¿Es legal no comprar subsidios de seguridad social?
Es ilegal que el empleador otorgue subsidios sin firmar un contrato laboral ni pagar la seguridad social. Los empleadores deben firmar contratos laborales escritos con los trabajadores en el plazo de un mes a partir de la fecha de empleo y pagarles diversas cuotas de seguridad social de manera oportuna. Si el empleador viola las normas anteriores, deberá asumir las responsabilidades legales correspondientes.
Objetividad jurídica:
Ley del Seguro Social.