¿Puede una empresa matriz que cotiza en bolsa ofrecer incentivos de capital a los ejecutivos de sus filiales?

Las empresas matrices que cotizan en bolsa pueden ofrecer incentivos de capital a los ejecutivos de sus filiales. A juzgar por las leyes y reglamentos relacionados con los incentivos de capital, no existen restricciones correspondientes para que las empresas que cotizan en bolsa utilicen su propio capital como subsidiarias para implementar incentivos de capital o que los implementen de forma independiente. Por lo tanto, las empresas matrices que cotizan en bolsa pueden ofrecer incentivos de capital a los ejecutivos de las filiales. Después de consultar sobre las leyes y reglamentos relacionados con los incentivos de capital, las leyes y reglamentos pertinentes solo limitan el alcance de los objetos de incentivo. Por ejemplo, los objetos de incentivo de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa pueden incluir directores, altos directivos, personal técnico central o negocios principales. personal de empresas que cotizan en bolsa, así como otros empleados de la empresa que tienen un impacto directo en el desempeño operativo y el desarrollo futuro de la empresa y que deben ser alentados, pero no deben incluir directores y supervisores independientes. Los empleados extranjeros que se desempeñan como directores, altos directivos, personal técnico central o personal comercial principal de empresas que cotizan en bolsa pueden convertirse en incentivos.