¿Los empleados de Dongping Guanzhong Urban and Rural Construction Co., Ltd. pagan cinco seguros y un fondo?
Según la legislación laboral, hay que pagar cinco seguros y un fondo de vivienda. El sitio web oficial de seguridad social de China muestra que los empleadores deben pagar cinco seguros y un fondo para sus empleados, a saber, seguro social (seguro de pensiones, seguro médico, seguro de desempleo, seguro contra accidentes laborales, seguro de maternidad) y un fondo de previsión de vivienda. Por lo tanto, Dongping Guanzhong Urban and Rural Construction Co., Ltd., como empresa legalmente registrada, debería pagar cinco seguros y un fondo para sus empleados. Las políticas y estándares de pago específicos pueden variar según la región, la naturaleza de la empresa, el estado del empleado y otros factores. Si es empleado de esta empresa, se recomienda que consulte con el departamento de recursos humanos de la empresa sobre las políticas y estándares relevantes para comprender sus derechos e intereses.