Ventajas y desventajas del sistema de pago por uso

Ventajas: La prima del seguro se incrementa a una tarifa flexible y generalmente se cobra y paga dentro de un año, lo que puede evitar el riesgo de depreciación de los fondos causada por la inflación; los ingresos y gastos financieros se alcanzarán en un corto período de tiempo, con bajos costos de gestión; la ayuda mutua tiene una fuerte función económica, es fácil garantizar el nivel de vida de las personas;

Desventajas: Se ve muy afectado por los cambios en la estructura de edad de la población y es difícil hacer frente a los desafíos del envejecimiento de la población; es fácil aumentar la carga financiera del país; tiene una capacidad débil para hacerlo; resistir riesgos repentinos.

El sistema de reparto también se denomina base de efectivo. Es un método contable que utiliza el momento real de recepción y pago como estándar contable para determinar los ingresos y gastos corrientes. Según esta norma, cualquier ingreso no se considera ingreso hasta que realmente se reciban los fondos monetarios; ningún gasto se considera gasto hasta que realmente se paguen los fondos monetarios.

En otras palabras, todos los ingresos y gastos realmente recibidos en el período actual, pertenezcan o no al período actual, se tratarán como ingresos y gastos en el período actual. Todos los ingresos y gastos que no realmente se reciben. recibidos en el período actual se tratarán como ingresos y gastos en el período actual. Incluso si algunos ingresos y gastos ya se han incurrido, no se tratarán como ingresos y gastos del período actual.

El principio de este método cuando se trata de negocios económicos diarios es que, independientemente del monto de los gastos, la duración del tiempo de beneficio y el momento en que se determinan los ingresos, los costos e ingresos del período actual serán incluido según el momento del pago. Por ejemplo, si una empresa se suscribe a periódicos y revistas para el año siguiente al final del año, se beneficiará de los depósitos bancarios, pero según el principio de reparto, el importe total se incluirá en el costo del año en curso.

El sistema de acumulación completo, también conocido como sistema de fondos, es un modelo de recaudación de fondos de seguridad social basado en el principio de equilibrio vertical a largo plazo. Este modelo requiere que los trabajadores recauden fondos de seguridad social a través de ahorros durante su período de empleo y establezcan cuentas personales como almacenamiento y acumulación de fondos a largo plazo. La propiedad pertenece al individuo y pueden recibirla en una suma global o mensualmente. cumplen las condiciones para recibirlo.

El sistema de acumulación parcial, también conocido como “sistema de fondos parciales”, es una combinación del sistema de reparto y el sistema de acumulación total. En el caso de un sistema de capitalización parcial, parte de la pensión de los jubilados proviene de un financiamiento de reparto y la otra parte proviene de un financiamiento de capitalización total.

En comparación con el sistema de capitalización total y el sistema de reparto, el sistema de capitalización parcial no sólo mantiene la función de redistribución del ingreso intergeneracional bajo el sistema de reparto, sino que también alivia la carga del efectivo sobre la marcha mediante la acumulación parcial de capital La carga sobre la generación actual bajo el sistema de pagos y el riesgo de depreciación de la moneda y la preservación del capital y la presión de apreciación bajo el sistema de fondos completo. El modelo de acumulación parcial es una combinación del modelo de reparto y el modelo de acumulación total.