¿Necesito transferir la seguridad social de Shenzhen a Dongguan?

Análisis legal: La vida será más cómoda si necesitas realizar una transferencia. Proceso de transferencia del seguro social: después de que el asegurado establece una relación de seguro de pensión básica y paga la prima en el nuevo lugar de trabajo, el empleador o el asegurado presenta una solicitud por escrito para la transferencia y continuación de la relación de seguro de pensión básica a la sociedad. agencia de seguridad social en el nuevo lugar asegurado. La agencia de seguridad social revisará la solicitud de traslado dentro de los 15 días hábiles.

Base legal: Artículo 50 de la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China", el empleador deberá emitir un certificado de rescisión o terminación del contrato de trabajo al rescindir o rescindir el contrato de trabajo, y manejar al trabajador en el plazo de 15 días Procedimientos de traslado de expediente y relación de seguridad social. Los trabajadores deben realizar la entrega del trabajo de acuerdo con el acuerdo entre las partes. Si el empleador deberá pagar una compensación económica al trabajador de conformidad con las disposiciones pertinentes de esta Ley, deberá pagarla cuando se complete la entrega del trabajo. El empleador deberá conservar el texto del contrato de trabajo rescindido o rescindido durante al menos dos años para referencia futura.

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