¿Cómo frenar la seguridad social de la última empresa?
Después, los empleados pueden ir a la Oficina del Seguro Social para cambiar el tema del pago, unirse al seguro como empleado flexible y luego pagar la prima, también pueden buscar un nuevo empleador y dejar que el nuevo empleador continúe; para pagar las cuotas de la seguridad social. Si va a otro lugar, debe abrir una nueva cuenta de seguridad social y pagar en el nuevo lugar asegurado, y luego puede realizar los trámites de transferencia de seguridad social, o no tiene que hacerlo temporalmente.
Sin embargo, aquellos que participan en la seguridad social como empleados flexibles sólo necesitan traer sus documentos de identidad personales y tarjetas de seguridad social a la sala de servicios de la oficina de seguridad social en el lugar asegurado para solicitar al personal la suspensión de los pagos por cuenta propia del seguro de pensiones personal y del seguro médico.
Base jurídica: el artículo 58 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que el empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro del seguro social de los empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. . Si no se completa el registro del seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro.
El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.