¿El Seguro Integral de Shanghai cuenta como el período de seguridad social?

No, una vez realizado el ajuste del seguro a todo riesgo, el plazo de pago del asegurado se computará a partir del momento en que participa en el seguro urbano. El seguro social será declarado por el propio empleador y las primas del seguro social se pagarán íntegramente y a tiempo. Excepto por motivos legales como fuerza mayor, el pago no se pospondrá ni reducirá. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.

Son dos sistemas diferentes. El modelo de pago del seguro integral se refiere a un pago único de los beneficios de pensión después de la expiración del año: si el empleador y los trabajadores migrantes sin empleador han pagado continuamente durante un año, los trabajadores migrantes pueden obtener un certificado de subsidio de pensión, el monto del cual es el 7% de su base de pago real. El seguro a todo riesgo es en realidad otra forma para que los trabajadores inmigrantes en Shanghai participen en el seguro. Es diferente del seguro social al que participan los habitantes de Shanghai. De hecho, su nombre completo es Seguro Integral para Trabajadores Migrantes. En otras palabras, un número considerable de personas que trabajan en Shanghai no han firmado un contrato laboral con la empresa, no han participado en el seguro laboral social de Shanghai y sus intereses vitales no han sido protegidos adecuadamente. Para proteger los derechos legales de estas personas, Shanghai reguló el comportamiento de los empleadores e implementó un sistema el 1 de septiembre de 2002. Incluye tres tipos de beneficios de seguro que incluyen lesiones relacionadas con el trabajo, hospitalización y subsidio de vejez, lo que permite a los empleados extranjeros recibir tratamiento legal cuando sea necesario. Siempre que el período mínimo de pago sea de 15 años y el período mínimo de pago del seguro médico sea de 20 a 30 años, podrás disfrutar de un seguro de pensión y un seguro médico hasta que te jubiles a los 60 años. Sin embargo, es cualitativamente diferente del Seguro Social Laboral de Shanghai y también existen diferencias en la gestión. Actualmente no es elegible para fusionarse con el seguro laboral. Por lo tanto, los años de seguridad social no se pueden convertir. No, una vez realizado el ajuste del seguro a todo riesgo, el plazo de pago del asegurado se computará a partir del momento en que participa en el seguro urbano.

Base jurídica

Ley de seguro social de la República Popular China

Artículo 60 El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y en tiempo, salvo causa de fuerza mayor, etc. Salvo por causas legales, el pago no se pospondrá ni reducirá. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente.

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