¿Anuncio sobre la contratación de personal no perteneciente al personal en el parque Wuzhou Taihe en 2023?
El detalle es el siguiente:
1. Puestos de contratación
Puesto 1: Puesto directivo 2: Puesto de trabajador
2. condiciones:
(1) Tener buena calidad política y actitud laboral, ser capaz de soportar las dificultades y trabajar duro, y tener un fuerte sentido de responsabilidad.
(2) Gozar de buena salud y tener las condiciones físicas para realizar las tareas laborales con normalidad.
(3) Tener buena conciencia de equipo, habilidades de comunicación y coordinación, obedecer los arreglos organizacionales, y poder trabajar de forma independiente.
3. Requisitos del puesto:
Cargo 1:
(1) Edad 65-438+08 años, menor de 40 años;
(2) Tener una licenciatura o superior;
(3) Ser competente en diversos programas de software de oficina y redacción de documentos administrativos;
(4) Tener calificaciones profesionales en chino idiomas, literatura y habilidades de secretaría. Se dará prioridad a los candidatos;
(5) Más de 1 año de experiencia laboral;
Puesto 2:
(a ) Al menos 65-438+08 años, menos de 45 años;
(2) Los antecedentes educativos y la especialización no están limitados;
4. Procedimientos y métodos de reclutamiento
Registro y Entrevista
(1) Hora de registro: 1 de marzo al 31 de marzo de 2023 (Horario de trabajo: 8:00 a. m. a 12:00 p. m. 00, 15 :00 pm).
(2) Materiales de solicitud en el sitio y lugar de la entrevista: Oficina del Parque Wuzhou Taihe (Zoológico de Wuzhou) (dirección específica: No. 44, Dongshanchong, Fumin 2nd Road, Ciudad de Wuzhou).
Contacto: Señorita Zhang, Señorita Zhu.
Número de contacto: 0774-5834225 Correo electrónico: gxwz _ hhc @ 163.com
(3) Currículum vitae y materiales relacionados
1.
2. Copia del documento de identidad;
3 copias de títulos académicos y certificados de grado;
4. Copias de los certificados de calificación pertinentes;
Verbo (abreviatura de verbo) Notas de registro:
(1) Los solicitantes serán responsables de la autenticidad de la información de registro presentada por ellos mismos. Cualquiera que no cumpla con las condiciones de registro y requisitos laborales o cometa fraude será descalificado tras la verificación.
(2) Quienes superen la entrevista tendrán un período de prueba de un mes.
Quienes aprueben la evaluación al final del período de prueba deberán pasar por los procedimientos de empleo (firma del contrato de trabajo) de acuerdo con las regulaciones pertinentes.
Cualquier persona que no apruebe la evaluación durante o después del período de prueba será descalificado del empleo.
Procesamiento de verbos intransitivos
Los trabajadores firman un contrato laboral con el empleador, los salarios y beneficios se implementan de acuerdo con las normas pertinentes del empleador y participan en varios seguros sociales estipulados por el estado.
Firma un contrato de trabajo de conformidad con las disposiciones pertinentes de la Ley de Contrato de Trabajo, y disfruta de salarios y beneficios correspondientes según el cargo que desempeñas.
Siete. Otros asuntos
El Parque Wuzhou Taihe (Zoológico de Wuzhou) es responsable de la explicación de los asuntos no cubiertos en este aviso.
Parque Wuzhou Taihe (Zoológico de Wuzhou)
28 de febrero de 2023
Si tiene alguna pregunta sobre el autoestudio/examen de adultos y no comprende el Autoestudio/exámenes de adultos Si no comprende las políticas locales para autoestudio/exámenes de adultos, haga clic en la parte inferior para consultar el sitio web oficial del profesor y obtener materiales de revisión gratuitos:/xl/