Estándares de pago de la seguridad social para el personal de empleo flexible en Shanghai
1 Base de pago: La base para las primas de pensión básica y seguro médico para los empleados flexibles es del 60% al 300% del salario mensual promedio de. empleados de la ciudad en el año anterior. En concreto, este rango es de 7.310 yuanes a 36.549 yuanes.
2. Ratio de pago: El ratio de pago de la prima del seguro de pensión básico para los empleados es del 24%, pero se ajustará al 20% a partir del 1 de marzo de 2024. La tasa de prima del seguro médico básico para los empleados es del 11%.
3. Monto del pago: suponiendo que se utiliza el estándar mínimo de 7310 yuanes como base de pago, el monto del pago mensual es 7310 yuanes multiplicado por (20% + 11%) = 2266 yuanes.
Proceso de pago de la seguridad social de Shanghai para el personal de empleo flexible;
1. Vaya a la ventanilla del servicio de seguridad social más cercana para completar los procedimientos de pago.
2. Rellenar el formulario de solicitud de pago de la seguridad social y presentar comprobante de identidad y importe del pago.
3. Una vez realizado el pago, la ventanilla del servicio de seguridad social emitirá un comprobante de pago.
En resumen, el personal de empleo flexible debe pagar primas mensuales y no se le permite aumentar el período de pago realizando pagos adicionales posteriormente.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Segundo
El estado establece un seguro de pensión básico, seguro médico básico seguro y seguro contra accidentes laborales Los sistemas de seguro social, como el seguro de desempleo y el seguro de maternidad, garantizan el derecho de los ciudadanos a obtener asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley cuando son ancianos, están enfermos, sufren una lesión en el trabajo, están desempleados o tener hijos.
Artículo 60
El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo. Salvo razones legales como fuerza mayor, el pago no se pospondrá ni reducirá. . Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.