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Estándares de pago de la Seguridad Social 2021

Análisis legal: 2019 es el 50% del salario promedio de los empleados en servicio en las unidades urbanas de todo calibre de la provincia el año pasado, 55 en 2020 y 60% en 2021 el límite superior de la base de pago es 300,5 de; el salario promedio de los empleados en el trabajo en unidades urbanas de todos los calibres en la provincia durante el año anterior, a partir del 19 de enero, los hogares industriales y comerciales individuales y las personas con empleo flexible pueden elegir una base de pago adecuada entre la superior y la inferior. Límites de la base de pago. El nivel específico de la base de pago lo determina cada localidad con base en los principios de conveniencia y gestión estandarizada.

Base legal: La Dirección General del Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social, la Dirección General del Ministerio de Hacienda y la Dirección General de la Administración Estatal de Impuestos emitieron el “Aviso en Materias en Materia Social Pagos de Seguridad en 2021”, el cual se notifica a continuación:

1. A partir del 1 de enero de 2021, se aplicará la política de reducción o aplazamiento de cuotas del seguro de pensiones corporativo, del seguro de desempleo y del seguro de accidentes de trabajo. ya no se implementará y varias primas de seguro social se cobrarán y pagarán normalmente de acuerdo con las políticas pertinentes.

La segunda es la política de reducción gradual de las tarifas de las primas del seguro de desempleo y del seguro de accidentes laborales. Después de su vencimiento el 30 de abril, se implementará del 1 al 30 de abril de 2022.

3. Del 1 al 30 de junio de 2021, los límites superior e inferior de la base de pago individual del seguro social se determinan en base al 300 y 60 del salario promedio de todas las unidades urbanas de la provincia en 2019. , Distrito de Jiangyuan, etc. Los salarios promedio de 6 condados (ciudades, distritos) se implementan de acuerdo con las normas de transición del 1 de julio al 31 de diciembre de 2021, se basarán los límites superior e inferior de la base de pago individual del seguro social; sobre el 300 y el 60 del salario medio de los empleados en el puesto de trabajo en todas las unidades urbanas de la provincia en 2020, respectivamente.

4. El personal de empleo flexible puede elegir una base de pago adecuada dentro de los límites superior e inferior prescritos de la base de pago personal, y optar por pagar pagos mensuales, trimestrales, semestrales o anuales. Los empleados flexibles que suspendan voluntariamente el pago en 2020 podrán recuperar el pago antes de finales de 2021, y la base de pago podrá elegirse de forma independiente dentro de los límites superior e inferior de la base de pago individual local en 2021. Durante el período en que recibe las prestaciones del seguro de desempleo o los subsidios de desempleo, el asegurado puede trabajar de manera flexible y el individuo paga las primas del seguro de pensión básico para los empleados de la empresa.

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