Muestra de resumen de trabajo de fin de año personal de contador bancario de 2019

Sigo estrictamente las regulaciones financieras Los sistemas y regulaciones relevantes para el personal garantizan que la administración de efectivo, los cobros y pagos de efectivo, la revisión de comprobantes y el registro del diario de caja se lleven a cabo de manera cuidadosa y sin errores, asegurando que los recibos y pagos en efectivo sean precisos, y que los comprobantes originales revisados ​​por el supervisor de contabilidad se revisen cuidadosamente, la cantidad y el cálculo del monto sean consistentes con el monto, y el diario de efectivo se registre uno por uno para garantizar la precisión y puntualidad del trabajo de efectivo. .

2. Negocio bancario

Mantenga un estrecho contacto con los departamentos bancarios relevantes a diario, emita cheques y transfiera fondos correctamente según sea necesario, retire efectivo como respaldo y complete los reembolsos diarios de los empleados en una manera ordenada. En mi trabajo diario con el banco, revisé cuidadosamente el encabezado, el número de cuenta y el propósito del comprobante de liquidación bancaria requerido, completé cuidadosamente el comprobante de liquidación bancaria, me aseguré de que el monto se completara con precisión y revisé cuidadosamente la autenticidad del comprobante de cobro y liquidación, mantenerse al tanto de los saldos de los depósitos bancarios, registrar cuidadosamente los diarios de depósitos bancarios de todas las cuentas uno por uno, conciliar con el banco por número de cuenta cada mes e implementar y supervisar el ingreso oportuno de partidas no contabilizadas.

3. Otros trabajos

Cumplí diversas tareas temporales asignadas por la dirección en calidad y cantidad. Mantuvieron y mantuvieron buenas relaciones de cooperación con varios bancos y manejaron cuidadosamente las relaciones de cooperación con otro personal financiero. Además, para su propio trabajo, implementaron estrictamente el sistema de liquidación y administración de efectivo, verificaron periódicamente el efectivo y las cuentas con los contadores y encontraron efectivo. el monto no coincide, repórtelo de manera oportuna y trátelo de manera oportuna.

Reúna y clasifique varios recibos y recibos de manera oportuna, y deposite efectivo en el banco de manera oportuna, para que no quede ningún efectivo desatendido. De acuerdo con la base proporcionada por el contador, se liberarán oportunamente los reembolsos a los empleados y otros fondos que deban liberarse. Respete los procedimientos financieros en el trabajo, audite y calcule estrictamente y no pague facturas que no cumplan con los procedimientos.

En el nuevo año, debo ser más estricto conmigo mismo, participar activamente en diversas actividades y estudios bancarios, aprender del trabajo del año pasado, reducir la brecha en los negocios y permitirme. Mi trabajo futuro será más riguroso y ordenado, para que pueda hacer mis propios esfuerzos por el desarrollo del banco con una actitud más realista, ¡y nunca defraudaré las expectativas que todos tienen sobre mí! Al mismo tiempo, espero sinceramente que mis líderes y superiores puedan guiarme en mi trabajo y ayudarme ideológicamente. Haré todo lo posible para desempeñar el papel que me corresponde en el futuro desarrollo y crecimiento del banco. Muestra de resumen de trabajo de fin de año personal de contador bancario de 2019 (3)

Después del ajuste laboral en 2019, me contrataron como contador bancario. De cara al nuevo puesto, me advertí repetidamente que debía encontrar el puesto adecuado y. ingrese al rol lo antes posible porque no se permiten personas inactivas en la oficina comercial. Una vez aliviadas algunas de mis responsabilidades administrativas, concentré mi energía en los negocios de atención al público y en el marketing de productos, especialmente el marketing de depósitos de ahorro y nuevos productos relacionados. El siguiente es un resumen de mi trabajo de este año.

1. La presión de la “supervivencia” se convirtió en motivación.

De acuerdo con los requisitos del sistema de control interno, a través de un análisis cuidadoso de diferentes puestos y diferentes tipos de negocios en la oficina comercial, Reformulamos y detallamos Hemos aclarado las responsabilidades laborales, ajustado el sistema de rotación de puestos, endurecido los procedimientos operativos y formulado una serie de regulaciones de gestión, como métodos de gestión de efectivo de caja, métodos de gestión de documentos de caja, métodos de gestión de negocios de valores, clasificación de cupones. y métodos vinculantes, y métodos de evaluación de errores contables. Especifique una persona designada para realizar un seguimiento en tiempo real del efectivo en la caja, los documentos, los temas contables clave y las cuentas para garantizar que los problemas se descubran y resuelvan de manera oportuna. Al mismo tiempo, al formular un método de distribución secundaria, el salario por desempeño del personal de la oficina comercial se combina con el volumen de negocios, la finalización de las tareas de depósito, la calidad contable, la calidad del servicio, la disciplina laboral, etc., rompiendo el "arroz de olla pequeña" y "pequeño promedio" en la distribución, lo que promueve el cumplimiento de diversos objetivos de tareas y la mejora de la calidad del servicio y la calidad contable.

2. Trabajar duro para aprender el sistema de control interno y mejorar la eficiencia del trabajo

Estudiar las configuraciones laborales y los formularios de combinación laboral para diferentes volúmenes de negocios y tipos de negocios, reformular y perfeccionar responsabilidades del trabajo contable, y estrictamente Se aclara el proceso de operación y las responsabilidades correspondientes se determinan de acuerdo con la autoridad comercial manejada por el diferente personal de ventas. Al mismo tiempo, con base en los requisitos del banco superior y la situación real de cada sucursal de nuestro banco, este año hemos participado en la formulación de métodos de administración de efectivo en caja, métodos de administración de documentos en caja, métodos de administración de negocios de valores, métodos de gestión de vinculación de comprobantes, métodos de evaluación de errores contables, etc. Una serie de reglas y regulaciones estandarizan aún más los asuntos contables de cada medio, haciendo que los procedimientos contables de nuestro banco sean más estrictos y los procedimientos de manejo de negocios más seguros y científicos, logrando limitaciones mutuas y responsabilidades claras. Se han fortalecido los controles internos y se ha mejorado la eficiencia del trabajo. En el trabajo diario, a través de la observación activa y el resumen, si se descubren problemas y aspectos irrazonables en las operaciones comerciales, se pueden informar al director y al supervisor de manera oportuna, y se pueden enviar recordatorios oportunos a los cajeros y puntos de venta, lo que sirve como advertencia y sugerencia.

3. Esfuércese por mejorar su propio servicio y la calidad de su negocio.

Posicionarse correctamente, ganar clientes con el servicio, absorber depósitos con los clientes y mantener puestos de trabajo con depósitos. Hemos eliminado las laxitudes y deficiencias ideológicas, hemos actualizado completamente nuestros conceptos, hemos tomado como estándar la satisfacción del cliente, hemos regulado conscientemente nuestro propio comportamiento y hemos implementado concienzudamente las diversas medidas de servicio de nuestro banco. Utilice la tecnología y la competencia empresarial como medida del nivel de servicio, practique intensamente las habilidades básicas, acelere el procesamiento empresarial, evite errores y comprenda la calidad. Aunque nuestra oficina comercial hace todo lo posible para brindar servicios, debido a varios factores, la calidad del servicio de la oficina comercial aún es insatisfactoria. Trabaje duro para aprender nuevos conocimientos comerciales, ampliar vigorosamente las áreas comerciales de la oficina comercial y crear un buen entorno de desarrollo.

El año que viene es un año de cambios importantes y de rápido desarrollo para nuestro banco. También es un año de competencia más intensa en el sistema financiero. La existencia de oportunidades y desafíos estimulará aún más mi entusiasmo y el de nosotros. todo el personal de nuestra oficina comercial con espíritu de lucha y entusiasmo por el trabajo, seguiré trabajando, uniéndonos y aportando como siempre. Muestra de resumen del trabajo de fin de año personal del contador bancario de 2019 (4)

2019 se acerca al final del año en medio del trabajo ajetreado e intenso de todos los empleados del banco. El final de año es la época de mayor actividad, pero también es la época en la que nos sentimos más a gusto. Porque mirando hacia atrás en el trabajo de este año, cada empleado de nuestro departamento de contabilidad y caja ha obtenido sus propios resultados y no ha estado inactivo ni perdido el tiempo. Aunque la división del trabajo es diferente, todos hacen lo mejor que pueden para contribuir al desarrollo de la industria. Ahora resumiremos el trabajo de todo el año:

1. Prestar atención a la calidad de la contabilidad empresarial e implementar varios sistemas del banco municipal

Este año es un año de inflexión para nuestro Banco xx Después A través del arduo trabajo y la acumulación, las alas de nuestro banco se han ido llenando gradualmente y estamos listos para cambiar nuestro nombre y comenzar un nuevo viaje. Sin embargo, si queremos que nuestra sucursal xx esté realmente a la vanguardia de todo el banco, lo primero que debemos hacer es mejorar nuestras capacidades comerciales. El departamento de contabilidad y caja de nuestro banco a menudo organiza a los empleados para realizar estudios teóricos y formación laboral. Cada documento y aviso transmitido por el banco de la ciudad se implementa cuidadosamente. Deje que los empleados establezcan un sentido de propiedad, no presionen, esperen ni dependan de otros en el trabajo y completen su propio trabajo de manera proactiva.

Nuestro departamento siempre ha insistido en buscar la eficiencia en el tiempo y la calidad en el trabajo. No hubo errores importantes en la contabilidad.

2. Fortalecer la gestión del trabajo diario y hacer un buen trabajo en materia de precauciones de seguridad.

El sistema interno de nuestro departamento es relativamente sólido, cada trabajo tiene una división clara del trabajo y los empleados están enfermos y Las licencias personales se siguen estrictamente. Solicite la licencia de manera oportuna según sea necesario. En términos de precauciones de seguridad, todos los sellos oficiales y los sellos con nombres utilizados por los cajeros en su trabajo diario se mantienen estrictamente en el almacén todos los días, una persona dedicada es responsable de la recolección de los comprobantes importantes, la autoridad de los cajeros está claramente definida y no está autorizada; no se permite la autorización municipal para informar negocios sospechosos contra el lavado de dinero de manera oportuna según lo requiera el banco; estar atento en todo momento para evitar el fraude; En resumen, debemos tomar todas las precauciones antes de que ocurran, no hacer esfuerzos inútiles para arreglar la situación antes de que sea demasiado tarde y esforzarnos por hacer que el trabajo de todo el banco se desarrolle de manera constante.

3. Capacite las habilidades operativas de los empleados y apruebe con éxito el examen de cajero.

Este año es el año más estricto para la evaluación empresarial personal de los empleados de todo el banco. El examen integral de inducción de cajero. está directamente relacionado con el desempeño de cada empleado y con los intereses vitales de cada empleado. La industria no quiere que ningún empleado se quede atrás. Para permitir que cada empleado apruebe el examen sin problemas, yo, el Departamento de Contabilidad y Cajero, insto a los empleados a utilizar todo el tiempo disponible fuera del trabajo para prepararse activamente para el examen. Durante este período, organizamos pruebas de habilidades básicas para los empleados en contar dinero y escribir a máquina. Organice a los empleados para que vayan al centro de capacitación y practiquen operaciones informáticas comerciales.

Algunos empleados tienen pesadas cargas en el trabajo y la familia, y los exámenes les han traído una gran presión psicológica y un pesado bagaje ideológico. Para ayudar a estos camaradas, todos los empleados de nuestro departamento a menudo intercambian ideas entre sí durante el examen, estudian juntos las propuestas del examen y explican pacientemente a otros camaradas que aceptan rápidamente las preguntas del examen. Refleja el espíritu de unir camaradas y hace que los empleados sientan la calidez de una gran familia en la industria.

Cuando se acerca el examen, todo el mundo quiere correr contra el tiempo para leer, pero el trabajo en la industria no puede parar. El tiempo es tu propia vida, porque está relacionado con si estás calificado para trabajar; el tiempo es la vida de todo el banco, porque hay muchísimos clientes que necesitan nuestros servicios. Todos los empleados de nuestro departamento eligieron este último sin dudarlo. Durante el examen, nadie retrasó su trabajo por sus propios intereses. En el momento más crítico, vimos la belleza de los empleados.

4. Acumular experiencia y resumir en el tiempo, trabajar de manera constante y centrarse en los resultados reales.

El trabajo y la evaluación de este año han permitido a nuestros empleados adquirir mucha experiencia y, por supuesto, También hay muchas lecciones. Siempre hemos dado gran importancia a mejorar el nivel profesional general de nuestros empleados. La calidad del trabajo de la mayoría de los empleados está a la altura, pero todavía hay niveles profesionales desiguales. Esto inevitablemente tendrá un cierto impacto en la imagen general de servicio de nuestro banco. Por lo tanto, una vez que nuestro departamento reciba la notificación de cambios en las operaciones comerciales individuales del departamento superior, organizará rápidamente a los empleados para aprender y reducir los errores contables.

Todos los logros de este año solo representan el pasado. Cada uno de nosotros tendrá en cuenta todas las lecciones y deficiencias y se esforzará por mejorar. El trabajo es un día tras día, y puede parecer repetitivo y aburrido, pero creemos que “cada poquito hace la diferencia”. Con la acumulación de hoy, habrá gloria de mañana.