Política de subsidios de la seguridad social de Shanghai

Análisis jurídico: 1. Durante la etapa de empleo, si un empleado tiene más de 60 años y una mujer tiene más de 55 años, y el período de pago del seguro de pensión básica del empleado es inferior a 15 años, el pago se puede ampliar a 15. Si aún es inferior a 15 después de 5 años, se puede realizar un pago complementario único hasta llegar a 15.2. El período de pago acumulativo del seguro de pensión básico para las empleadas durante la etapa de empleo alcanza los 15 años y el período de pago mensual acumulativo alcanza los 5 años. Después de cumplir 50 años, puede solicitar las prestaciones del seguro de pensión de acuerdo con las disposiciones pertinentes del seguro de pensión básico para empleados. 3. Quienes hayan recibido prestaciones del seguro de pensión básico para empleados durante la etapa de empleo y quienes reciban multas mensuales por las prestaciones del seguro de pensión de la ciudad.

Base legal: De acuerdo con el acuerdo unificado de reducción y exención gradual nacional de las primas del seguro social empresarial, con el consentimiento del gobierno municipal, el "Aviso sobre la implementación de la reducción gradual y exención de las primas sociales empresariales "Las primas de seguros en esta ciudad" están dentro del marco de la política nacional. Las contribuciones unitarias para el seguro de pensiones empresarial básico, el seguro de desempleo y el seguro de lesiones relacionadas con el trabajo (en adelante denominados los tres seguros sociales) pueden reducirse o eximirse. En primer lugar, para las pequeñas y medianas empresas y los hogares industriales y comerciales individuales asegurados por la unidad, de febrero a junio de este año, la unidad estará exenta de pagar tres seguros sociales; en segundo lugar, para las grandes empresas y otras unidades aseguradas (incluidas las privadas); unidades no empresariales, grupos sociales y otras organizaciones sociales), de febrero a abril de este año, tres primas de seguro social se redujeron a la mitad. Además, las agencias e instituciones gubernamentales (incluidas las que participan en el seguro de pensiones empresarial básico), los hogares industriales y comerciales individuales y el personal de empleo flexible que participa en el seguro como individuos no están incluidos en el alcance de implementación de esta reducción gradual del seguro social empresarial. primas.

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