Base de pago mínimo de la seguridad social de Shenzhen

Monto del pago = base de pago × proporción de pago

1. Base mínima de pago del seguro social para los empleados de la empresa:

1. : mínimo La base de pago es el salario mínimo de la ciudad (2360).

2. Seguro médico:

Primer nivel: la base de pago mínimo es el 60% del salario mensual medio de los empleados de Shenzhen en el año anterior (12964).

Nivel 2/Nivel 3: salario mensual promedio de los empleados de Shenzhen en el año anterior (12964).

3. Seguro de maternidad: la base mínima de pago es el salario mínimo (2360).

4. Seguro de desempleo: salario mínimo de la ciudad (2360).

5. Seguro de accidentes de trabajo: salario total de los empleados de la unidad.

2. Tasa de pago del seguro social para los empleados de la empresa:

1, tasa de pago del seguro de pensiones:

Registro de hogares de Shenzhen

Contribución unitaria : 14 %+1%

Pago individual: 8%

Registro de hogares fuera de Shenzhen

Contribución unitaria: 14%

Individual pago: 8%

2. Ratio de pago del seguro médico:

Seguro médico de primera clase

Pago unitario: 6%+0,2%

Pago individual: 2%

Seguro médico de segundo nivel

Aporte unitario: 0,5%+0,1%

Pago individual: 0,2%

Seguro de atención médica terciaria

Pago unitario: 0,4%+0,05%

Pago individual: 0,1%

Relación de pago del seguro de maternidad

Pago unitario: 0,45%

Pago individual: 0%

4. Ratio de pago del seguro de desempleo

Pago unitario: 0,7%

Pago individual: 0,3%

5. Proporción de pago del seguro por lesiones relacionadas con el trabajo

Según la categoría de industria, la tarifa base se divide en ocho grados, de la siguiente manera ( consulte al personal de la empresa para grados específicos).

0,14%, 0,28%, 0,49%, 0,63%, 0,66%, 0,78%, 0,96%, 1,14%

De junio de 2022 a abril de 2022, empleadores Unidad de accidentes de trabajo Las primas de seguros se reducirán en un 50% por etapas.

Desde mayo de 2022 hasta abril de 2023, la tasa de prima del seguro de accidentes laborales del empleador se reducirá en un 20% por etapas.

La seguridad social se refiere a un sistema de seguridad social sin fines de lucro con la función de redistribuir el ingreso con el fin de prevenir y obligar a la mayoría de los miembros de la sociedad a participar. El seguro social es un sistema social y económico que proporciona ingresos o compensación a las personas que han perdido la capacidad de trabajar, están temporalmente desempleadas o han sufrido pérdidas por motivos de salud.

El seguro social principalmente recauda fondos de seguro social, coordina y ajusta los fondos de seguro social dentro de un cierto rango y brinda la asistencia necesaria a los trabajadores cuando enfrentan riesgos laborales. El seguro social proporciona a los trabajadores una seguridad de vida básica. Siempre que los trabajadores cumplan las condiciones para disfrutar del seguro social, es decir, hayan establecido una relación laboral con el empleador o hayan pagado diversas primas de seguro social de conformidad con la normativa, pueden disfrutar de los beneficios del seguro social. El seguro social es el contenido central del sistema de seguridad social.

Características de la seguridad social

1. La base objetiva del seguro social son los riesgos existentes en el ámbito laboral, y el objeto del seguro es el trabajador individual;

2. Sociedad El tema de los seguros es específico. Incluyendo a los trabajadores (incluidos sus familiares) y a los empleadores;

3. El seguro social es obligatorio;

4. El objetivo del seguro social es mantener la reproducción de la fuerza laboral;

p>

5. Los fondos del seguro provienen de contribuciones y apoyo financiero de empleadores y trabajadores. La cobertura del seguro se limita a los empleados y no incluye a otros miembros de la sociedad. La cobertura del seguro se limita a varios tipos de riesgos laborales y no incluye otros riesgos como los riesgos patrimoniales y económicos.

Base jurídica:

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 2 El Estado establece un seguro de pensión básico, un seguro médico básico y accidentes laborales. seguros, seguro de desempleo y seguro de maternidad y otros sistemas de seguridad social. Garantizar los derechos de los ciudadanos a obtener asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley cuando sean ancianos, estén enfermos, lesionados en el trabajo, desempleados o tengan hijos.

Artículo 3 El sistema de seguro social se adhiere a los principios de amplia cobertura, protección básica, multinivel y sostenibilidad. El nivel de seguro social debe ser consistente con el nivel de desarrollo económico y social.