¿Cómo realizan las personas con empleo flexible los trámites de registro del seguro?

¿Cómo participan en el seguro las personas con empleo flexible?

De hecho, es muy sencillo para las personas con empleo flexible participar en un seguro. Hay dos sistemas para elegir:

En primer lugar, puede optar por participar en el seguro de pensión básico para empleados de la empresa como individuo.

Este es también el método de seguro elegido por la mayoría de personas con empleo flexible. La política estipula que los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden optar voluntariamente por participar en el seguro de pensión básico para empleados de la empresa en función de su propias condiciones. El pago corre a cargo del individuo, pudiendo elegirse una base de pago adecuada entre el 60 y el 300 del salario promedio de los asalariados en todas las unidades urbanas de la provincia. El ratio de pago es 20 y el pago puede realizarse mensual, trimestral, semestral o anualmente.

Segundo tipo: Puedes optar por participar en el seguro de pensiones de residentes urbanos y rurales.

La política estipula que los jóvenes de 16 años (excluidos los estudiantes escolares), el personal de agencias e instituciones no estatales y los residentes urbanos y rurales que no están cubiertos por el sistema básico de seguro de pensiones para empleados pueden participar en el seguro de pensiones de residentes urbanos y rurales en el lugar de su residencia registrada. Las tarifas se pagan según el nivel y varían de un lugar a otro cada año. Las personas pueden elegir el nivel de pago adecuado según su situación real. Pague más y obtenga más, y pague más a largo plazo. No importa si eliges un tramo de pago más bajo por el momento. Puede cambiar el grado de pago del año actual antes de pagar cada año. La norma específica estará sujeta a la cantidad anunciada por el departamento comunitario local.

¿Es problemático conseguir un seguro?

No hay necesidad de molestarse, puede llevar mi tarjeta de identificación (permiso de residencia) o tarjeta de seguridad social y otra información relevante a la agencia de seguridad social local para realizar los procedimientos de inscripción al seguro.

También puede registrarse fácilmente para obtener un seguro a través de canales de servicio en línea, como la Plataforma de Servicio Público del Seguro Social Nacional, la APLICACIÓN de Tarjeta Electrónica de Seguro Social, Mini Programas y sitios web de los departamentos locales de recursos humanos y seguridad social.

Además, las personas que tienen dificultades para encontrar trabajo y los graduados universitarios que no han encontrado empleo dentro de los dos años posteriores a terminar la escuela también pueden solicitar subsidios de la seguridad social. La norma específica es proporcionar un subsidio determinado basado en las primas de seguro social pagadas después de un empleo flexible, que en principio no debería exceder los 2/3 del pago real.

El procedimiento para recibir la subvención es igualmente sencillo. Para quienes tienen empleo flexible y participan en el seguro de pensión básico para empleados de empresas, cuando los hombres tienen 60 años y las mujeres tienen 55 años o más, pueden acudir a quienes participan en el seguro de pensión de residentes urbanos y rurales, independientemente del género; servicios de seguridad social con sus documentos de identidad personales cuando tengan 60 años o más Recibir beneficios de jubilación en ventanilla o canales en línea como APP móvil, y recibir pensión básica mensualmente.

Tenga en cuenta que algunas personas con empleo flexible, para evitar problemas y evitar la interrupción de la seguridad social, gastan dinero en encontrar instituciones para pagar la seguridad social.