte del equipo de liderazgo de nivel inferior y su; miembros, la selección y nombramiento de cuadros, implementar el estilo de partido y el sistema de responsabilidad gubernamental limpia y el trabajo limpio y diligente organizar y coordinar el estilo de partido del sistema y la construcción de gobierno limpio y el trabajo anticorrupción; aceptar informes, acusaciones y quejas relacionadas contra el; el personal del sistema por violaciones de las leyes y disciplinas; investigar y tratar los casos de violaciones de las leyes y disciplinas por parte del personal del sistema y otros casos importantes; llevar a cabo trabajos de supervisión y rectificación de la aplicación de la ley;
Sección de Política y Regulación
Organizar la implementación de políticas fiscales integrales; llevar a cabo la revisión de la legalidad de los documentos normativos relevantes de la agencia; llevar a cabo el trabajo de documentos externos de política fiscal integral; tareas tributarias, trabajo de juicios de casos; manejar reconsideraciones administrativas, casos de compensación y casos de litigios administrativos; organizar e implementar la supervisión e inspección de la implementación de leyes y regulaciones tributarias, reglas departamentales y documentos normativos; realizar la evaluación de la calidad de la aplicación de las leyes tributarias; cooperar con las finanzas; , auditoría y otros departamentos del departamento de impuestos Trabajos de supervisión y auditoría.
Sección de Impuesto sobre Bienes y Servicios
Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto al valor agregado, el impuesto al consumo y el impuesto a la compra de vehículos, formular métodos de implementación específicos para la recaudación y gestión; cuestiones comerciales específicas relacionadas con categorías y procesamiento de impuestos; organizar la implementación de la evaluación de impuestos, la gestión de fuentes de impuestos y otras medidas para los impuestos relevantes; gestionar facturas de impuestos especiales sobre el valor agregado y otras facturas de impuestos sobre bienes y servicios, y ser responsable de la promoción y aplicación; de los sistemas relevantes; guiar la gestión diaria y la inspección diaria de los impuestos relevantes; participar en el trabajo de orientación tributaria, servicios de consultoría y alivio legal tributario; Organizar e implementar el trabajo de gestión de impuestos comerciales de importación y exportación, formular medidas de implementación específicas para la gestión fiscal; llevar a cabo la revisión y aprobación de reembolsos de impuestos y exenciones de impuestos para bienes de exportación; organizar la supervisión e inspección diaria de la implementación de las políticas de impuestos de importación y exportación; con los departamentos pertinentes para llevar a cabo trabajos de lucha contra el fraude fiscal.
Sección de Impuesto sobre la Renta
Organizar e implementar la recaudación y gestión del impuesto sobre la renta de las sociedades residentes, el impuesto sobre la renta de los intereses de los depósitos de ahorro y los fondos (tasas) estipulados en las leyes y reglamentos, y formular su implementación específica. medidas para la recaudación y gestión; explicar y manejar cuestiones comerciales específicas; organizar e implementar medidas para la evaluación de impuestos, gestión de fuentes tributarias, gestión de bases imponibles, liquidación y liquidación de impuestos relevantes; Servicios de orientación y consultoría en materia tributaria relevante, labores de alivio legal tributario.
Sección de Contabilidad de Ingresos
Tomar la iniciativa en la preparación de planes fiscales anuales y planes de devolución (exención) de impuestos a las exportaciones, asignar y emitir planes anuales de exención de impuestos, compensación y transferencia de tesorería; realizar pagos de impuestos y retiros de tesorería; realizar análisis y pronósticos de ingresos tributarios, estimación de la capacidad de ingresos tributarios, monitoreo de fuentes tributarias clave e investigación de datos tributarios corporativos; llevar a cabo la gestión integral; y aplicación de datos sobre ingresos tributarios.
Sección del Servicio de Impuestos
Organizar, coordinar y orientar el trabajo del servicio de impuestos de varios departamentos, categorías fiscales y enlaces en el sistema; organizar e implementar las especificaciones de trabajo y los procedimientos operativos del servicio de impuestos; organizar e implementar el servicio tributario Reglas, reglamentos y documentos normativos para la protección de los derechos e intereses de las personas organizar, coordinar e implementar orientación tributaria, servicios de consultoría, alivio legal tributario y otros trabajos, aceptar quejas de los contribuyentes, asuntos relacionados con impuestos y casos ilegales; informes, ser responsable del trabajo de recepción y transferencia del gobierno; organizar la implementación de impuestos Establecer el sistema de crédito; guiar la mediación de disputas fiscales; asumir la gestión de la línea directa 12366, la columna de servicio de impuestos del sitio web y el sistema de SMS; Implementar los documentos normativos y sistemas de gestión para la industria de agentes fiscales registrados; aceptar la revisión preliminar de las solicitudes para el establecimiento de empresas de agentes fiscales registrados; implementar la gestión, supervisión e inspección de la industria de agentes fiscales registrados en la región.
Sección de Gestión de Recaudación
Organizar la implementación de leyes, reglamentos, reglas departamentales y documentos normativos integrales de recaudación de impuestos, formular métodos operativos específicos, organizar la implementación de métodos integrales de evaluación de impuestos y emprender; evaluaciones de calidad de recaudación y gestión, gestión de riesgos y análisis de factores de recaudación y gestión de ingresos tributarios, responsable del registro de impuestos, declaración de impuestos, gestión general de facturas, promoción y aplicación de equipos de control tributario, etc.; software; organización e implementación de pequeñas empresas, individuos y sistema de administración y recaudación de impuestos de mercado y administrador de impuestos.
Sección de Gestión Financiera
Organizar la implementación de normas contables y contables básicas, analizar y evaluar los costos tributarios; organizar la implementación del trabajo de pago de tesorería centralizado, manejar asuntos de pago específicos; construcción de este sistema, gestión de activos, adquisiciones gubernamentales y producción de prendas de vestir, organizar e implementar la gestión financiera, proyectos de construcción de capital, auditorías de adquisiciones de artículos a granel y auditorías de responsabilidad económica de los cuadros dirigentes;
Sección de Gestión Tributaria Internacional y de Grandes Empresas
Responsable de brindar servicios tributarios a grandes empresas; responsable de la gestión de fuentes tributarias, evaluación de impuestos e inspección diaria de grandes empresas; responsable de las leyes tributarias pertinentes; y regulaciones La implementación específica de acuerdos y acuerdos tributarios (arreglos) con países (regiones), responsables de la gestión del impuesto sobre la renta de sociedades de no residentes, organizan la implementación de ajustes tributarios especiales entre países (y regiones), explican y manejan negocios específicos; temas de agencias de gestión y sistema de trabajo de asuntos exteriores.
El comité del partido de la agencia
Responsable del partido y el trabajo de masas de la agencia y las unidades directamente afiliadas, responsable de la educación, capacitación e inspección de los activistas del partido y el desarrollo de; miembros del partido; sistema de dirección de la construcción del partido, *** Liga Juvenil, El Comité de Mujeres es responsable del trabajo de la Liga Juvenil y la Federación de Mujeres de la agencia responsable de la construcción de la civilización espiritual de la agencia y del trabajo ideológico y político de la agencia; el personal de la agencia; organizar e implementar el trabajo ideológico y político del sistema.
Comité de Trabajo Sindical del Sistema
Responsable de la construcción de organizaciones sindicales, salvaguardando los derechos democráticos y los derechos e intereses legítimos de los cuadros y empleados, guiando el trabajo de los sindicatos de base dentro de ellos; el sistema, responsable del trabajo de los sindicatos de la oficina municipal; responsable del trabajo de los cuadros y empleados; responsable de las condolencias, asistencia y garantías de bienestar social; responsable de la construcción de viviendas para los empleados; organización y realización de actividades culturales y deportivas masivas; .
La Sección de Cuadros Jubilados es responsable del servicio y gestión de los cuadros jubilados de la agencia, y orienta el trabajo de los cuadros jubilados en el sistema.
Centro de Información
Implementar planes de construcción de informatización de gestión tributaria y planes de implementación, implementar sistemas de gestión de sistemas de información y normas técnicas; realizar soporte técnico y garantizar los trabajos para la construcción de informatización de este sistema; Gestión de datos y operación y mantenimiento del sistema de información de gestión tributaria; organizar la gestión de seguridad de la información y la implementación del sistema; llevar a cabo la gestión de los equipos informáticos
Centro de servicios de oficina
Ser responsable de los asuntos logísticos de la oficina Gestión, garantía y servicio, formular sistemas de trabajo específicos para los asuntos de la agencia y organizar su implementación para la adquisición, almacenamiento, distribución y mantenimiento de los suministros de oficina de la agencia; el trabajo del servicio logístico de este sistema.