Red de conocimiento de divisas - Consulta hotelera - ¿Cuál es el ratio de pago de cinco seguros sociales y un fondo de vivienda en 2017? ¿Cuál es la base de pago de cinco seguros y un fondo de vivienda?

¿Cuál es el ratio de pago de cinco seguros sociales y un fondo de vivienda en 2017? ¿Cuál es la base de pago de cinco seguros y un fondo de vivienda?

Los ratios de pago de cinco seguros sociales y un fondo en 2017 son:

1. Seguro de pensiones: 22 pagados por la unidad y 8 pagados por individuos

2. pagado por la unidad y 2 pagado por los individuos;

3 Seguro de desempleo: La unidad paga 1,7, los individuos pagan 1;

4. Seguro de accidentes de trabajo: La unidad paga 0,5. , los individuos no necesitan pagar;

5. Seguro de maternidad: la unidad paga 0,8 y los individuos no necesitan pagar;

6. Fondo de previsión de vivienda: la unidad paga 7. , y los particulares pagan 7.

El método de cálculo de la base de pago de cinco seguros y un fondo en 2017 se basa generalmente en los ingresos salariales del año anterior:

1. el salario promedio local de los empleados del año anterior en 300, tomando 300 RMB del salario promedio local de los empleados del año anterior como base de pago

2 si el ingreso salarial del empleado es inferior a 60. RMB como salario promedio local de los empleados del año anterior, se utilizarán como base de pago 60 RMB del salario promedio local de los empleados del año anterior.

3. 300 y 60 RMB, se declarará el salario real. Cuando no se puedan determinar los ingresos salariales de los empleados, la base de pago se determinará con base en el salario promedio de los empleados locales en el año anterior anunciado por el departamento de administración laboral local.

4. La base de depósito del fondo de previsión de vivienda es el salario medio mensual de los empleados del año anterior, es decir, el salario total del año anterior dividido por 12. El año anterior se refiere al año natural, es decir, del 65438 de junio al 65438 de febrero. La base de depósito del fondo de previsión de vivienda no será inferior al salario mínimo mensual de los empleados del año anterior anunciado por el departamento municipal de recursos humanos y seguridad social, y no excederá de tres veces el salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior anunciado por el departamento de estadística municipal.

Datos ampliados:

Estándares mínimos de pago para cinco seguros y un fondo (tomando a Shanghai como ejemplo);

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Relación de pago personal de la seguridad social de Shanghai = pensión (8) atención médica 2 empresas 0,5 = 10,5 El estándar mínimo de la base de pago de la seguridad social de Shanghai en 2017: 3902 yuanes. El monto mínimo de pago individual para la seguridad social de Shanghai en 2017 = 3902 * 10,5 = 409,7438 0 yuanes.

2. Estándar mínimo para el pago del fondo de previsión para vivienda:

2190x (7 7) = 306 yuanes (el origen de 2190: la base de pago del fondo de previsión para vivienda no será inferior a el salario mínimo mensual del año anterior). El monto mínimo de pago individual para la seguridad social de Shanghai en 2017 = 3902 * 10,5 = 409,7438 0 yuanes. La contribución mínima al Fondo de Previsión de Shanghai en 2017 es de 306 yuanes.

Enciclopedia Baidu: cinco seguros y un fondo de vivienda

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