¿Puede Shenzhen dejar de pagar la seguridad social después de 15 años?
Sí, puedes. Si ha pagado la seguridad social por un período mínimo de seguro de pensión de 15 años y ha alcanzado la edad legal de jubilación, puede disfrutar de beneficios de pensión mensuales. Pero es innegable que pagar el seguro de pensiones es un proceso largo. Mientras el pago de la seguridad social alcance el estándar mínimo de 15, usted puede decidir si desea continuar pagando según sus deseos personales. Pagar el 15% de la seguridad social es el umbral mínimo para recibir una pensión. Por supuesto, el pago puede suspenderse, pero también depende de la ocupación a la que pertenezca el asegurado. Si usted es un empleado de la empresa, si el período de participación en la seguridad social ha excedido los 15 años, pero el empleado todavía está trabajando, debe continuar pagando hasta que ya no sea un empleado de la empresa o se haya jubilado. Debido a que la seguridad social es un seguro obligatorio para los empleados de las empresas, y la legislación laboral nacional estipula que las empresas y los empleados de las empresas deben pagar la seguridad social de conformidad con la ley, la seguridad social para los empleados de las empresas no significa que el pago pueda suspenderse si el período de pago alcanza el estándar mínimo de 15 años. Sin embargo, si un trabajador autónomo paga la seguridad social en forma de empleo flexible, entonces pagar la seguridad social es una decisión personal. Si las condiciones financieras lo permiten, el período de pago puede ser de más de 15 años, y luego los hombres se jubilarán a los 60 años para recibir pensiones, y las mujeres tendrán 55 años (50 en algunas zonas). Sin embargo, debido a la particularidad del pago de la seguridad social de los trabajadores con empleo flexible, en primer lugar, las cuotas de seguridad social deben ser asumidas por ellos mismos en su totalidad, lo que ejerce una gran presión sobre el pago, en segundo lugar, sus ingresos son inestables y muchos trabajadores despedidos incluso; dependen de sus escasos ingresos para pagar la seguridad social. Por lo tanto, muchas personas suelen darse por vencidas después de 15 años de pagar.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 3 El sistema de seguro social se adhiere a los principios de amplia cobertura, protección básica, multinivel y sostenibilidad. El nivel de seguridad social debe ser coherente con el nivel de desarrollo económico y social.
Artículo 4 Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagarán las primas del seguro social de conformidad con la ley y tendrán derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social. Proporcionar consultoría en materia de seguridad social y otros servicios relacionados.
Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de pago de sus propias unidades.
Artículo 5 Los gobiernos populares a nivel de condado o superior incorporarán el seguro social en los planes nacionales de desarrollo económico y social. El Estado recauda fondos de seguridad social a través de múltiples canales. Los gobiernos populares a nivel de condado o superior proporcionarán el apoyo financiero necesario a las empresas de seguridad social. El Estado apoya el seguro social a través de políticas fiscales preferenciales.
Preguntas derivadas:
¿Cuántos años hay que pagar la seguridad social?
La póliza actual es pagar a 15 años.
El seguro social es un sistema social y económico que proporciona ingresos o compensaciones a personas que han perdido la capacidad de trabajar, se encuentran temporalmente en desempleo o han sufrido pérdidas por motivos de salud. El plan de seguro social está organizado por el gobierno y obliga a un determinado grupo de personas a pagar parte de sus ingresos en concepto de impuestos (tasas) del seguro social para formar un fondo de seguro social. Bajo determinadas condiciones, el asegurado puede recibir del fondo una renta fija o una compensación por pérdidas. Es un sistema de redistribución cuyo objetivo es asegurar la reproducción de la estabilidad material y laboral y social. Los principales elementos del seguro social incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad.