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Reclutamiento en instituciones públicas provinciales de Hunan 2012: anuncio de selección y transferencia de personal en el distrito de Beihu, Chenzhou

Debido a las necesidades laborales, el distrito de Beihu ha seleccionado y transferido abiertamente a 7 miembros del personal de todos los empleados actuales con estatus de funcionarios públicos (consulte a los gerentes) en la ciudad. Implementar registro unificado y examen unificado. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

Reclutamiento de instituciones públicas de la provincia de Hunan 2012: Anuncio de selección y transferencia de personal del distrito de Chenzhou Beihu

Posiciones, condiciones y alcance de selección

.

Selección de número de serie Selección de nombre de puesto de unidad

Número de personas, edad, nivel educativo mínimo

especialidades requeridas otras

1 Municipio de la Oficina de Justicia del distrito de Beihu, sub- distrito

Funcionario de la Oficina Judicial 1 1 de enero de 1977

Nacido en el futuro, especializado en informática 1, con funcionarios (incluida la gestión de referencias

personal) para toda la ciudad Personal de estado

2. Las personas en el período de prueba no pueden

registrarse para esta elección

3. Personal; con conservación de agua,

Para aquellos con títulos profesionales de nivel medio en energía hidroeléctrica y especialidades relacionadas, el límite de edad se puede relajar a 40 años al solicitar la transferencia

puestos de la Oficina de Asuntos Civiles .

2 Secretario 1 de la Oficina de Gestión Urbana del Distrito de Beihu 1 de enero de 1982

Nacido más tarde, Licenciatura en Chino, Secretariado

Gestión de la Información

3 Miembro del personal de la Oficina de Tecnología de la Información y Economía del Distrito de Beihu 1 de enero de 1977

Nacido después de la carrera universitaria y de artes liberales

4 Miembro del personal de la Oficina de Vegetales del Distrito de Beihu 1 de enero 1, 1982

Nacido después, con especialización en hortalizas y horticultura

5 Secretario de la Oficina de Inmigración del Distrito de Beihu 1 1 de enero de 1977

Nacido después de Especialista en Conservación del Agua, Energía hidroeléctrica,

Construcción

6 Recursos humanos del distrito de Beihu

Secretario de la Oficina de Seguridad Social y 1 de enero de 1982

Nacido en el futuro , Licenciatura en chino, idioma chino

Noticias literarias, secretaría

7 Salud del distrito de Beihu

Miembro de la oficina de supervisión 1 1 de enero de 1977

Estudiantes de pregrado en derecho y medicina que nacerán en el futuro

2. Inscripción y revisión de calificaciones

1. Plazo de inscripción: 26 de abril al 28 de abril de 2012. Al registrarse, deberá proporcionar su documento de identidad válido (original y 1 copia cada uno), certificado de grado académico (original y 1 copia cada uno) y 2 fotografías recientes a color de 1 pulgada con el mismo fondo. Cada solicitante solo puede postularse para un puesto y la tarjeta de identificación utilizada durante el registro y el examen debe ser consistente. La proporción entre el número de candidatos para cada puesto y el número de solicitantes debe alcanzar 1:5 antes de que se pueda realizar el examen. De lo contrario, el puesto correspondiente será cancelado. Las tasas de inscripción y examen son de 200 yuanes por persona según las normas aprobadas por el departamento de precios.

2. Recibe el ticket de admisión. Recoge tu entrada con un documento de identidad válido. Hora de recogida: 3 de mayo, lugar de recogida: Sala 507, Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos del distrito de Beihu.

3. Prueba escrita

Horario de la prueba escrita: 9:00-11:30 horas del día 11 de mayo. El contenido de la prueba escrita son conocimientos básicos y redacción del examen público, y no se especifican libros de prueba. La puntuación de la prueba escrita supone el 60% de la puntuación global. Al realizar el examen, deberá traer consigo su boleto de admisión y su documento de identidad válido. Los candidatos que carezcan de documentos no podrán realizar el examen. Consulte el boleto de admisión para conocer la ubicación del examen escrito.

IV.Entrevista

Hora de la entrevista: la tarde del 13 de mayo. Después de la prueba escrita, los candidatos serán seleccionados para entrevistas en una proporción de 1:3 según el número real de candidatos seleccionados para cada puesto según los puntajes de sus pruebas escritas, de mayor a menor. La puntuación de la entrevista representa el 40% de la puntuación global. Las entrevistas se realizaron mediante entrevistas estructuradas. El lugar de la entrevista se notificará más tarde.

5. Exploración física

Hora de exploración física: 14 de mayo. Después de la entrevista, los candidatos que ingresarán al examen físico y al examen se determinarán de acuerdo con la proporción de 1: 1 de acuerdo con el plan de selección de trabajo en orden de puntajes integrales de mayor a menor. Se clasificará a aquellos con los mismos puntajes integrales. De acuerdo con los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor.

El examen físico se realizará de acuerdo con las normas nacionales de examen físico para funcionarios públicos. Cualquier persona que no participe en el examen físico o cometa fraude durante el examen físico será descalificada del empleo.

6. Inspección

Tiempo de inspección: Por determinar. La inspección se basa en los estándares de capacidad e integridad política, poniendo en primer lugar la moralidad y los requisitos del puesto a seleccionar, y adopta diversas formas para realizar una inspección integral de los objetos de inspección.

7. Anuncio público:

Después de completar varias etapas del trabajo como examen escrito, entrevista, examen físico y evaluación, los resultados se anunciarán durante 7 días. Durante el periodo de publicidad se aceptarán denuncias de denunciantes con sus nombres reales y datos de contacto. El Departamento de Supervisión e Inspección Disciplinaria del Distrito supervisó todo el proceso.

8. Determine los candidatos:

Después de que expire el período de notificación pública (el período de notificación pública es de 7 días), informe al grupo líder de exámenes y reclutamiento del distrito para la investigación, determine el candidatos y pasar por procedimientos formales de transferencia de acuerdo con las regulaciones pertinentes.

Lugar de registro: Sala 507, edificio de oficinas gubernamentales del distrito de Beihu Tel: 0735-2167127

Oficina del grupo líder de reclutamiento y examen del distrito de Beihu

Día 18 de abril de 2012

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