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Aviso de 2015 sobre cuestiones relacionadas con la revisión de títulos de profesionales sénior en Guangxi

Aviso de 2015 sobre cuestiones relacionadas con la revisión de títulos profesionales superiores en Guangxi

Las oficinas de recursos humanos y seguridad social y las oficinas de reforma laboral de varios municipios, las oficinas de reforma laboral de varias series (industrias y unidades) en el región autónoma, y ​​las reformas laborales de las unidades pertinentes directamente dependientes de la región autónoma y estacionadas en la Oficina de Guangxi (Oficina de Personal y Cuadros):

Para llevar a cabo la evaluación de diversas cualificaciones profesionales y técnicas en Guangxi en 2015, las cuestiones relevantes ahora se aclaran de la siguiente manera:

1. Base de la política

(1) Al solicitar personal profesional y técnico y revisar y evaluar la gestión por parte de los departamentos de gestión de títulos profesionales en en todos los niveles, se deben cumplir los siguientes documentos:

1. Reglamento de prueba del Grupo líder de reforma de títulos profesionales centrales sobre diversas series de puestos profesionales y técnicos y sus opiniones de implementación

2; Documentos de política sobre reforma de títulos profesionales emitidos por el grupo rector de la reforma de títulos profesionales a nivel nacional y autonómico;

3. Documentos de trabajo relevantes para la gestión de títulos profesionales que determine el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social;

4. La Oficina de Reforma Profesional de la Región Autónoma emitió un documento anunciando una serie de condiciones de evaluación (industriales, profesionales) y documentos de política de gestión de títulos profesionales;

5. Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de la Región O documentos relevantes sobre gestión de títulos profesionales emitidos por el Departamento de Reforma Profesional de la Región Autónoma.

(2) Si hay un conflicto entre las disposiciones de los documentos de políticas, deben entenderse y aplicarse de acuerdo con el principio de que las políticas superiores son superiores a las políticas subordinadas, las políticas nuevas son superiores a las políticas antiguas, y las políticas especiales son superiores a las políticas generales. Los documentos políticos de la región autónoma se pueden encontrar en el sitio web del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social de Guangxi.

(3) Salvo que se disponga lo contrario en los documentos de política pertinentes y en este aviso, las condiciones y procedimientos básicos para aplicar, recomendar, revisar y confirmar las calificaciones profesionales y técnicas para el personal profesional y técnico en empresas e instituciones deberán Se aplicarán las "Medidas provisionales para la certificación de cualificaciones técnicas" (Gui Zhi Ban [2000] Nº 49) de conformidad con las "Cualificaciones técnicas y profesionales de la Región Autónoma Zhuang de Guangxi".

2. Ámbito y objetos de solicitud

(1) Pueden postularse los siguientes profesionales que cumplan con la serie correspondiente de calificaciones profesionales y técnicas o condiciones de solicitud profesional de la Región Autónoma Zhuang de Guangxi:

1. Realizar labores profesionales y técnicas en empresas, instituciones y grupos sociales de Guangxi, establecer una relación personal (laboral) con el empleador por más de un año y cumplir con las series o condiciones de solicitud profesional correspondientes. para calificaciones profesionales y técnicas en la Región Autónoma Zhuang de Guangxi;

2. Aquellos que no han realizado trabajos técnicos profesionales en empresas, instituciones o grupos sociales de Guangxi, pero cuyo registro de hogar está en Guangxi o cuyos archivos de personal tienen ha estado trabajando en los centros de servicios de intercambio de talentos de Guangxi en todos los niveles durante más de un año;

3.2065438 junio +10 El personal profesional y técnico que haya alcanzado la edad de jubilación del 1 al 31 de febrero de 2065 aún puede solicitar correspondientes cualificaciones profesionales y técnicas dentro del presente año.

(2) Excepto aquellos que cumplan con los requisitos de los documentos pertinentes y hayan pasado por los trámites de extensión de la edad de jubilación de acuerdo con los procedimientos de aprobación, el personal profesional y técnico que haya pasado por los trámites de jubilación o que hayan alcanzado la edad de jubilación prescrita antes del 31 de diciembre de 2014 no podrán presentar su solicitud.

Tres. Procedimientos y requisitos de solicitud

(1) Método de solicitud

1. El personal profesional y técnico de empresas e instituciones de Guangxi debe presentar la solicitud a través de sus unidades. Aquellos que han manejado la custodia de archivos en los mercados de talentos de Guangxi en todos los niveles también pueden postularse a través de los mercados de talentos de Guangxi en todos los niveles con el consentimiento de su empleador.

2. en la unidad de trabajo en el momento de la solicitud. La identidad y la naturaleza de los funcionarios públicos (incluido el personal de unidades gestionadas con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos) y el personal de las instituciones públicas se determinarán de acuerdo con la relación de gestión del establecimiento. El personal relevante, como los empleados a tiempo parcial o los miembros de sociedades. ser declarado, de lo contrario se considerará fraude en los materiales de solicitud;

3. Personal profesional y técnico en sucursales (sucursales, oficinas, etc.). ) en unidades directamente dependientes del gobierno central de Guangxi o empresas de otras provincias de Guangxi, en principio, solicitan a través de canales de solicitud unificados las calificaciones profesionales y técnicas y los títulos profesionales de la unidad (sistema), y hay más de dos canales de solicitud No se permite su mantenimiento al mismo tiempo. Si elige presentar la solicitud a través del comité de evaluación correspondiente en Guangxi, el departamento de gestión de recursos humanos del departamento de personal de la unidad directamente dependiente del gobierno central o la oficina central (sede, empresa del grupo) de la empresa en Guangxi de otras provincias emitirá una opinión escrita sobre el canal de solicitud para la unidad en Guangxi e informarla a la región autónoma para su presentación;

4 Excepto para sucursales como bancos y compañías de seguros que pueden asumir responsabilidades civiles de forma independiente de acuerdo con las leyes y. regulaciones, los solicitantes no podrán elegir sucursales que no tengan la condición de persona jurídica independiente como solicitantes;

5. El personal Técnico Profesional no podrá solicitar y revisar más de dos títulos profesionales y técnicos en un mismo año. Si se aplica al mismo tiempo, todos los resultados de la evaluación de ese año no serán válidos.

(2) Requisitos del material de solicitud

1. En principio, todos los materiales de respaldo de la solicitud deben proporcionar copias escaneadas originales.

2. Requisitos materiales para la educación continua

(1) El personal profesional y técnico debe completar las tareas de educación continua especificadas por su departamento, industria o departamento gubernamental y proporcionar los materiales de certificación relevantes;

(2) Excepto aquellos que no pueden participar en la capacitación debido a arreglos de capacitación, los solicitantes deben completar las tareas de estudio de las materias públicas obligatorias en 2015 y proporcionar certificados de calificación como materiales de solicitud. Los departamentos de recursos humanos y seguridad social de todos los niveles deben comunicarse con las autoridades de educación continua y obtener bases de datos relevantes de manera oportuna como base para la verificación de los materiales de solicitud de educación continua.

3. Requisitos materiales para el título profesional prueba de habilidad en lengua extranjera y aplicaciones informáticas

(1) A menos que cumplan con las condiciones para la exención o no realizar el examen, los solicitantes deben iniciar sesión en su profesional. Título de idioma extranjero y resultados de la prueba de capacidad de aplicación de computadora por sí mismos. El sistema de verificación (inicie sesión a través de la Red de examen de personal de Guangxi www.gxpta.com.cn) consulta el título profesional de computadora y puntaje de aprobación de idioma extranjero;

( 2) El solicitante deberá confirmar si cumple con las condiciones de evaluación y las políticas relacionadas con base en los resultados de la verificación, los estándares de calificación de idiomas extranjeros prescritos para títulos profesionales y el número de módulos calificados en la prueba de competencia de aplicaciones informáticas. Si cumple con las condiciones, puede ingresar el código de verificación generado en el sistema de solicitud como prueba válida del título profesional de lengua extranjera del solicitante y los puntajes de las pruebas de competencia en aplicaciones informáticas. A partir de 2015, al solicitar la revisión de cualificación técnica y profesional superior, los solicitantes no están obligados a proporcionar un certificado de aprobación del título profesional con los resultados de la prueba de capacidad en idiomas extranjeros y aplicaciones informáticas como prueba de que cumplen con los requisitos de capacidad en idiomas extranjeros y aplicaciones informáticas. Los requisitos de material de solicitud para calificaciones profesionales y técnicas intermedias y junior son determinados por cada ciudad y serie en función de las circunstancias de la ciudad y la serie;

(3) Para problemas que surjan en el sistema de verificación de puntajes de exámenes y verificación de títulos profesionales, idiomas extranjeros y habilidades de aplicaciones informáticas. Los departamentos de reforma laboral de cada serie (industria y unidad) deben comunicarse con el departamento de examen de personal local o el Instituto de Examen de Personal de Guangxi de manera oportuna.

4. Requisitos para los materiales de respaldo

(1) Además de presentar copias de las calificaciones académicas o certificados de grado, los solicitantes también deben proporcionar sus archivos de estado de estudiante del departamento de gestión de registros de personal. o certificado de consulta de la unidad de mantenimiento de registros (consulte el anexo 4 para obtener más detalles) como material de respaldo. Si de hecho es imposible proporcionar prueba de la consulta del expediente de estatus de estudiante por diversas razones, el solicitante puede presentar prueba de calificación académica emitida por una institución reconocida por el departamento de administración educativa. Para las calificaciones académicas (títulos) obtenidos en el extranjero, los solicitantes deben proporcionar materiales de certificación de calificaciones académicas emitidos por el departamento de administración de educación nacional;

(2) En principio, el personal de organizaciones económicas no públicas y organizaciones sociales deben proporcionar capacitación continua Comprobante de pago de seguridad social personal por más de 3 meses (excluido el mes de declaración), y aportar copia de la licencia comercial de la persona jurídica, o certificado de consulta de expediente unitario emitido por el departamento industrial y comercial para acreditar la naturaleza de la unidad. ;

(3) Para excepciones Para declarar, el solicitante debe proporcionar una serie de documentos que el jurado esté de acuerdo con la declaración de excepción y materiales de certificación que cumplan con las condiciones de excepción;

(4 ) Si el solicitante tiene una actualización (cambio) anormal del número de identificación y hay materiales de certificación relacionados con diferentes números de identificación (como calificaciones académicas, certificados de calificación profesional y técnica, puntajes de idiomas o computadoras en la solicitud, etc.). los materiales deben proporcionar materiales de certificación del departamento de gestión de registro del hogar que demuestren que los dos números de identificación pertenecen a la misma persona;

(5) Para aquellos que hayan aprobado el examen de habilidad en aplicaciones informáticas y idiomas extranjeros del título profesional unificado nacional en otras provincias por razones especiales, se deben explicar las razones para realizar el examen en otras provincias y se deben proporcionar formas efectivas (o métodos de investigación) para verificar sus resultados.

Cuarto, revisar los requisitos de recomendación

(1) Recomendaciones de auditoría de la unidad

1 El departamento de reforma laboral y de personal de la unidad (departamento) del solicitante debe seguir estrictamente. los Documentos pertinentes se utilizan para llevar a cabo el trabajo de revisión de solicitudes de esta unidad (departamento). Cada unidad (departamento) debe identificar claramente a la persona responsable de la revisión, firmar una carta de revisión y aclarar las responsabilidades de la revisión;

2. Cada unidad (departamento) debe revisar las calificaciones académicas, calificaciones y profesionales del solicitante. y experiencia técnica, logros, documentos y exenciones. Se revisarán los certificados y otros materiales para garantizar la autenticidad de los materiales. Si el solicitante maneja el almacenamiento de archivos, la unidad del solicitante y el departamento de gestión de archivos deberán revisar y verificar la autenticidad de los materiales mencionados anteriormente en función de las circunstancias de sus propios materiales de solicitud;

3. Se publicarán todas las declaraciones de los solicitantes y los materiales de solicitud, y el método de verificación de los materiales de solicitud originales (archivos electrónicos) se informará claramente en la publicidad.

Una vez completada la publicidad, si la solicitud del solicitante y los materiales de la solicitud cambian, cada unidad (departamento) debe realizar una publicidad complementaria basada en los cambios;

4. Cada unidad (departamento) debe realizar la revisión cuidadosamente. de acuerdo con el proceso de revisión, organizar revisiones y recomendaciones y emitir opiniones de revisión de la unidad.

(2) Auditoría y revisión por parte del Departamento de Reforma Vocacional

1. Los departamentos de reforma vocacional en todos los niveles deben fortalecer la revisión de los materiales de solicitud, establecer un sistema de archivos de integridad y reportar a las personas. quienes proporcionan materiales falsos y unidades se incluyen en archivos no confiables como una base de referencia importante para la evaluación por parte de los comités de evaluación en todos los niveles

2. Si se sospecha que el solicitante ha proporcionado materiales de solicitud falsos, el personal correspondiente El departamento de reforma proporcionará comentarios al solicitante y requerirá materiales de respaldo. Si el solicitante no proporciona los materiales de respaldo o no puede probarlo después de proporcionarlos, los departamentos de reforma laboral de todos los niveles tienen derecho a negarse a aceptar la nueva solicitud dentro del período especificado a partir del año en que se sospecha que los materiales de la solicitud siendo fraudulento. Si se aprueba la solicitud, la Oficina de Reforma Profesional de la Región Autónoma tiene derecho a denegar la aprobación.

(3) Requisitos para la revisión encargada

1. Si personal profesional y técnico de otras provincias va a Guangxi para revisar las calificaciones profesionales y técnicas superiores mediante la revisión encargada de acuerdo con las condiciones prescritas. , el personal profesional y técnico a nivel provincial del solicitante deberá Los materiales de encomienda emitidos por el departamento de gestión de la reforma, y ​​después de la revisión y aprobación por la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma, se recomendarán a la serie correspondiente de comités de revisión superiores en Guangxi para su revisión; /p>

2. El personal profesional y técnico de cada región (departamento) aún no ha solicitado la solicitud en su región (departamento) Si se establece un comité de revisión de calificaciones profesionales y técnicas, los procedimientos pertinentes deben manejarse con referencia a los procedimientos de revisión encomendados.

5. Revisar los requisitos de la organización

(1) Calendario de revisión

1 El progreso y el cronograma de la revisión de las calificaciones profesionales y técnicas superiores se muestran en. Apéndice 1.

2. Solicite a todas las series (industrias y unidades) de la Oficina de Reforma Vocacional que estudien oportunamente y determinen los arreglos de trabajo para esta serie de calificaciones profesionales y técnicas superiores con base en el progreso de la revisión, y completen el formulario. "Formulario de solicitud del plan de revisión del Comité de Revisión Superior de Guangxi 2015" (para obtener más detalles, consulte el Anexo 2) y envíe esta serie de documentos de revisión e implementación a la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma para su registro antes del 22 de abril (correo electrónico: GX _ ZGB @ 18)

3. Revisión por los comités de revisión de primer y segundo nivel. El tiempo lo determina cada ciudad y departamento, pero en principio debería estar finalizado dentro del año.

(2) Requisitos de ajuste y gestión de la base de datos de jueces

1 El ajuste anual de la base de datos de jueces no se organizará por separado. Las oficinas de reforma profesional de cada serie (industria y unidad) deben completar el ajuste de la base de datos de jueces superiores antes de finales de junio en función de la situación de los jueces, los equipos de talentos de la industria y revisar las necesidades de gestión, y enviar los materiales relevantes al profesional de la región autónoma. oficinas de reforma;

2. Todas las series (industrias, unidades) y todos los departamentos de reforma laboral de las ciudades y condados de la región deben seguir estrictamente el "Aviso sobre el fortalecimiento de la evaluación y gestión de las cualificaciones técnicas y profesionales superiores en la Región" (Gui Zhiban [2065 438] No. 143) y "Acerca del Aviso sobre el fortalecimiento de la construcción y gestión de la base de datos del jurado del Comité de Revisión de Cualificaciones Profesionales y Técnicas" (Oficina de la Escuela Técnica y Vocacional de Guizhou [2065433

3] Todas las series (industrias, unidades) y las oficinas de la ciudad y el condado deben fortalecer la supervisión y gestión del comité de revisión e implementar estrictamente requisitos de gestión cerrados durante el período de revisión.

(3) Requisitos. de la agencia de revisión

1. Ampliar el alcance del contrainterrogatorio Este año, la Oficina de Reforma Profesional de la Región Autónoma llevará a cabo una evaluación cruzada de los docentes de primaria y secundaria en 2014. Sobre la base del programa piloto. trabajo, se organizarán ciudades con derechos de evaluación independiente para llevar a cabo reformas de evaluación cruzada en la evaluación de calificaciones profesionales y técnicas avanzadas de profesores de educación primaria y secundaria, ingeniería y salud.

2. sistema de evaluación en todos los niveles. El comité debe implementar estrictamente el sistema de evaluación colectiva de los jueces, estudiar y determinar estándares y principios de evaluación unificados en función de las características de la serie y los solicitantes;

3. cada ciudad y serie (industria, unidad) puede combinar local, las características de esta serie de evaluaciones son organizar el trabajo de evaluación de manera científica y estandarizada en las evaluaciones intermedias y primarias, explorar evaluaciones entre sitios e introducir jueces externos. hacer que la evaluación de títulos profesionales sea más justa, científica y razonable, y mejorar efectivamente la calidad y el nivel de la evaluación;

4. Los comités de evaluación en todos los niveles y series deben realizar estrictamente el trabajo de evaluación de acuerdo con la política pertinente. Los comités de evaluación de todos los niveles y series no cambiarán las condiciones de evaluación ni reducirán los requisitos de evaluación sin autorización en el trabajo real, serán determinados por los comités de evaluación de todos los niveles y series de acuerdo con su autoridad de gestión y la reforma humana y social. departamentos del mismo nivel. Cualquier modificación y ajuste unilateral a la política de evaluación por parte de los comités de evaluación de todos los niveles y series será nulo, y las consecuencias de las mismas serán determinadas por el comité de evaluación correspondiente.

(4) Envío y aprobación de los resultados de la revisión.

1. Los materiales de solicitud de calificaciones profesionales y técnicas superiores en el distrito y los resultados de la evaluación de varias series de comités de evaluación superior se presentarán para su aprobación de acuerdo con los requisitos del sistema de gestión de información de títulos profesionales;

2. Evaluación por los comités de evaluación intermedios y junior En principio, los resultados deben ser revisados ​​y aprobados de acuerdo con el proceso de aprobación de los comités de evaluación senior de primer y segundo nivel; que no hayan realizado evaluaciones basadas en información deben presentar datos electrónicos al mismo tiempo que presentan los documentos para su revisión y aprobación. Las autoridades municipales y de reforma profesional deben completar el trabajo de registro y establecer un sistema de consulta de información;

3. Después de completar los procedimientos de aprobación de títulos profesionales intermedios y junior, todos los departamentos de las ciudades y regiones autónomas y las oficinas de reforma laboral del centro de servicios de intercambio de talentos de las regiones autónomas deben completar de inmediato la "Tabla de calificaciones con estadísticas de nivel intermedio 2015". y cualificaciones profesionales y técnicas inferiores" (ver anexo 3 para más detalles), y la versión electrónica se enviará a la Oficina de Reforma Profesional de la Región Autónoma GX _ zgb @ 12 antes de finales de 2015.

4. La Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma debe organizar personal para realizar una revisión centralizada de los resultados de la revisión del Comité de Revisión Superior y enviar los resultados de la revisión centralizada al Comité de Revisión Superior. Si hay problemas tales como incumplimiento de las condiciones básicas para la solicitud, incumplimiento de los procedimientos de revisión de la solicitud o falsificación de los materiales de la solicitud, una vez verificados, la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma tiene el derecho de decidir no presentar la revisión. resultados del solicitante correspondiente para su aprobación. El Comité de Revisión Senior formulará opiniones de aprobación con base en los resultados de la revisión centralizada y los materiales complementarios del solicitante y los presentará a la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma. La Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma hará un segundo anuncio público basado en las opiniones de aprobación del Senior. Comité de Revisión. Las prácticas anteriores se pueden utilizar como referencia para los procedimientos de aprobación de auditorías intermedias y primarias.

Otros temas relacionados con verbos intransitivos y revisión

(1) Sobre el sistema de evaluación de la información

1. En 2015, todas las series de la región (incluida la trabajo de la región autónoma El jurado principal del Comité de Información, el jurado principal de empresas privadas y el jurado de ingenieros superiores de Nanning, Liuzhou, Guilin y Wuzhou) utilizan de manera uniforme el sistema de gestión de revisión de información de títulos profesionales original (método de solicitud fuera de línea). Los materiales de solicitud para el personal profesional y técnico que solicite calificaciones profesionales y técnicas superiores en la región, y los resultados de la evaluación de varias series de comités de evaluación superior se presentarán para su aprobación de acuerdo con los requisitos del sistema de gestión de evaluación de información de títulos profesionales;

2. La Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma se basará en el piloto de evaluación en línea de 2014, organizaremos modificaciones y ajustes al sistema de evaluación en línea y haremos los preparativos de prueba pertinentes, y luego lo promoveremos por completo una vez que el sistema esté estable;

3. Las descargas de software relacionadas con la gestión de evaluación de información de títulos profesionales, servicios de consultoría y respuesta son proporcionadas por Guangxi Rongzhi Technology Development Co., Ltd., y el sitio web de la empresa es www.gxzr.com.cn.

(B) Cuestiones relativas al registro y verificación de certificados

1. Registro y verificación de certificados de cualificación profesional y técnica obtenidos mediante exámenes.

(1) De acuerdo con el "Aviso sobre el ajuste del proceso para la obtención de certificados de calificación técnica profesional y certificados de calificación (práctica) profesional mediante examen" (Guiren Shefa [2015] No. 5), el departamento de gestión de exámenes es responsable de aprobar el examen. El personal que haya obtenido certificados de calificación profesional y técnica a través de exámenes deberá someterse a un registro y verificación anual. Entre ellos, los certificados junior en el examen de calificación profesional y técnica contable están a cargo de la Gerencia de Contabilidad de la Secretaría de Hacienda de la Región Autónoma, los certificados junior en el examen de calificación profesional y técnico en salud están a cargo de la Región Autónoma de Salud y Familia. El Centro de Servicios de Tecnología y Talentos de Planificación y los certificados de calificación profesional y técnica obtenidos en otros exámenes están a cargo de Guangxi. El Instituto de Examen de Personal es responsable;

(2) Cada departamento financiero municipal, departamento de salud, personal El departamento de exámenes y las unidades a nivel de distrito son responsables de recolectar los certificados de calificación profesional y técnica para los exámenes relevantes dentro de la ciudad y la unidad. El 1 de mayo. Hasta el 30 de junio, diríjase a la Oficina de Gestión Contable del Departamento de Finanzas de la Región Autónoma, la Salud de la Región Autónoma. y el Centro de Servicio Técnico y Talento de Planificación Familiar, y el Instituto de Examen de Personal de Guangxi para solicitar el registro. Si el personal profesional y técnico permanente necesita solicitar un certificado personalmente, deberá acudir al departamento de gestión de exámenes correspondiente del 1 de junio al 30 de julio con el certificado de calificación técnico profesional original y el formulario de registro de personal calificado.

2. Revisar, registrar y verificar certificados de cualificación profesional y técnica.

(1) El registro y la verificación de los certificados de calificación profesional y técnica obtenidos mediante revisión siguen siendo responsabilidad de los departamentos de gestión de personal y de reforma laboral en todos los niveles de acuerdo con el principio de gestión jerárquica;

( 2) El período de registro y verificación de certificados de cualificación técnica y profesional avanzada es del 1 de mayo al 30 de julio. Los servicios de registro y verificación ya no se procesarán después de este período.

Entre ellos, los departamentos de personal (reforma laboral) de cada ciudad y distrito (incluido Guangxi) deben concertar una cita con la oficina de reforma laboral de la región autónoma del 1 de mayo al 30 de junio y acudir a la oficina de reforma laboral de la región autónoma para un procesamiento unificado o programe una hora para que la oficina de reforma laboral de la región autónoma llegue a su puerta. Procesamiento si el personal profesional y técnico en Yong Kong necesita solicitar el registro del certificado personalmente, debe obtener el certificado de calificación técnica profesional original y una copia del documento de aprobación a través de revisar e inscribirse en la Oficina de Reforma Profesional de la Región Autónoma del 1 de junio al 30 de julio. En principio, la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma no acepta solicitudes de verificación de certificados personales de personal profesional y técnico fuera de la ciudad de Nanning;

(3) Para llevar a cabo la reforma de registro y revisión de profesionales y certificados de calificación técnica y fortalecer la gestión de la información, todas las ciudades y departamentos relevantes. La unidad debe recopilar los materiales relevantes y completar el "Formulario de registro de información de revisión y registro del certificado de calificación técnica y profesional de Guangxi" (consulte el anexo 5 para obtener más detalles). sólo puede reservarse después de ser revisado por la Oficina de Reforma Vocacional de la Región Autónoma;

(4) El registro y verificación de los certificados de calificación profesional y técnica primaria e intermedia obtenidos mediante revisión será responsabilidad de cada ciudad, distrito , y unidad. Cada ciudad y unidad deberá hacer arreglos de tiempo específicos de acuerdo con las necesidades de trabajo.

3. Los departamentos de reforma de personal y los departamentos de gestión de exámenes de todos los niveles deben prestar atención al registro y verificación de los certificados de calificación vencidos N° 78) y al "Aviso complementario sobre el registro de certificados de calificación profesional y técnica". " (Gui Zhi Ban [1999] nº 47).

(3) En lo no previsto en esta convocatoria se desarrollará de acuerdo con la política de títulos profesionales actualmente vigente en la comunidad autónoma. Durante el proceso de trabajo, si se encuentran otros ajustes políticos importantes, se implementarán las nuevas políticas.

Adjunto:

2. Formulario de solicitud del plan de revisión del jurado senior de Guangxi de 2015. Documento

3. Estadística de cualificaciones profesionales y técnicas de grado inferior y secundario en 2015. Documentos

4. Certificado de consulta del expediente de situación de estudiante (plantilla). Documentos

5. Formulario de registro de información de verificación de registro de certificado de calificación técnica y profesional de Guangxi. Archivo

2065438+23 de marzo de 2005

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