Red de conocimiento de divisas - Preguntas y respuestas sobre viajes - ¿Cuál es la prima del seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo en Shanghai?

¿Cuál es la prima del seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo en Shanghai?

La tasa de contribución al seguro de accidentes laborales de Shanghai es del 7%. Los detalles son los siguientes:

1. Seguro de pensión: la tasa de contribución del empleador es del 16%; la tasa de contribución individual es del 8%;

2. es del 0,6% y la tasa de contribución individual es del 0,6%. La tasa de pago es del 0,4%;

3. Seguro médico: la tasa de pago del empleador es del 6,5%; p>

4. Seguro de maternidad: la tasa de pago del empleador es del 0,8%, los individuos no pagan.

5. Seguro de accidentes laborales: la tasa de contribución del empleador es del 0,5% y los individuos no necesitan pagar;

6. Fondo de previsión de vivienda: la tasa de contribución del empleador es del 7. %, y la tasa de contribución individual es del 7%.

Las formas de pago de la seguridad social corporativa son las siguientes:

1 Para la participación en la seguridad social corporativa, el responsable correspondiente de la seguridad social del empleador deberá gestionar el seguro corporativo. información, junto con los procedimientos necesarios para participar en el seguro, enviar otros materiales a la agencia local de seguridad social y registrarse para la participación en la seguridad social más adelante, enviar directamente la información del seguro de las personas relevantes antes de enviarla;

2. Pago de la seguridad social empresarial: los departamentos pertinentes deducen los pagos de la seguridad social empresarial directamente de la cuenta de la empresa y no es necesario acudir a la agencia de seguridad social para pagar por separado.

Base jurídica: artículo 10 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Los empleados participarán en el seguro de pensión básico y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente el seguro básico. primas de seguros de pensiones.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. .

El reglamento del seguro de pensiones de los funcionarios y del personal gestionado con referencia a la Ley del Funcionario Público será formulado por el Consejo de Estado.

上篇: ¿Cuándo reanudará plenamente el trabajo la región Noreste? 下篇:
Artículos populares