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¿Qué pasó con la suspensión de los pagos de seguridad social para los empleados flexibles?

Retraso en la jubilación, problemas económicos, etc.

Retiro retrasado: los empleados regulares solo necesitan pagar una pequeña parte del seguro social y el empleador correrá con el resto, pero el personal de empleo flexible debe asumir todos los costos del seguro social por sí solo. Si la edad de jubilación se amplía a 65 años, los trabajadores inmigrantes tardarán otros cinco años en disfrutar de los beneficios de la seguridad social. Por lo tanto, muchas personas con empleo flexible creen que no es rentable seguir pagando el seguro social, por lo que dejan de pagar el seguro social por el empleo flexible.

Cuestiones económicas: afectados por la epidemia, todos los ámbitos de la vida se han visto afectados. Las personas con empleo flexible han perdido sus ingresos o incluso han perdido su empleo, pero aún tienen que soportar la presión de los préstamos hipotecarios y el apoyo. . Para ganarse la vida, sólo pueden posponer el pago de la seguridad social hasta que mejore la situación económica.

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