Wang Shichuan: ¿Qué opinas del "Clan Shan Ci"?
Los informes de los medios dijeron que un informe de encuesta mostró que el primer trabajo de 65 estudiantes universitarios duró menos de un año. Entre ellos, el 37,98% se fue en menos de medio año; el 25,58% sólo trabajó uno o dos años, y sólo el 9,3% de los estudiantes universitarios pudo trabajar más de dos años. Según expertos del sector, los empleados nacidos en los años 90 suelen recurrir a "dimisiones repentinas". No es raro que su primer trabajo dure un corto período de tiempo y cambien de trabajo con frecuencia. Las razones de la renuncia impulsiva incluyen la falta de espacio para el desarrollo, el contenido laboral monótono y los salarios insatisfactorios.
El empleo, en definitiva, es una elección libre, incluso más libre que el amor libre. Si te sientes cómodo con el trabajo, continúa, y si te sientes incómodo con el trabajo, evita a los demás. acorde con la naturaleza humana. Si a los graduados se les exige que trabajen duro y no soporten quejas, que no se quejen cuando hay agravios, que soporten injusticias, y una vez que encuentran trabajo, tienen que trabajar duro por el resto de sus vidas sin poder cambiar de trabajo debido a la insatisfacción. Esto no sólo desprecia la libre elección de los ciudadanos, sino que también se desvía de la normativa laboral. ¿Cuántas personas no cambian de trabajo varias veces a lo largo de su vida? Cambiar de trabajo no significa que estés ávido de comodidad, sino que tienes miedo de estar cansado y sucio. Incluso si estás ávido de comodidad, me temo que sigue siendo la naturaleza humana. No mucha gente todavía puede ser feliz en un trabajo sucio y agotador, ¿verdad? Este grupo de graduados universitarios nació en los años 1990 o 1980. Tienen un mayor sentido de independencia, más individualidad e incluso un poco de rebeldía. Parece inevitable renunciar ante trabajos monótonos. Además, acaban de ingresar a la sociedad y aún no han probado las dificultades de la vida. Es inevitable que actúen con indiferencia y de acuerdo con su temperamento.
Si buscar trabajo se considera como casarse, es respetable envejecer juntos, pero no hay nada de malo en divorciarse a mitad de camino. Déjame preguntarte, al igual que cuando te enamoras, si no buscas varias veces, ¿cómo puedes encontrar a la persona adecuada de una vez y permanecer juntos para siempre? Del mismo modo, en el rodaje inicial, tras algunas renuncias, es posible que puedas encontrar la unidad ideal y trabajar tranquilamente. En el encuentro inicial, después de algunas renuncias rápidas, es posible que puedas encontrar la unidad ideal y trabajar tranquilamente. ¿No hay una encuesta que dice que la gente suele cambiar de trabajo siete u ocho veces en su vida? Siete u ocho veces puede ser demasiado, pero varía de persona a persona.
? ¿Las hojas se van debido a la persecución del viento o a la falta de voluntad del árbol para quedarse? ?De hecho, la llamada "dimisión repentina" debería dividirse en dos significados, uno es dimisión y el otro es despido. La gente tiende a prestar atención a las rápidas renuncias de los graduados, pero ignora los rápidos despidos de los empleadores. El empleo es una elección bidireccional. Los graduados tienen derecho a elegir al empleador y el empleador también tiene derecho a seleccionar a los graduados. Durante el proceso de empleo, algunas unidades no están satisfechas con las personas que contratan y es normal despedirlas. rápidamente (siempre que no sea ilegal). Entre las diversas personas que renuncian en un instante, probablemente haya muchos graduados que se sienten impotentes para renunciar en un instante. Ante caras frías o incluso rechazo, optar por renunciar en un instante también es una manera digna.
Hoy en día, la dependencia entre individuos y unidades es cada vez menor. Mientras encuentres un puesto adecuado, hoy estás reparando la tierra en el campo y mañana podrás ir a la capital a regañar. Fang Qiu Hoy sientes que a tu unidad le faltan humanidades.