¿Cómo se determina la proporción base del pago de la seguridad social en Shenzhen? ¿Qué incluye el pago de la seguridad social?

La proporción específica de la seguridad social es:

Seguro de pensiones: el empleador paga 21 por usted cada mes y usted paga 8;

Seguro médico: el empleador paga 8 yuanes por mes Nosotros pagamos 9 yuanes por usted cada mes y usted paga 2 yuanes usted mismo, más 10 yuanes por la coordinación de enfermedades graves (el plan de enfermedades graves cubre principalmente la hospitalización);

Seguro de desempleo : La unidad le paga 2 yuanes cada mes y usted mismo paga 1

Seguro de lesiones relacionadas con el trabajo: el empleador le paga 0,5 yuanes cada mes y usted no tiene que pagar nada. centavo;

Seguro de maternidad: el empleador paga 0,8 por usted cada mes y usted no tiene que pagar ni un centavo;

Fondo de Previsión de Vivienda: el empleador paga 8 por usted cada mes, y usted paga más de 8

después de todo, el empleador le paga 8 cada mes. La proporción de la seguridad social que paga por usted debería ser 21 9 2 0,5 0,8 8 = 41,3

La proporción de la seguridad social que usted paga cada mes debe ser 8 2 10 yuanes 1 8 = 19 10 yuanes

Excluyendo los 10 yuanes que pagó por el momento, la proporción de la unidad El pago a su pago debe ser 413:190. Esto significa que si paga 190 yuanes por su seguridad social cada mes, la unidad le pagará 413 yuanes y se transferirá a su cuenta de seguridad social, y el monto se agregará a su cuenta de seguridad social. cada mes debería ser 413 190 = 603 yuanes

Entonces, cuando no puedas verlo, la cantidad pagada por tu empleador. La tarifa de seguridad social es en realidad más del doble de la tuya, así que no te sientas mal cuando Pague la cuota de seguridad social todos los meses ~ Debe saber que el empleador paga mucho más de lo que usted paga y, en realidad, es el empleador el que se siente angustiado.

Hablando de los tres seguros y un fondo y los cinco seguros y un fondo, todos deberían haberlo visto aquí. De hecho, los tres seguros y un fondo mencionados en el Jianghu son exactamente iguales a los cinco. seguros y un fondo Son solo los tres seguros. El primer fondo se basa en el seguro pagado por usted personalmente (pensión, fondo médico, de desempleo y de previsión de maternidad), y los cinco seguros y un fondo se basan en el seguro pagado por. su unidad (pensión, seguro médico, desempleo, accidentes laborales y caja de previsión de maternidad). Dividir tres seguros y un fondo en cinco seguros y un fondo es en realidad algo agradable de decir.

Además de que su empleador puede pagar la seguridad social por usted, de hecho, las personas que están desempleadas pero tienen ingresos o las personas que tienen un empleador pero el empleador no paga la seguridad social también pueden pagar la seguridad social. seguridad por sí mismos, sin embargo, los individuos sólo pueden pagar el seguro de pensión, el seguro médico y el seguro de accidentes laborales, el seguro de desempleo, el fondo de previsión, etc., usted personalmente no puede pagarlo.

La siguiente es una introducción a cuál es la base de pago del seguro social.

Acaba de saber que la relación entre el seguro social que paga la unidad cada mes y la relación que usted paga es casi 413:190, por lo que ahora surge otra pregunta: ¿Cuál es la relación entre las primas de seguridad social que paga cada mes y esta proporción? ¿Cómo se determinan las primas de seguridad social?

Es posible que no haya notado que cada una La provincia y la ciudad tendrán primas anuales de seguridad social el 7 de julio de cada año. A principios de mes, se publicó una "base mínima de pago del seguro social". Esta base se determinó sobre la base de estadísticas y cálculos de los salarios y beneficios promedio de los empleados. Varios subsidios y otros gastos diversos en el año anterior. La base mínima anunciada por Nanjing en julio de este año fue de 1.189 yuanes. ¿Qué significa esto que mientras Nanjing sea una unidad formal que pague la seguridad social a sus empleados? El pago mensual de cada empleado es de al menos 1189 × 41,3 = 491 yuanes, y el empleado debe pagar al menos 1189 × 19 10 = 236 yuanes, por lo que se calcularán las cuotas de seguridad social que usted y su empleador deben pagar cada mes.

Pero ahora ha surgido un nuevo problema. Los salarios de los empleados en Nanjing son muy diferentes. Algunas personas reciben 1.000 al mes y otras 10.000 al mes. ¿Quienes reciben 1.000 y 10.000?

Tenga en cuenta que 1189 es la base más baja y hay una base más alta por encima de 1189. La base más alta en Nanjing este año parece ser más de 8.000. Olvidé los detalles de todos modos, si su salario es por Si el pago mensual es inferior a 1189 yuanes, el empleador también debe pagarle 1189 × 41,3 = 491 yuanes en base a 1189 yuanes, y usted debe pagar al menos 1189 × 19 10 =. 236 yuanes cada mes. Esto es 1189 como base mínima de pago de la seguridad social. Aquí está el significado: ¡incluso si recibes 1.000 u 800 yuanes al mes, debes pagar el pago mensual mínimo de 1.189!

Pero si su salario es superior a 1189, por ejemplo, si recibe 1189 yuanes al mes, 3000 yuanes cuando su empleador acude a la Oficina de Trabajo para pagarle el seguro (la Oficina de Trabajo deduce tanto su empleador como las tarifas del seguro social que usted paga). ~), deberías decirle a la Oficina de Trabajo: "Sí, tenemos un camarada aquí. Si ganas 3.000 yuanes al mes, deduce las primas del seguro social de acuerdo con el estándar de 3.000 yuanes. Entonces la oficina de trabajo utilizará 3.000 yuanes". como base de pago para deducir el dinero de su empresa y de usted y luego pagarlo a su cuenta de seguridad social. En este momento, su empresa deducirá el dinero cada mes. Debe pagar 3000 × 41,3 = 1239 yuanes cada mes, y usted debe pagar. 3000×19 10=580 yuanes cada mes

Es decir, si tu salario es inferior a 1189 yuanes, entonces cada mes pagas 1189 yuanes al mes, si tu salario es superior a 1189 yuanes, entonces pagas 1189 yuanes al mes; pague de acuerdo con su salario real cada mes, a menos que su salario sea superior a la base más alta si recibe 10,000 al mes y la base más alta si el salario es 8,000, usted y su empleador deben pagar el salario de acuerdo con 8,000.

Aquí quiero exponer las prácticas descaradas de algunas empresas. Estas empresas pueden darle miles de salarios cada mes, pero van a la oficina laboral para declarar. Su base no se informará en función de su salario real. , si recibe 3.000 yuanes al mes, es posible que vayan a la oficina de trabajo y le digan que solo recibe 1.189 yuanes, y luego la oficina de trabajo solo le deducirá 1.189 × 19 cada mes 10 = 236 yuanes. feliz porque cree que el dinero que le deducen es pequeño, pero la cantidad que realmente recibe es incorrecta. Si este es el caso, su empresa será demasiado desvergonzada porque el dinero pagado por la empresa es el doble que el suyo. así que cuanto menos pague usted, menos pagarán ellos. Si se calcula en función de su salario real de 3000, deberían pagarle 3000 × 41,3 = 1239 yuanes en cuotas de seguridad social cada mes, y si se calcula en base a 1189, solo pagarán 1189 ×. ¡41,3 = 491 yuanes para usted cada mes! ¡Así que en realidad sufre una gran pérdida! Las empresas regulares solo declararán su salario real a la oficina laboral y luego deducirán el dinero. ¡Solo aquellas empresas que lo hagan, no importa cuán alto sea su salario! ¡¡Te pagaremos según el estándar mínimo!! ¡¡No creas que cuanto menos deduzcas de tus cuotas de seguridad social cada mes, mejor!! ¡Quizás hayas sido intimidado descaradamente por la empresa y no lo sepas! !Es muy sencillo determinar el monto base que paga su empleador por usted: si deduce 300 yuanes de la seguridad social cada mes, entonces su monto base es casi 300÷19≈1578 yuanes. Compruebe si su salario es este monto. Su salario es obviamente superior a 1578. Por ejemplo, si realmente recibe 3000 o 4000 cada mes, entonces debe haber sido intimidado por la empresa. Después de ser intimidado, puede acudir a la brigada de inspección laboral local para demandar a su unidad. Hablando, es correcto presentar una queja, pero es mejor encontrar las pruebas (como recibos de sueldo, etc.) antes de presentar una queja cuando se vaya; de lo contrario, generalmente no podrá trabajar en la empresa después de presentar una queja. queja: cabe señalar nuevamente que, en varios lugares, los coeficientes de composición de la seguridad social son diferentes. Si no está en Nanjing, su coeficiente de contribución probablemente no sea 19, pero ciertamente no será muy diferente. Será 20 o 22, pero definitivamente no será 30 o 40. Entonces, aunque 19 es la proporción en Nanjing, los estudiantes de otros lugares también pueden usar esto para calcular aproximadamente su propia base.

Lo siguiente presentará la situación específica de estas tarifas de seguridad social y cómo usarlas

Como se mencionó anteriormente, la seguridad social

Seguro = Seguro de pensión, seguro médico, seguro contra accidentes laborales, seguro de maternidad, seguro de desempleo, fondo de previsión de vivienda

Hablemos primero del seguro de pensión

Este seguro generalmente debe pagarse durante 15 años hasta la jubilación Disfrutarás de una pensión de por vida, por lo que los estudiantes que quieran recibir una pensión deben empezar a pagarla 15 años antes de la jubilación. Esta es casi la misma regla fuera de Nanjing si has pagado un seguro de pensión por menos de 15 años. años antes de la edad de jubilación, espere hasta que Cuando se jubile, el estado le reembolsará todo el 8% de la pensión ahorrada en su cuenta personal

Entonces puede preguntar, ¿de dónde salió el 21% que le pagó su ¿El empleador va? No espere que el estado haga esto. Después de jubilarse y quitarle su dinero personal, el estado transferirá todo el dinero pagado por su empleador al fondo de pensiones del estado. este dinero ya no tendrá nada que ver contigo. Tal vez dirás: ¡Maldita sea! Ese es mi dinero, ¿por qué no me lo das?

Porque eso es lo que estipula el país

Pensión El algoritmo es muy complicado, porque el país cambia la base de pago cada año. Por ejemplo: si ahora tienes 30 años, tu base de pago actual es de 3000 yuanes. si la edad de jubilación es 55 años, entonces debe estar en su Seguro de pensión. Comenzó a pagar el seguro de pensión antes de los 40 años, y si comienza a pagarlo ahora cuando tenga 30 años, serán 25 años hasta que cumpla 55 años. Entonces, en primer lugar, definitivamente podrá disfrutar de la pensión. En segundo lugar, si paga 3.000 yuanes después de 25 años. La base de pago se ha convertido en 6.000 yuanes (me refiero a si), cuando tenga 55 años, podrá disfrutar de la pensión. Primero puede obtener una pensión básica de 6.000 × 20 = 1.200 yuanes cada mes. Esto se lo otorga el estado. Además, ha acumulado una gran cantidad de dinero en su cuenta personal en los últimos 25 años. base de pago, (3000 6000)÷2=4500, entonces debería tener 4500×8 en su cuenta personal en los últimos 25 años (usted pagó (Proporción individual del seguro de pensión) × 25 años × 12 meses = 108,000 yuanes, luego en Además de los 1.200 yuanes anteriores, también puedes recibir 108.000÷120 = 900 yuanes cada mes. De esta forma, recibirás al menos 108.000 yuanes al mes a partir de los 55 años. Puedes obtener una pensión de 1.200.900 = 2.100. Por supuesto, la base nacional sigue aumentando cada año. De esta manera, además de sus propios 900 yuanes cada año, obtendrá más de 1200 yuanes cada mes después de la jubilación. y más.

Entonces, cuanto más pague por el seguro de pensión, mejor. Cuanto más pague, más disfrutará después de la jubilación. Además, el país ajusta la base cada año. Más dinero en el futuro Es posible pagar 1.000 ahora y obtener 1.500 en diez años. Aquí hay una política pervertida, no importa dónde pagues las cuotas de la seguridad social, cuando te jubiles, solo podrás regresar a tu lugar de residencia para disfrutar. Beneficios de jubilación locales Desde este punto de vista, las personas que pagan la seguridad social en un lugar con una base alta pero se retiran a un lugar con una base baja para disfrutar de las pensiones sufrirán una gran pérdida. Por ejemplo, si trabajó en Nanjing cuando era joven, pagó la seguridad social durante 20 años y luego se jubiló, pero si su registro familiar está en Heilongjiang, debe regresar a Heilongjiang para disfrutar de su pensión. Nanjing durante 20 años, la base promedio es de 3000 (estoy hablando de si), y cuando se jubila, la base de pago de Heilongjiang es de solo 1000 (estoy hablando de si), entonces solo podrá disfrutar de 1000 beneficios cuando se jubile. ¡Esta es una gran pérdida! En una palabra, si paga la seguridad social en un lugar rico pero regresa a un lugar pobre para disfrutar de la seguridad social cuando se jubila, pagará mucho en su vida pero disfrutará muy poco. 3.000 yuanes, solo puedes disfrutar de 1.000 yuanes. ¡Esto es algo terrible, pero no hay manera, el país es la política, así que presten atención a todos los estudiantes que actualmente están registrados en lugares con una base baja, como el Oeste, pero trabaja en lugares con una base alta, como Beijing o Shanghai, y paga la seguridad social. Debe pagar la seguridad social en Occidente o trasladar su residencia registrada antes de jubilarse. sufrir una gran pérdida en tu vida

Entonces tal vez dirás, si el registro de mi hogar está en Nanjing, entonces puedo pagar en Heilongjiang durante 20 años. Pagaré en un lugar con una base baja y, cuando me jubile, regresaré a un lugar con una base alta. para disfrutar de altos beneficios. ¡Mal! ¿Crees que la Oficina de Trabajo Municipal de Nanjing te permitirá disfrutarlo de manera casual? En este caso, Nanjing encontrará una razón para rechazar directamente tu transferencia. Entonces serás inteligente pero estarás equivocado: ¡no podrás disfrutar! en Heilongjiang, y no puedes disfrutarlo en Nanjing. Sin embargo, algunos lugares tienen algunas regulaciones para flexibilizar esta situación. Por ejemplo, Nanjing te permite trasladarte de regreso a Nanjing desde un lugar con un nivel bajo. base 5 años antes de la jubilación, y luego continúe pagando una base alta en Nanjing durante 5 años, y luego podrá regresar a Nanjing para disfrutar de su pensión. Esta política probablemente sea diferente en diferentes lugares. ¡En el futuro es mejor acudir a tu oficina laboral local para aclarar este tema ahora y evitar accidentes inesperados cuando te jubiles!

Hablemos de seguro médico

La póliza de seguro de este país es bastante bueno, lo importante es que hay un gran reembolso por hospitalización. Como se mencionó anteriormente, el seguro médico que su empleador le paga todos los meses es 9. El seguro médico mensual que paga una persona es de aproximadamente 2 yuanes más 10 yuanes. un plan de enfermedad grave. Este plan de enfermedad grave no se preocupa por nada más y solo se preocupa por su hospitalización. Por esos 11 yuanes, el estado agregará sus propios 2 yuanes a su cuenta de seguro médico cada mes si paga la seguridad social. la base mínima es 1.189 yuanes cada mes, entonces 1.189×2=23,78 yuanes es el dinero que el estado te envía cada mes. Puedes acumular este dinero y pasar tu tarjeta directamente para comprar medicamentos o ir a una clínica, y el resto 9 países. lo contará en el fondo de coordinación médica

Según las regulaciones de Nanjing, si comienza a pagar el seguro médico en enero de 2007, puede pasar su tarjeta para comprar medicamentos a partir de febrero de 2007. O si va al ambulatorio, sus gastos de hospitalización pueden ser reembolsados ​​a partir de julio de 2007. El reembolso es bastante complicado. Aquí hay un ejemplo:

Si usted fue hospitalizado el 1 de agosto de 2007, yo me quedé en el mejor hospital terciario de la ciudad. Nanjing. Durante mi hospitalización, usé medicamentos cubiertos por el seguro médico. El costo de la cirugía y la hospitalización fue de 5.000 yuanes. Entonces, cuando me reembolsaron, el centro de seguro médico primero dedujo 1.000 yuanes. Reembolsar 4000 × 86 = 3440 yuanes por los 4000 yuanes restantes. Solo necesita pagar 4000 × 14 = 560 yuanes, agregando el precio inicial anterior de 1000 yuanes, solo necesita pagar los 5000 yuanes que gastó. , y los 1.560 yuanes se pueden deducir de tu tarjeta de seguro médico (si no usas esa tarjeta con mucha frecuencia), por lo que, de hecho, no te costará mucho la hospitalización. El seguro médico es mejor que el seguro de pensión para nosotros, los jóvenes. Es mucho más importante. Después de todo, el tratamiento médico y la hospitalización son demasiado caros. Este es también el punto más importante de participar en el seguro social. Sin embargo, la ciudad de Nanjing estipula que se debe pagar el seguro médico durante 25 años. de por vida después de la jubilación, por lo que si se jubila a los 55 años, deberá comenzar a pagar el seguro médico cuando tenga 30 años como máximo

Hablemos del seguro contra accidentes laborales

Este seguro generalmente se usa raramente en la práctica y no tengo mucho contacto con él. Necesito que me recuerden que si algo te sucede en el trabajo o mientras viajas, este seguro vendrá. útil

Pero en la práctica, muchas personas no prestan atención a preservar las pruebas cuando sucede algo, lo que les impide disfrutar de un seguro contra accidentes laborales si lo atropella un coche. Cuando esté fuera del trabajo, debe llamar a la policía lo antes posible y dejar que la policía investigue, grabe, tome fotografías y recopile pruebas. Después de que la policía maneje el asunto, le emitirán una evaluación del accidente o algo así. lleve esto a su unidad de trabajo y solicite un informe de lesiones relacionadas con el trabajo. Si tiene un accidente y simplemente deja que las personas se escapen sin buscar testigos ni llamar a la policía, generalmente no se aceptará como una lesión relacionada con el trabajo sin ello. evidencia.

También existe un estatuto de limitaciones para las lesiones relacionadas con el trabajo. Si sufrió una lesión en el trabajo el 1 de julio de 2007, debe informarlo a su unidad de trabajo de inmediato y traer la evidencia del accidente. certificado de tasación emitido por la policía, así como la hora en que acudió a ver a un médico o médico después de la lesión relacionada con el trabajo. Envíe sus registros médicos de hospitalización a su unidad de trabajo y solicite a su unidad de trabajo que se lleve estos materiales para uso relacionado con el trabajo. identificación de lesiones Su unidad de trabajo debe enviar sus materiales válidos al centro de identificación de lesiones relacionadas con el trabajo antes del 1 de agosto de 2007. Si han pasado más de 10 días desde su lesión relacionada con el trabajo después de un mes, es posible que la lesión relacionada con el trabajo no. ser tasado Si su empresa no va al centro de tasación por usted, usted mismo puede llevar los materiales al centro de tasación.

Lo mejor es no hacer la tasación durante más de un mes, de lo contrario será muy problemático

Hablemos del seguro de maternidad

Esto también se explica con un ejemplo si es así. una niña, todos El salario mensual es de 1.000 yuanes. Comenzó a pagar el seguro de maternidad el 1 de enero de 2007. La base de pago es 1.189 si quedó embarazada en marzo de 2007, dio a luz al bebé a finales de diciembre de 2007 y estuvo embarazada. dado de alta del hospital en enero de 2008, entonces debe darse prisa después de recibir el alta. Envíe todos los materiales, incluido su certificado de matrimonio (los hijos solteros no son reembolsados), el certificado de hijo único (en términos generales, aquellos que dieron a luz a dos hijos no lo son). reembolsado), registros médicos, examen de tarjeta, todas las facturas de hospitalización y gastos quirúrgicos, lista de hospitalización y resumen de alta, a la empresa si gastó 500 yuanes para el examen durante el embarazo y 2000 yuanes para la cirugía hospitalaria cuando dio a luz. En términos generales, la empresa puede reembolsarle básicamente dentro del alcance de las normas del seguro médico. Después del reembolso, el dinero que se le entrega incluye: 500 yuanes para los honorarios del examen, 2000 yuanes para la hospitalización y la cirugía: 1189 yuanes al mes x 4 meses = 7256 yuanes. 1.189 yuanes/mes x 4 meses. Este es un subsidio especial proporcionado por el centro de seguro médico para las niñas a las que se les reembolsa. Sólo las niñas pueden obtenerlo si reembolsan.

El estado estipula que las niñas deben recibir 4 meses. 'salario promedio al reembolsar el seguro de maternidad, por lo que si reembolsa por parto, no solo no tiene que gastar dinero, sino que también puede ganar 4 meses de salario si su pago base es superior a su salario, por ejemplo. el pago de 1.000 yuanes son 1.189, por lo que aún ganarás dinero

Tienes que pagar el seguro de maternidad durante al menos un año antes de poder disfrutarlo, recuerda esto

Hay otro problema , los niños también pagan seguro de maternidad Sí ~ Entonces, ¿pueden los niños disfrutar del seguro de maternidad?

Si eres niño, tu esposa no trabaja o tu lugar de trabajo no paga seguro, y cuando ella dio a luz al niño, Si has pagado un seguro de maternidad durante más de un año, entonces también puedes reembolsar el seguro de maternidad, pero tomando el ejemplo anterior, solo puedes reembolsar 500 yuanes por los gastos de examen, 2000 yuanes por la hospitalización y la mitad de los gastos de cirugía de hospitalización = 1250 yuanes. , y el subsidio es de 1.189 yuanes al mes × 4 meses de salario. ¡Ya no pueden disfrutarlo! Esto solo lo pueden disfrutar las niñas cuando se reembolsan a sí mismas. Por el mismo gasto, las niñas pueden recibir un reembolso de 7.256 yuanes. Sólo puedo obtener 1.250 yuanes de reembolso. Este es probablemente uno de los raros casos de "discriminación contra los hombres" en China. Desde un punto de vista político, es mejor que las niñas planifiquen antes de tener un bebé y comiencen a pagar la maternidad. Seguro de un empleador con un año de anticipación. ¡Puedes ganar mucho dinero! Y si un niño quiere casarse con una esposa, lo mejor es casarse con alguien que haya pagado un seguro de maternidad al dar a luz a una niña. seguro de maternidad por un año y el pago base es mayor que su propio salario. Pero no importa si ella realmente no tiene seguro, aún puedes reembolsarle el seguro de maternidad, ¡pero recibirás 4 meses de salario sin subsidios! , y sólo podrás recuperar la mitad del coste del periódico.

Seguro de desempleo

El seguro de desempleo también requiere que lo pagues durante un año antes de poder disfrutarlo. Generalmente, obtendrás 2 meses después de pagar 1 año y 4 meses. después de pagar durante 2 años, pero el máximo es durante toda la vida. Tomemos 24 meses. Aquí tienes un ejemplo:

Si empezaste a pagar el seguro el 1 de enero de 2007 y te despidieron de la empresa en enero. En 2008, puedes pedirle a la empresa que te dé 2 meses de seguro de desempleo. Si pagas el seguro según 1189 este año, puedes obtener al menos más de 800 yuanes en 2 meses.

O empiezas a pagar. seguro el 1 de enero de 2007 En enero de 2008, su contrato con la empresa expiró. Si ninguno de los dos quiere renovar el contrato, también puede pedirle a la empresa que le consiga 2 meses de seguro de desempleo antes de dejar la empresa, que es más. de 800 yuanes, lo que significa que el contrato expira o incluso si la empresa lo despide, puede pedirle a la empresa que se encargue de ello en función de la proporción de dos meses de prestaciones por desempleo al año. usted, puede demandarlo y cada queja será precisa.

Pero si renuncias por tu cuenta antes de que expire el contrato, no podrás disfrutar del seguro de desempleo aunque hayas pagado 1 año.

Mientras renuncie. el suyo, y mucho menos pagar 1 Incluso si paga el seguro de desempleo durante 10 años hasta que renuncie, no recibirá ni un centavo.

El fondo de previsión para vivienda es algo bueno

Digámoslo de esta manera: si pagas 200 yuanes por el fondo de previsión cada mes, la empresa también añadirá 200 yuanes a tu cuenta cada mes. Cuando compras una casa, esto son 400 yuanes. Si pagas 50.000 yuanes durante tu vida, tendrás 100.000 yuanes en tu cuenta.

El fondo de previsión se puede utilizar para comprar una casa, pagar el préstamo, decorarla, etc. Si puede encontrar un terreno para construir una casa, el dinero para construirla también lo puede pagar el fondo de previsión. fondo

Si nunca has usado este dinero, pero parece que podrás retirar todo el dinero cuando finalmente te jubiles

[Avanzado] Varias instrucciones complementarias [5KB]

Hablemos de las diferencias con Nanjing Bueno, la ciudad no permite el impago del seguro médico. En otras palabras, el centro de seguro social incluye pensiones, atención médica, desempleo, accidentes laborales y maternidad, y pregunta. la empresa para cobrarlo, por otro lado, la caja de previsión puede pagarse o no, porque está bajo la jurisdicción del centro de previsión social.

La proporción específica de la seguridad social es:

Seguro de pensiones: el empleador paga 22 por usted cada mes y usted paga 8;

Seguro médico: el empleador paga 8 por mes La empresa paga 12 por usted cada mes y usted paga 2 por tu cuenta;

Seguro de desempleo: la empresa paga 2 por ti cada mes y tú pagas 1 por tu cuenta;

Seguro de accidentes laborales: la empresa paga 1 cada mes 0,5 para ti y no tienes que pagar ni un céntimo;

Seguro de maternidad: el empleador paga 0,5 por ti cada mes y tú no tienes que pagar ni un céntimo;

Fondo de Previsión de Vivienda: el empleador paga 7 por usted cada mes y usted paga 7 usted mismo

Fondo de Previsión de Vivienda Suplementario: el empleador paga 8 por usted cada mes y usted paga 8 usted mismo (esto es solo hecho por empresas estatales con rendimientos generalmente buenos) Sí, y la proporción la determina la propia empresa. Generalmente, es moral que una empresa pague un fondo de previsión)

Otra cosa de la que hablar es. la relación entre la seguridad social y el ajuste fiscal personal

Al pagar el ajuste fiscal personal Al pagar impuestos, la base imponible se calcula después de deducir la parte de las deducciones personales. Sin embargo, una cosa a tener en cuenta es que la parte de previsión. El fondo de previsión y el fondo de previsión complementario que superen los 12 (la parte pagada por personas físicas y empresas) también deben incluirse en la base imponible.

Por ejemplo, si el Fondo de Previsión 7 y el Fondo de Previsión Complementario 8 mencionados anteriormente suman 15, entonces la 3 parte de la deducción personal debe incluirse en el impuesto a pagar. Al mismo tiempo, la 3 parte de la empresa, aunque no del individuo Se deduce del salario, pero aún debe incluirse en. la base imponible. En otras palabras, el individuo tiene que pagar el ajuste fiscal individual sobre este gasto.

Cuando se trata de seguro médico, diferentes lugares tienen diferentes métodos para transferir dinero a cuentas personales.

De lo que me gusta hablar es del método de Nanjing para transferir dinero a cuentas personales en un mensualmente, y muchos lugares utilizan un método anual

Para ser específicos, el año del seguro médico es del 1 de abril de cada año al 31 de marzo del año siguiente. La base de pago de la seguridad social también se determina entre principios y mediados de abril.

La Oficina de Seguros Médicos retendrá un año de seguro médico personal (es decir, el 2) según la base de seguridad social de cada persona el 1 de abril y lo ingresará en la cuenta de la tarjeta de seguro médico personal, pero en este Cuando surge un problema, 4 El 1 de marzo, la base de seguridad social para ese año aún no se ha establecido. La Oficina de Seguro Médico solo puede estimar las primas del seguro médico personal para el año en curso basándose en la base del año anterior. que hacer con esta diferencia? Eso es para compensar el conteo insuficiente o deducir el pago en exceso el 1 de abril del próximo año

Quizás un párrafo tan largo pueda parecer problemático, así que demos un ejemplo

El promedio de una persona el ingreso mensual fue de 5.000 yuanes en 2004, 4.000 yuanes en 2005 y 6.000 yuanes en 2006

Cuando la Oficina de Seguro Médico acreditó el monto en la cuenta personal el 1 de abril de 2006, el Centro de Seguridad Social aún no ha aprobó la base de pago para 2006 (es decir, el ingreso mensual promedio en 2005), por lo que la Oficina de Seguro Médico todavía calcula el monto anual de la cuenta personal con base en la base de pago para 2005 (es decir, el ingreso mensual promedio en 2004). es 5000*2*12=1200,

Pero de hecho, el monto de la cuenta personal de esta persona este año debería ser 4000*2*12=960,

entonces este monto será Los $240 se deducirán el 1 de abril de 2007.

Al mismo tiempo, la asignación personal para el nuevo año que se acreditó en la cuenta el 1 de abril de 2007 sigue siendo de 960 yuanes (en realidad debería ser 6000*2*12=1440 yuanes. El pago corto de 480 yuanes será). constituido el 1 de abril de 2008. .

Entonces, debido a que la mayoría de las personas tienen diferentes bases de pago cada año, el número total de cuentas de casi todos en marzo de cada año es diferente de la cantidad de cuentas de años anteriores vistas en abril. Esto es lo que dice la Oficina de Seguros Médicos. se genera durante la contabilidad de gastos anual.

También existe un plazo de prescripción para las lesiones relacionadas con el trabajo. Si usted se lesionó en el trabajo el 1 de julio de 2007, debe informarlo inmediatamente a su unidad de trabajo y traer las pruebas y el certificado de tasación del accidente. emitido por la policía, así como la hora en que fue a ver a un médico o médico después de la lesión relacionada con el trabajo. Envíe sus registros médicos de hospitalización a su unidad de trabajo y solicite a su unidad de trabajo que se lleve estos materiales para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo. Su unidad de trabajo debe enviar sus materiales válidos al centro de identificación de lesiones relacionadas con el trabajo antes del 1 de agosto de 2007. Si han pasado más de 10 días desde su lesión relacionada con el trabajo. Si demora un mes, es posible que la lesión relacionada con el trabajo no. ser evaluado Si su empleador no va al centro de tasación por usted, entonces puede llevar los materiales al centro de tasación para su tasación. Es mejor no exceder un mes, de lo contrario será muy problemático.