Calculadora de cinco seguros y un fondo de Shanghai 2021

1. Cinco seguros y un fondo se refieren al nombre colectivo de varios beneficios de seguridad proporcionados por los empleadores a los trabajadores, incluido el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro contra accidentes laborales, el seguro de maternidad y la provisión de vivienda. fondo, etc

El 23 de marzo de 2016, se implementaron simultáneamente el “Decimotercer Plan Quinquenal” que establece el seguro de maternidad y el seguro médico básico. Esto significa que en el futuro, con la fusión del seguro de maternidad y el seguro médico básico, los conocidos "cinco seguros y un fondo" se convertirán en "cuatro seguros y un fondo". El seguro médico se fusionará con el seguro de maternidad y algunas grandes empresas. lo comprarán para sus empleados Beneficios, como seguro de accidentes personales, seguro de enfermedades críticas, etc.

2065438+ Antes de finales de junio de 2007, el seguro de maternidad y el seguro médico básico de los empleados se fusionarán en algunas áreas piloto, y las tasas de examen y los gastos médicos generales se reembolsarán juntos. El período piloto es de aproximadamente un año. El primer lote de áreas piloto incluye 12 ciudades, incluidas Handan en Hebei, Jinzhong en Shanxi, Shenyang en Liaoning, Zhengzhou en Henan y Yueyang en Hunan. Una vez fusionados los dos seguros, en el futuro habrá cuatro seguros y un fondo.

En segundo lugar, el fondo de previsión para la vivienda

El fondo de previsión para la vivienda se refiere a empresas urbanas, instituciones públicas y no empresas privadas como agencias estatales, empresas estatales, empresas colectivas urbanas, empresas extranjeras. empresas con inversión, empresas privadas urbanas, etc. Ahorros de vivienda a largo plazo pagados por unidades, grupos sociales y sus empleados.

En tercer lugar, seguro de maternidad

1. Normas de cobro

Las primas del seguro de maternidad se pagan de acuerdo con la base del seguro y las paga la empresa en su totalidad. Por ejemplo, el ratio de pagos en Beijing es del 0,8%.

2. Condiciones requeridas

(1) Dar a luz o someterse a una cirugía de planificación familiar que cumpla con la política nacional de planificación familiar.

(2) El empleador tiene; participó según lo requerido El seguro de maternidad requiere que los empleados paguen las primas del seguro de maternidad en su totalidad durante más de un año.

Cuatro. Seguro de accidentes de trabajo

1. Normas de cobro de primas del seguro de accidentes de trabajo

Las primas del seguro de accidentes de trabajo se pagan de acuerdo con la base del seguro y son pagadas en su totalidad por la empresa. . Por ejemplo, el ratio de pago en Beijing es del 0,5%.

2. Condiciones para la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo

(1) Lesiones causadas por accidentes durante la jornada laboral y los lugares de trabajo

(2) Antes y después; horas de trabajo Aquellos que resultan lesionados por accidentes mientras realizan preparativos relacionados con el trabajo o terminan un trabajo en el lugar de trabajo;

(3) Aquellos que resultan lesionados por violencia u otros accidentes mientras realizan tareas laborales durante las horas de trabajo y en en el lugar de trabajo;

(4) Padecer enfermedades profesionales;

(5) Herirse o faltar por motivos laborales al salir a trabajar;

( 6) Lesiones causadas por una máquina en el camino hacia y desde la salida del trabajo. Lesiones causadas por accidentes de tren;

(7) Otras circunstancias que deben ser reconocidas como lesiones relacionadas con el trabajo de acuerdo con las leyes y reglamentos administrativos.