¿La empresa farmacéutica Dongying Hekou Huihai contrata personas discapacitadas?

De acuerdo con la "Ley de la República Popular China sobre la Protección de las Personas con Discapacidad", al contratar solicitantes, las unidades no deberán discriminarlos en el empleo debido a su discapacidad en condiciones iguales o similares; Se dará prioridad a las personas en el empleo.

Por lo tanto, durante el proceso de contratación, Dongying Hekou Huihai Pharmaceutical Company debe tratar a todos los solicitantes de empleo, incluidas las personas con discapacidad, de manera justa, de conformidad con las leyes y regulaciones nacionales. Las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos laborales de la empresa pueden participar en la contratación de la empresa y disfrutar de las mismas oportunidades que otros solicitantes de empleo.