2023 ¿Reclutamiento social de la sucursal Hebei Xiongan del Banco Industrial y Comercial de China?
La sucursal Hebei Xiongan del Banco Industrial y Comercial de China se estableció en abril de 2018. Es una agencia especializada establecida por el Comité del Partido de la oficina central para implementar y servir la principal estrategia nacional de servir al construcción de la Nueva Área de Xiongan.
En los últimos años, Xiongan Branch se ha centrado en la reubicación de funciones no capitales y los "cinco nuevos" objetivos de desarrollo de la Nueva Área de Xiongan, centrados en el posicionamiento de "construir un banco del futuro en las ciudades del futuro". , e implementó la idea de trabajo de "48 caracteres" del Comité del Partido de la Oficina Central, comparando las necesidades de innovación de las ciudades inteligentes, enfocándose en la creación de valor económico y financiero y sirviendo a la construcción de alto nivel y calidad de Nueva Área de Xiongan con poder financiero.
Ha ganado el reconocimiento del nuevo gobierno distrital y de los clientes, demostrando la responsabilidad y responsabilidad del ICBC al servicio de la estrategia nacional.
El futuro plan de renovación de talentos es urgente y lo invitamos sinceramente a unirse a la plataforma de desarrollo profesional de empresas financieras modernas, globalmente competitiva y de clase mundial, ¡crecer juntos y crear el futuro juntos!
一, agencia de contratación
Banco Industrial y Comercial de China, sucursal de Hebei Xiongan.
2. Puestos de contratación
Gestión de proyectos de infraestructura y puestos legales: se implementa la contratación específica y es principalmente responsable de la gestión completa del proceso de proyectos de infraestructura, incluida la preparación del proyecto, la gestión de procesos y su seguimiento. operaciones de preparación.
Puesto de administrador de cuentas: introduce principalmente talentos aplicables para puestos de marketing financiero minorista y corporativo.
En principio, después de contratar a los nuevos empleados, se les organizará para que vayan a establecimientos comerciales de base durante un cierto período de capacitación y capacitación. Después de eso, serán contratados para los puestos correspondientes en función de su desempeño personal. y necesidades laborales.
Puesto de gerente de servicio al cliente: Implementar reclutamiento específico, principalmente dedicado al procesamiento de negocios en mostrador, servicio de sala, identificación y promoción, etc. en puntos de venta comerciales.
En principio, los nuevos empleados trabajarán en este puesto durante al menos 5 años después de su contratación.
3. Lugar de trabajo
Consulte el “Apéndice 1” para conocer la distribución de cada puesto de contratación.
4. Condiciones de contratación
(1) Experiencia laboral.
Puesto de gestión de proyectos de infraestructura: debe tener 2 años o más de experiencia laboral relevante en puestos de proyectos de infraestructura, haber participado en carreras relacionadas con infraestructura y tener la calificación profesional de un ingeniero de construcción registrado de segundo nivel en Ingeniería de la construcción. Se prefieren solicitantes con experiencia en gestión de proyectos.
Cargo legal en proyectos de infraestructura: Debe tener 2 años o más de experiencia laboral relacionada con el derecho y obtener un certificado de calificación profesional legal. Se prefieren los solicitantes con experiencia legal en el campo de la infraestructura.
Gerente de cuentas: debe tener 2 años o más de experiencia laboral relevante en puestos relacionados con servicios de ventanilla (banca, seguros, contabilidad, cajero, ventas, etc.), enfocándose en estudiantes locales, instituciones financieras en el misma industria, funcionarios de aldeas de estudiantes universitarios, condado Estudiantes seleccionados y personal en otros puestos relacionados en empresas e instituciones, etc.
Gerente de servicio al cliente: debe tener 1 año o más de experiencia laboral relevante en puestos relacionados con el servicio de ventanilla (banca, seguros, contabilidad, cajero, ventas, etc.), enfocándose en estudiantes locales e instituciones financieras pares. , funcionarios de las aldeas de estudiantes universitarios y estudiantes y personal seleccionados del condado en otros puestos relacionados en empresas e instituciones, etc.
(2) Titulaciones académicas.
Para obtener un título universitario o superior reconocido a nivel nacional y el título correspondiente, las instituciones extranjeras deben obtener una certificación de calificaciones académicas (título) emitida por el Ministerio de Educación.
(3) Condiciones de edad.
Gestión de proyectos de infraestructura y cargos jurídicos: los menores de 35 años (nacidos después del 1 de febrero de 1987), la experiencia laboral del solicitante, experiencia laboral, titulación académica, etc. se computarán hasta el 31 de enero de 2023.
Puestos de gerente de cuentas y gerente de servicio al cliente: aquellos que tienen 30 años o menos (nacidos después del 1 de febrero de 1992), tienen funcionarios de la aldea de estudiantes universitarios y experiencia en la industria financiera, y no tienen más de 35 años. (nacido el 1 de febrero de 1987) Nacido después del 1 de enero), los años de trabajo, experiencia de desempeño, calificaciones académicas, etc. del solicitante se calcularán hasta el 31 de enero de 2023.
(3) Condiciones básicas
1. Buena calidad política.
Debemos comprender profundamente el significado decisivo de los "dos establecimientos", fortalecer las "cuatro conciencias", fortalecer las "cuatro confianzas en uno mismo" y lograr "dos salvaguardias".
Amar la patria y aplicar concienzudamente la línea, los principios y la política del partido y del país.
2. Tener buen carácter moral, ser honesto y digno de confianza, y no tener malos antecedentes profesionales.
3. Gozar de buena salud, tener fuertes capacidades de promoción organizativa y coordinación empresarial, y ser capaz de organizar la promoción de proyectos clave.
4. Tener gran afinidad, capacidad de comunicación y buen espíritu de trabajo en equipo.
5. Cumplir con las disposiciones pertinentes del Banco Industrial y Comercial de China sobre evasión relativa.
(4) Cumplir con otras políticas y regulaciones relevantes de la gestión de reclutamiento y reclutamiento de nuestro banco, y las regulaciones de supervisión del personal bancario. Consulte el “Anexo 2” para conocer las condiciones de contratación específicas.
5. Procedimientos de contratación
(1) Inscripción online.
14 de marzo al 27 de marzo de 2023.
(2) Revisión de calificación.
Nuestro banco revisará las calificaciones de los solicitantes de acuerdo con las condiciones de contratación y seleccionará a los candidatos preseleccionados para el examen escrito en función de la distribución de los requisitos laborales y el estado de registro.
(3) Prueba escrita, entrevista, examen físico, verificación de antecedentes y reclutamiento.
Nuestro banco lo organizará e implementará en abril de 2023. Los arreglos específicos se notificarán por separado, así que preste atención a tiempo.
VI.Instrucciones pertinentes
(1) Los solicitantes deben ser responsables de la autenticidad de los materiales de la solicitud si no coinciden con los hechos, nuestro banco tiene el derecho de cancelar sus calificaciones. .
(2) Durante el período de contratación, nuestro banco enviará notificaciones relevantes a través de anuncios en el sitio web, "Mis notificaciones" en el centro de usuarios, mensajes de texto en teléfonos móviles, etc. Preste atención a todos los aspectos de la contratación. proceso de manera oportuna.
(3) Sólo se aceptará inscripción online, no se aceptarán otros formularios.
7. Información de contacto
Número de contacto: 0312-8736863
Adjunto:
1. Sucursal 2023 Distribución de puestos de contratación social por año
2. Condiciones de contratación social de la sucursal de Hebei Xiongan del Banco Industrial y Comercial de China en 2023
Información de contacto
Contacto Agencia: Banco Industrial y Comercial de China Hebei Xiong'an Branch An Branch
Correo electrónico: zhaopin_xa@hb.icbc.com (No envíe currículums a este correo electrónico)
Número de teléfono: 0312-8736863
Anexo 1: Distribución de puestos de contratación social de la sucursal de Hebei Xiongan del Banco Industrial y Comercial de China en 2023.xls
Anexo 2: Banco Industrial y Comercial de Hebei Condiciones de contratación social de la sucursal de Xiongan en 2023.xls
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