Los trabajadores sanitarios reciben relojes inteligentes y, si se quedan 20 minutos, llamarán a la policía y gritarán "¡Vamos!"
Recientemente, algunos trabajadores sanitarios que trabajan en la zona de Hexi, en Nanjing, informaron que habían liberado algunos relojes a principios de marzo. Este reloj les permite “animarse y animarse” en el trabajo. Pero algunos trabajadores de la salud tienen una opinión al respecto.
En la tarde del 16 de marzo, el periodista vio a un grupo de trabajadores sanitarios que acababan de terminar una reunión y se estaban preparando para trabajar en una carretera en el distrito de Nanjing Jian. Los periodistas observaron que estos trabajadores sanitarios llevaban relojes negros idénticos en sus muñecas. Además de la función de cronometraje, este reloj también tiene varias funciones especiales, como la función de posicionamiento. Todos los días, cuando los trabajadores sanitarios vayan a trabajar, localizarán con precisión el lugar.
Además de la función de posicionamiento, el reloj también dispone de una función de "repostaje". Siempre que permanezca más de 20 minutos durante el trabajo, el reloj sonará automáticamente para indicar a los trabajadores sanitarios que continúen trabajando.
Los trabajadores sanitarios tienen opiniones diferentes sobre la función de aviso de voz automático.
En el lugar, el reportero se encontró con un inspector de aceptación quien era responsable de inspeccionar y aceptar el trabajo diario de los trabajadores sanitarios. Además de las indicaciones de voz, el reloj informará automáticamente a la gerencia del inspector si un trabajador de saneamiento abandona el área de trabajo durante el horario laboral.
¿Por qué las empresas sanitarias tienen que distribuir relojes así? En el Centro de Comando de Monitoreo y Despacho Integral "Smart Health" de Nanjing Hexi Jianhuan, el periodista vio la pantalla grande. Esta gran pantalla muestra con precisión la ubicación de todos los empleados de Nanjing Hexi Jianhuan. Según el personal del centro, posicionando el reloj se puede consultar en cualquier momento la trayectoria diaria de cada trabajador sanitario.
El personal presentó que la estancia ilegal significa que si un trabajador sanitario permanece en un lugar durante más de 20 minutos, el sistema activará la alarma automáticamente. Si abandonas tu espacio de trabajo durante el horario laboral, el mismo sistema generará datos. En ese momento enviarán los datos a cada sucursal y sancionarán a los trabajadores sanitarios ilegales.
Este reloj también cuenta con función de ayuda de emergencia. Los trabajadores de la salud corren riesgos personales durante su trabajo. Pueden pedir ayuda con el primer botón y obtenerla a la primera.
Durante la investigación posterior, el periodista se enteró de que los medios de alta tecnología utilizados por el distrito de Yuhuatai para gestionar la gestión diaria de los trabajadores de saneamiento son más poderosos que la "vigilancia de reabastecimiento de combustible". En Yuhua West Road en Nanjing, el mono de un trabajador de la salud era un poco diferente. Se sacaron manualmente dos pequeños agujeros de los dos bolsillos del pecho.
Los trabajadores sanitarios dijeron a los periodistas que estos dos pequeños agujeros están reservados para el seguimiento de las cámaras de los teléfonos móviles.
Inicialmente, en noviembre de 2018, el departamento de trabajadores de la salud distribuyó un teléfono móvil a todos los trabajadores de la salud, no solo para localizar a los trabajadores de la salud, sino también para trabajar con los trabajadores de la salud a través de la cámara del teléfono móvil. Monitoreo en tiempo real.
Los trabajadores sanitarios no sólo deben ser monitorizados si trabajan más allá de un límite de tiempo. Los gerentes de backend también se comunicarán con los trabajadores de saneamiento directamente a través del teléfono móvil para permitirles continuar trabajando.
(Título original: "¡Cuando los trabajadores de la salud usen relojes de posicionamiento, permanezca en el recordatorio de voz de 20 minutos para "trabajar"! ¿Qué piensa?")
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