¿Qué incluye la seguridad social de 960 mensuales?
La seguridad social incluye: seguro de pensión, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de maternidad y seguro de accidentes laborales. Seguro de pensión: el empleador paga el 20% cada mes y usted paga el 8%. Seguro médico: el empleador paga el 9% cada mes y usted paga el 2%. Seguro de desempleo: el empleador paga el 2% cada mes y usted paga el 1%; Seguro: el empleador paga el 0,4% mensual y usted no tiene que pagar ni un centavo; Seguro de maternidad: el empleador paga el 0,7% mensual y usted no tiene que pagar ni un centavo; lugares anteriores, pero será ligeramente diferente debido a razones regionales. Fondo de previsión de vivienda: entre el 5% y el 12% lo determina la propia unidad y la exención fiscal no supera el 20%. El ratio de deducción personal es el mismo. El estándar de pago se basa en su salario mensual promedio del año anterior. Lo mejor es pagar la seguridad social de forma continua y no dejar de pagar a la mitad, de lo contrario tu futura pensión se verá afectada. Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.