Respuestas a la evaluación formativa de "Análisis de Casos Financieros"
Respuesta: En general, las ventajas de la cotización en el extranjero de New Oriental superan las desventajas, por lo que New Oriental debería salir a bolsa por las siguientes razones:
(1) Crear una plataforma de financiación de forma cómoda y eficaz. Con base en New Oriental, la financiación no es su principal objetivo al cotizar en bolsa, y el capital de New Oriental no tiene muchos problemas, como se puede confirmar en su folleto. Aparte de recaudar 18,5 millones de dólares para pagar la deuda y 20 millones de dólares para ampliar la red escolar y pagar otros fondos operativos generales, la financiación de New Oriental para cotizar en bolsa no parece urgente. New Oriental tiene una estrategia comercial para ingresar a la educación académica y lograr la industrialización de toda la cadena de jardines de infancia, escuelas primarias, escuelas secundarias e incluso universidades inglesas. Para lograr este objetivo, se necesita apoyo financiero.
(2) Mejorar rápidamente la estructura de gobierno corporativo. New Oriental decidió salir a bolsa en Estados Unidos. Estados Unidos tiene regulaciones muy estrictas sobre los mercados de capital. La Ley SOX posterior a 2002 tiene requisitos estrictos sobre control interno y divulgación de información. Por lo tanto, New Oriental puede mejorar rápidamente el gobierno corporativo y el control interno al cotizar en los Estados Unidos, formando así una buena estructura corporativa, especialmente cambiando el "heroísmo personal" de New Oriental, las ventajas de control interno que aporta la cotización, así como el control financiero, humano. control y auditoría. El seguimiento y apoyo a los proyectos docentes garantizan el desarrollo posterior de New Oriental.
(3) Facilitar el establecimiento de un sistema de incentivos a los empleados. Salir a bolsa ha cambiado el sentido de pertenencia de New Oriental. Del desarrollo de New Oriental podemos encontrar que los salarios altos siempre han sido un medio importante para atraer talentos. Sin embargo, muchos profesores de New Oriental generalmente tienen la mentalidad de "trabajo a corto plazo y salario alto". New Oriental ha mantenido una tasa de rotación bastante alarmante durante mucho tiempo y, al cotizar en bolsa, estos problemas pueden resolverse mediante incentivos bursátiles.
(4) Conformar un mecanismo de salida que satisfaga a los inversores estratégicos. Otro factor importante en la cotización de New Oriental es reducir la distribución de intereses internos y provocar problemas de fricción interna. Antes de la cotización, las acciones de los demás accionistas de la empresa, excepto Yu, fueron donadas de forma gratuita por Yu. Los problemas de valoración surgen cuando estos accionistas se van o quieren vender sus acciones. Después de la cotización, existe un mercado público, que resuelve este problema.