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Examen de ingreso de posgrado de 2014, con especialización en contabilidad en la Universidad de Comercio de Tianjin.

Hola, para obtener información específica, consulta la información de admisión a la escuela de posgrado de la Universidad de Comercio de Tianjin:

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Aquí está la información que necesita:

Contabilidad (120201)

1. Teoría y métodos de gestión contable

2. Gestión financiera y de costes

3.

Asignaturas de prueba iniciales:

①(101) Política

②(201) Inglés (1)

③(303) Matemáticas (3)

④(812) Gestión

Entre ellos, el programa del examen de gestión 812 es el siguiente:

El contenido principal del examen

Gestión El desarrollo de la teoría y la ciencia de la gestión: incluida la formación de la teoría de la gestión, el enfoque de la teoría y la práctica de la gestión, los objetos de investigación y las características de la ciencia de la gestión, etc.

La función de planificación de la gestión: incluida la composición y función del plan, el plan de trabajo de operación diaria, la tecnología de planificación de proyectos, los principios básicos, el proceso de toma de decisiones, el método de toma de decisiones, la toma de decisiones individual y grupal. Toma de decisiones.

Teoría de la organización: incluye la connotación básica de organización y diseño de organización, factores que influyen en el diseño de organización, contenido principal del diseño de organización y tipos típicos de estructura organizacional.

Teoría del liderazgo: incluye liderazgo y poder de liderazgo, teoría e investigación del liderazgo, teoría de la hipótesis de la naturaleza humana, comunicación efectiva y gestión de equipos.

Teoría y práctica del control de gestión: incluido el control de gestión y sus funciones, flujo de trabajo de control, contenido principal del trabajo de evaluación del desempeño, construcción del sistema de control, comprensión del cuadro de mando integral, etc.

Cambio organizacional, innovación y desafíos: incluyendo tipos de cambio organizacional, procesos básicos, motivación y resistencia al cambio, innovación y modelos de innovación, y desafíos que enfrenta la práctica gerencial en el siglo XXI.

Tipos de preguntas del examen y proporciones aproximadas (150 puntos)

Preguntas de verdadero o falso (10 puntos)

Preguntas de análisis conceptual (40 puntos)

Preguntas de respuesta corta (40 puntos)

Preguntas de ensayo (40 puntos)

Preguntas de análisis de casos (20 puntos)

Formato y tiempo del examen

El formato de la prueba es una prueba escrita a libro cerrado y la duración de la prueba es de 3 horas.

Bibliografía principal: “Management” (Segunda Edición), editado por Zhang Yuli, Nankai University Press.

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