Informe resumido de trabajo semanal (2022)10.

Informe de resumen de trabajo semanal Tabla 1

Ha terminado otra semana de trabajo, esta es la cuarta semana de trabajo en Shanghai. Si la primera semana se trata de adaptarse al trabajo, la segunda semana se trata de familiarizarse con el trabajo y la tercera semana se trata de dominar el trabajo, entonces se puede decir que esta semana se está mejorando cada vez más en el trabajo.

Después de un mes de exploración y práctica laboral, tengo mi propia comprensión y comprensión de la connotación y responsabilidades del trabajo. Tengo mi propio método de cómo trabajar y cómo hacer mejor mi trabajo. Es necesario no sólo cumplir con las reglas y requisitos del trabajo, sino también completarlo de manera eficiente, lograr logros, mostrar una buena imagen y hacer que los pasajeros estén satisfechos y cómodos. Con base en este principio, resumo constantemente la experiencia laboral, mejoro los métodos de trabajo y encuentro habilidades laborales.

Mi trabajo se puede dividir en dos partes. Si la clave para la seguridad es la habilidad y la cortesía, entonces la clave para el arranque previo es la imagen. Se puede decir que la posición de liderazgo es una ventana para mostrar el estilo del cuadro. Cada vez soy más consciente de esto. Esta semana, todavía me mantuve erguido e incluso me exigí seguir los estándares de postura policial durante el entrenamiento militar. Me quedé allí y recordé que yo era la imagen de la policía popular a los ojos de los demás. Puede ser alto, pero debe ser heterosexual, no guapo, pero debe ser poderoso. Mi desempeño también fue reconocido por el webmaster y el líder del equipo. Esto puede haberse convertido en un punto culminante del trabajo de nuestros cinco grupos, y persistiré y persistiré.

Como inspector de paquetes, siempre me adhiero al concepto de que "el cuidado y el cuidado son siempre la vida de nuestro trabajo. Es precisamente con esta creencia que siempre puedo recolectar una gran cantidad de contrabando que es difícil". para detectar. Esta semana gané mucho. Las carteras de la policía ya no pueden escapar de mi alcance y es imposible que mercancías peligrosas entren a Shanghai bajo mis manos. Al mismo tiempo, gradualmente descubrí y apliqué más técnicas esta semana. El empaque de las computadoras portátiles debe inspeccionarse cuidadosamente, porque si hay un control _ en su interior, no se puede ver en la pantalla, y es muy probable que haya un _ _ CD. Las personas que tienen una gran cantidad de dinero en efectivo deben observar sus palabras y acciones y comprobar si hay dinero en efectivo, especialmente monedas nuevas. Los pasajeros que alquilan un autobús no tienen muchas sospechas. Para aumentar la velocidad, pueden realizar una comprobación superficial.

La inspección inevitablemente causará molestias a los pasajeros y puede causarles molestia e incomprensión. Por eso, poco a poco aprendí a ponerme en el lugar de la otra persona y a pensar en cómo hacerla sentir cómoda y cálida. Esta semana, también encontré mi propio método, que consiste en utilizar movimientos suaves, voltear el contenido de la bolsa, sacar el contenido de la bolsa, volver a colocarlo y cerrar la bolsa. Al mismo tiempo, puedes decir "Gracias por tu cooperación" de vez en cuando. De esta manera, la insatisfacción de los pasajeros se reducirá considerablemente y también aumentará la satisfacción de los pasajeros con nuestro trabajo. Esto también requiere que no sólo seamos agentes del orden, sino también proveedores de servicios.

El próximo mes es el mes de la competencia de contrabando, lo que sin duda plantea mayores requisitos y desafíos para mi trabajo. Mantendré una actitud seria y responsable en el trabajo del mes anterior, identificando mis propias deficiencias y errores, y persiguiendo la excelencia y la excelencia. Creo que continuaré mis esfuerzos en la feroz competencia el próximo mes. Al ganar la gloria para el Quinto Regimiento, creo que el Quinto Regimiento se destacará y se convertirá en el regimiento insignia de todos los regimientos.

Informe Resumen de Trabajo Semanal Tabla 2

En un abrir y cerrar de ojos, llevo una semana entera trabajando en la empresa. Como recién llegado a su empresa, esta es una semana especial. Viviendo en un nuevo entorno, enfrentando un nuevo modelo de trabajo, todo tipo de extraños a mi alrededor me esperan con diversos aprendizajes y desafíos. Afortunadamente su empresa es un equipo muy entusiasta, unido y armonioso. Con el cuidado entusiasta de la dirección y la ayuda entusiasta de mis colegas, me adapté rápidamente a este nuevo entorno y comencé a trabajar. El trabajo de esta semana se resume en lo siguiente:

1. Corrige tu actitud y deja clara tu posición.

En un equipo tan dinámico y emprendedor, tengo que enfrentarme a nuevos retos y presiones cada día. Siento que no sé ni entiendo muchas cosas y estoy un poco inseguro. Pero con la guía y el aliento de mis colegas, rápidamente me dediqué a mi trabajo, corrigí mi posición y corregí mi mentalidad. Ahora lo que tengo que hacer es aumentar mi confianza en mí mismo, no menospreciarme, aprender del gerente con humildad y poco a poco intentar mostrar mis ventajas.

2. Estudiar mucho y mejorar continuamente las habilidades laborales.

Mi puesto es ingeniero comercial. Esta semana, mi trabajo principal es familiarizarme con los clientes por teléfono, resumir a esos clientes potenciales y permitir que los clientes comprendan los procesos comerciales de nuestra empresa de manera oportuna a través de la comunicación con los clientes, para continuar prestando atención a nuestra empresa y traer clientes a nuestra empresa. Al mismo tiempo, bajo la guía del experimentado gerente Zhang, poco a poco aprendí cómo comunicarme con los demás y presentarles los negocios de nuestra empresa. Al principio tenía un poco de miedo de llamar a otros. Siempre tengo miedo de que otros me hagan algunas preguntas que no puedo responder, por eso uso un cuaderno para anotar las preguntas que quiero hacer y las preguntas que otros pueden hacer, y mejoro constantemente mi capacidad de afrontamiento. Al mismo tiempo, también espero poder comenzar lo antes posible y estar calificado para el puesto de ventas.

3. Mantén los pies en la tierra y trabaja duro.

Es cierto que el trabajo de esta semana también me hizo darme cuenta de que todavía tengo muchas deficiencias y que necesito enriquecerme y modificarme constantemente. También aprendí mucho, a algunas de las cuales tengo que dedicar mucho tiempo. pensamiento en. Sin embargo, como dice el refrán, "En mil millas nada se acumula".

Por lo tanto, en mi trabajo, mis requisitos para mí son: no apresurarme hacia el éxito, tener los pies en la tierra y dar un paso a la vez, para poder avanzar de manera más constante y más lejos.

En resumen, este trabajo es una oportunidad única para aprender y ejercitarme. Continuaré aprendiendo y mejorándome en el trabajo y esforzándome por hacer un buen trabajo.

Informe Resumen de Trabajo Semanal Tabla 3

Ha pasado una semana corta y he ganado mucho en el trabajo. El trabajo ha enriquecido mi vida y me ha "armado" aún más; el trabajo me ha permitido ver el camino a seguir y encontrar mi objetivo en la vida.

Mi trabajo principal esta semana es practicar en el taller de desarrollo. En el trabajo, aprendí los principios básicos de la máquina de trabajo y cómo operar el expansor. Esta semana aprendí las características y técnicas básicas de la cuna extendida de tres dedos.

En el trabajo, aprendí sobre el proceso de producción de "conectores de cables" y el costo básico de producir "conectores de cables". El viernes hubo algunos problemas menores con la máquina que produce "cinta para envolver tuberías" en el taller, lo que provocó que la máquina no pudiera producir con normalidad. Aprendí del Maestro Tsang Dechang, quien también me enseñó algunos conocimientos básicos, como cómo alinear la "cinta", cuánta agua se debe agregar al tanque de agua para producir la cinta requerida y cuánta velocidad se debe ajustar para producir. Se requieren diferentes cintas para diferentes productos.

Esta semana también me entrevisté para el puesto de "Electricista y Mantenimiento de Equipos" de la empresa. Mi interés es ser electricista, por lo que también estudié contenidos profesionales relacionados. Sé que convertirse en electricista cualificado requiere muchos conocimientos y ciertas habilidades. Aprendí conocimientos teóricos básicos en la escuela y mi desempeño profesional está por encima del promedio, pero es necesario mejorar mi trabajo práctico. Espero que la empresa pueda brindarme la oportunidad de mostrarme y aprovechar al máximo lo que he aprendido. Definitivamente estudiaré mucho, estudiaré mucho y completaré cada tarea con mi corazón. Espero poder conseguir una oportunidad de prácticas lo antes posible y convertirme en un "pequeño aprendiz".

Informe Resumen de Trabajo Semanal Tabla 4

Con el apoyo de mi liderazgo y la ayuda de mis colegas, completé mi trabajo exitosamente. Estoy muy agradecido con los líderes de la empresa por brindarme esta plataforma de crecimiento, permitiéndome seguir creciendo, aprendiendo y mejorando mi calidad en el trabajo.

Mi trabajo esta semana es el siguiente:

1. Trabajo diario

1. Las cosas deben estar detalladas, organizadas y estandarizadas.

El trabajo en la recepción es muy trivial e incluye responder llamadas de transferencia, enviar y recibir faxes, correos electrónicos, periódicos, mantener el equipo de oficina, entregar agua y recibir diferentes visitantes. Cuando llegué al trabajo por primera vez, a veces las cosas eran un poco difíciles de manejar, parecía tener prisa y me sentía extremadamente ansioso e irritable. Solía ​​tener dudas sobre mi capacidad y sentía que no podía hacer nada bien mi trabajo.

A veces, aunque el trabajo ya está terminado, algunos detalles no se han notado durante el trabajo y las cosas parecen desorganizadas. La eficiencia también es baja. Después de una exploración y un resumen continuos, me di cuenta de que para completar estas tareas con alta calidad, primero debemos planificar el trabajo en su conjunto y luego comenzar con los detalles, mantener buenas condiciones de trabajo y mejorar la eficiencia. Sólo mejorando constantemente podrá ser competente en tareas administrativas aparentemente simples. En este momento, he podido coordinar y organizar mejor el trabajo y esforzarme por manejar adecuadamente los detalles del trabajo, esforzándome por brindarles el mejor soporte y servicio. Al mismo tiempo, también es necesario fortalecer la estandarización, y prestaré más atención a esto en mi trabajo futuro.

2. Mantener buenas condiciones de trabajo.

Si las personas están bajas, son reyes, y si la tierra está baja, son el mar. La administración en sí es un trabajo de servicio y apoyo, especialmente la recepción. Cuando un cliente viene de visita o la empresa tiene una reunión importante, la recepción será responsable de la preparación y el servicio del té, comprenderá las necesidades de todos y atenderá a todos de manera oportuna. Sólo respetando buenas condiciones de trabajo se puede mejorar la calidad del servicio. En el proceso de trabajo, me exijo evitar emociones negativas, tener en cuenta mis responsabilidades laborales, poner siempre mi puesto a la altura adecuada y corregir mi actitud laboral.

3. Aprender comunicación y trabajo en equipo.

La comunicación es una habilidad indispensable para que una persona sobreviva en esta sociedad. El trabajo de recepción requiere tratar con muchas personas, tanto internas como externas, así como en diversos departamentos de la sociedad. La comunicación, una comunicación buena y efectiva es particularmente importante. En mi trabajo diario, la comunicación es básicamente fluida, pero también hay muchos problemas. Cuando pasa algo, me falta iniciativa e iniciativa para comunicarme en muchas situaciones.

Siempre dedica tiempo a pensar en lugar de comprender y comunicar a tiempo, y manejar las cosas también es un poco pasivo. Así que se perdió algo de tiempo y se redujo la eficiencia del trabajo. Sea proactivo y resuelva los problemas lo antes posible. No sólo podrás completar mejor tu trabajo, sino que también puede ayudarte a desarrollar la cualidad de no escapar y tener el coraje de asumir la responsabilidad hasta el final. En trabajos futuros, utilizaré este estándar para exigirme y esforzarme por completar mejor mi trabajo.

La empresa es un todo, y cada empleado es parte de ella. No importa qué puesto ocupemos o qué trabajo hagamos, no podemos prescindir de la cooperación de nuestros colegas. Esto requiere que tengamos espíritu de equipo. Sobre la base de una buena comunicación, puede cooperar con colegas y trabajar en grupos para hacer bien el trabajo. Esto también se siente profundamente en el trabajo. Continuaré cooperando seriamente y seguiré adelante y, al mismo tiempo, me exigiré estrictamente hacer bien todo el trabajo.

En segundo lugar, potencia tus propias habilidades y cualidades.

Cuando sales de la escuela y entras en este campo por primera vez, te faltan habilidades y experiencia. Después de casi un año de estudio y acumulación, he podido asegurar el normal funcionamiento de todo el trabajo en este puesto, pero todavía me falta mucho.

También busco deficiencias en el trabajo, estudio mucho y desarrollo mis propias habilidades. Lo que más me impresionó fue mi dominio de un idioma extranjero. A veces, como no hablo inglés, me siento ansioso cuando recibo llamadas telefónicas o visitas de invitados extranjeros, por lo que fortaleceré mi aprendizaje de idiomas extranjeros en el futuro.

En mi trabajo diario, cuando veo algunos buenos métodos de trabajo de mis compañeros, también estudio mucho. Realmente siento que cada líder y colega que me rodea es un maestro con diferentes fortalezas y todos tienen algo que vale la pena aprender. A veces, las habilidades laborales no solo se aprenden de los libros o las elabora uno mismo, sino que también es necesario absorber la esencia de los demás.

Tres. Logros laborales y problemas existentes

1. En este momento he podido afrontar de forma ordenada diversas tareas en la recepción. Lo raro fue la capacitación en el CEO Summit, aprendí mucho sobre la recepción y decoración del lugar.

2. Problemas existentes:

(1) El trabajo no es lo suficientemente detallado: el trabajo de recepción es detallado, pero hay muchos lugares que aún no he hecho.

(2) Capacidad de ejecución insuficiente: cuando se reciben instrucciones del líder para completar una determinada tarea, la ejecución a menudo se estanca. Esto tiene que ver con mi comprensión de las tareas e instrucciones, mi flexibilidad y acción ante los problemas.

(3) Baja eficiencia laboral: debido a su propia estructura de conocimientos y habilidades laborales, cierta eficiencia laboral no puede mantenerse al día. Por ejemplo, algunos documentos no se pueden completar con alta calidad y cantidad debido a la falta de conocimientos y habilidades en software de oficina. Lo mismo ocurre con otros trabajos profesionales.

Resolveré los problemas anteriores en mi trabajo futuro.

En el trabajo de esta semana aprendí mucho y crecí mucho. Estoy realmente agradecido a los líderes por su tolerancia y apoyo, que me permitieron tener esta oportunidad de trabajar, aprender y crecer. Estoy muy agradecido con mis compañeros por su ayuda y apoyo en mi trabajo, lo que ha hecho que mi trabajo avance mucho. En el próximo trabajo, continuaré trabajando duro y haciéndolo mejor.

Informe Resumen de Trabajo Semanal Tabla 5

He completado el trabajo de la semana. Mirando retrospectivamente la semana pasada, hice todo lo que debía hacer seriamente en el trabajo y ya llega la próxima semana. También quiero resumir el trabajo de esta semana y planificar el trabajo de la próxima semana.

1. Resumen de esta semana

Soy el principal responsable de todas las cosas de esta semana. Mirando hacia atrás ahora, realmente no fue fácil. Hay muchas cosas urgentes que hacer esta semana. Se puede decir que las cosas que originalmente se planearon hacer y el trabajo que el líder organizó temporalmente se resolvieron esta semana, pero ahora que las cosas han llegado, deben hacerse. Aunque digo que trabajo horas extras todos los días, no me quejo. Después de todo, no trabajo muchas horas. Además, necesito más trabajo para capacitarme y adquirir más experiencia laboral. A lo largo de la semana todo salió bien y cometí pocos errores. En mi ajetreado trabajo, siento que he crecido. Algunas cosas que no había hecho antes, o que hacía lentamente, ahora se hacen más rápido, pero esta presión también se ha convertido en mi motivación, lo que me permite hacerlo de manera más eficiente. hecho.

Además, creo que no hay nada de malo en tener más cosas. Aunque todo el mundo está feliz de decir que tiene menos cosas que hacer, hacer menos cosas durante tanto tiempo en una semana también puede hacer que las personas se vuelvan decadentes y desarrollen hábitos perezosos. Sólo trabajando duro se puede ganar más en términos de capacidad.

2. Planifica la próxima semana

En una nueva semana, también hay nuevo trabajo que hacer. Al mismo tiempo, la empresa nos organizó para participar en una formación de dos días esta semana. Entonces, aunque hay menos tiempo para trabajar, las cosas por hacer en realidad están tan apretadas como esta semana. También tengo que organizar bien mi trabajo y esforzarme por completarlo satisfactoriamente antes de la formación sin cometer ningún error.

También quiero tomarme en serio la formación. Mi apretada agenda de trabajo me deja poco tiempo para estudiar. Si bien el trabajo puede formar a las personas, también es gratificante calmarse y ver qué hacen y qué piensan los demás. Especialmente para esta formación, invitamos a destacados profesores de la industria a darnos conferencias. También quiero obtener una vista previa del conocimiento de las conferencias de capacitación y aprender más, para poder escuchar más profundamente durante las conferencias y comprender de qué está hablando el maestro, en lugar de sentirme abrumado por la capacitación. En ese caso, no ganaré mucho.

El trabajo en mi puesto no es especialmente difícil para mí, pero si quiero hacerlo bien, necesito esforzarme más y experimentar más cosas para hacerlo mejor. En el futuro, también deberá continuar resumiendo y planificando para comprender y familiarizarse mejor con su trabajo y fortalecer su capacidad laboral.

Informe resumido del trabajo semanal Tabla 6

Durante el trabajo financiero de la semana pasada, obtuve una comprensión más clara de las funciones del departamento financiero. Como departamento de logística de la unidad de construcción, el departamento de finanzas controla razonablemente los costos y gastos, refleja de manera verdadera y precisa diversos costos y gastos, monitorea continuamente los costos y ganancias durante las operaciones del proyecto y proporciona datos financieros para la toma de decisiones del proyecto y de la empresa. El trabajo financiero debe realizarse con espíritu de "seriedad, rigor y minuciosidad". El ejercicio eficaz de las funciones de supervisión y gestión interna de la empresa es la máxima prioridad de nuestro trabajo.

En contabilidad diaria, la semana pasada estudié principalmente los siguientes asuntos:

1 En el proceso de endeudamiento, reembolso de gastos, revisión de reembolso de gastos y cobro y pago, cumpla con los requisitos. principios y seguir estrictamente el sistema de gestión financiera de la empresa se implementa para excluir algunos préstamos y reembolsos de gastos irrazonables. Las facturas deben ser revisadas y algunas facturas que no cumplan con las regulaciones de la empresa no serán reembolsadas.

2. Durante el proceso de revisión de bonos, revisamos cuidadosamente cada bono y eliminamos decididamente las facturas que no cumplen con los requisitos y no llevan el problema al siguiente paso.

Incluyendo la formulación, impresión y encuadernación de los comprobantes, debe tener el suficiente cuidado para garantizar su precisión.

3. El pago de los fondos del proyecto generalmente se informa a la empresa de manera oportuna según la orden de pago y se paga después de la verificación. Aquí debes prestar atención a una serie de cuestiones como el nombre del pagador, el número de cuenta bancaria y la parte confiante.

4. Completar activamente las tareas temporales asignadas por los líderes superiores. Comunicarse bien con otros departamentos de proyectos, cooperar activamente y completar * * * el trabajo.

Como personal financiero, debemos hacer mayores esfuerzos para fortalecer la gestión, estandarizar el comportamiento económico y mejorar la competitividad corporativa. ¡Seguiré resumiendo y reflexionando, seguiré esforzándome, fortaleciendo el aprendizaje, adaptándome al desarrollo de los tiempos y de la empresa, y progresando y creciendo junto con la empresa!

Formulario de informe de resumen de trabajo semanal 7

Ha pasado una semana completa desde que entré a la empresa el X de octubre y asumí oficialmente el trabajo de caja. Durante este período, aprendo humildemente nuevos conocimientos profesionales, coopero con mis colegas, me esfuerzo por adaptarme al nuevo trabajo y entro en mi estado laboral lo más rápido posible y en buenas condiciones.

Primero que nada, con la ayuda del líder, conocí los diversos sistemas del cajero y sus procesos de trabajo diarios. Con la orientación y ayuda de mis compañeros, aprendí muchos conocimientos en el trabajo y me familiaricé con este nuevo trabajo lo antes posible. No hay distinción entre altos y bajos en el lugar de trabajo, y debemos esforzarnos por reflejar el valor de la vida. Al mismo tiempo, en aras de la autoeficacia, suelo reforzar la formación de conocimientos profesionales y la práctica de conocimientos básicos.

En segundo lugar, como cajero de unidad, he cumplido con mis debidas responsabilidades en materia de cobro, pago, retroalimentación, etc., y he completado con éxito las siguientes tareas:

1.

1. Haga un buen trabajo en el conteo diario de efectivo para garantizar que las cuentas sean consistentes, implemente estrictamente el sistema de liquidación y administración de efectivo, verifique el efectivo y las cuentas con el contador con regularidad e informe y maneje cualquier discrepancia en cantidades en el momento oportuno. Responsable de la administración de cheques, giros postales, facturas y recibos.

2. Responsable de reembolsar los gastos de los empleados y retirar efectivo del banco en tiempo y forma. Recaude todos los ingresos de manera oportuna, emita recibos, cobre efectivo de manera oportuna y depositelo en el banco.

3. Según la base del suministro contable, comuníquese con los departamentos bancarios pertinentes para completar el pago de los salarios y otros fondos pagaderos de manera ordenada.

4. Respete los procedimientos financieros y revíselos estrictamente (los vales deben ser firmados por el administrador y los líderes relevantes antes de que se pueda realizar el pago), y no se realizará ningún pago por los vales que no cumplan con los procedimientos. .

5. Completar otras tareas asignadas por el líder.

En segundo lugar, revisa y comprueba tus propios problemas

1. La aplicación actual, las bases teóricas, los conocimientos profesionales y los métodos de trabajo del software de contabilidad basado en tecnología de la información no pueden adaptarse completamente al nuevo trabajo.

2. En respuesta a los problemas anteriores, la dirección de los esfuerzos futuros es:

Fortalecer el estudio teórico y mejorar aún más la eficiencia en el trabajo. Si está familiarizado con el negocio, debe adquirir conocimientos profesionales relevantes, pedir consejo con humildad a líderes y colegas y mejorar su capacidad para analizar y resolver problemas.

Para resumir. Trabajé duro la semana pasada y valió la pena. Insisto en ser cauteloso en mi trabajo y dominar los principios que el personal financiero debe dominar en el trabajo. Como funcionario financiero, usted debe captar el equilibrio entre el sistema y las relaciones humanas, y no debe violar las reglas y regulaciones ni crear problemas sin razón. Sólo mejorando continuamente los estándares profesionales se podrá trabajar mejor.

Formulario 8 de informe de resumen de trabajo semanal

Durante la pasantía de una semana, lo entendí. Me dio una cierta comprensión del sistema financiero del Departamento de Finanzas. Quizás porque acabo de llegar aquí, las hermanas y hermanos de la oficina no me dejaron cosas complicadas, sino que simplemente me enseñaron algunos conocimientos simples y fáciles de entender. La situación básica de la pasantía es la siguiente:

El lunes, revisé principalmente su sistema financiero en la computadora y aprendí algunos puntos de conocimientos básicos. El martes la niña me explicó cómo registrar las transacciones económicas que se producían online y rellenar el importe en el formulario que requería firma.

Ayudé a preparar un proyecto de ley el miércoles.

El jueves es para ayudar a ordenar los documentos contables de enero y abril.

Inicie sesión en el sistema financiero el viernes para comprender la estructura del sistema y las similitudes y diferencias entre los sistemas que ha aprendido.

Aunque la pasantía duró solo una semana, sentí firmemente que los conocimientos que adquirí eran insuficientes. Confirmé personalmente la distancia entre el conocimiento teórico y el conocimiento práctico. Si desea adaptarse rápidamente a un nuevo trabajo, lo más importante es comprender los conocimientos relevantes del trabajo. Este conocimiento debe aprenderlo usted mismo en lugar de enseñarlo el profesor en clase. Muchas habilidades no han sido suprimidas. Eso es cierto, pero realmente no sabía lo que significaba hasta ahora. El objetivo ahora es leer más y dejar que el conocimiento de los libros arme tu cerebro vacío. Otra cosa es aprovechar internet al máximo. Hay muchas cosas que no están en el libro y se actualizan muy rápidamente.

Ahora que te has fijado una meta, ¡debes trabajar duro! ¡vamos!

Informe Resumen de Trabajo Semanal Modelo 9

Como cajero he cumplido con mis debidas responsabilidades en los cuatro aspectos de cobranza y pago, reflexión, supervisión y gestión.

1. Tareas principales

1. Contactar con los departamentos pertinentes del banco para completar el pago del salario de los empleados de manera ordenada. 2. Limpiar la lista de deudas de los clientes y cooperar con los departamentos pertinentes para completar el trabajo de cobro de deudas. 3. Consultar la lista de seguros, realizar los trámites de traspaso con la compañía de seguros y solicitar un seguro de accidentes para nuestros empleados. 4. Preparar diversos estados financieros e informes estadísticos y enviarlos a los departamentos pertinentes de manera oportuna.

2. Otro trabajo

1. Dé la bienvenida a la empresa para su evaluación, prepare la información financiera requerida y envíela a la oficina a tiempo. 2. Para prepararnos para la inspección de las cuentas de nuestra empresa por parte del departamento de auditoría, debemos hacer un buen trabajo de autoexamen y autocorrección en la etapa inicial, hacer estadísticas sobre los posibles problemas que puedan surgir durante la inspección y presentarlas. a los líderes para su revisión. De acuerdo con el despliegue de la empresa, llevaremos a cabo actividades de bienestar social y trabajos de socorro para los empleados necesitados.

1. Implementar estrictamente el sistema de liquidación y administración de efectivo, verificar periódicamente el efectivo y las cuentas con los contadores e informar y manejar con prontitud cualquier discrepancia en los montos de efectivo. 2. Recaudar oportunamente los ingresos de la empresa, emitir recibos, cobrar oportunamente el efectivo y depositarlo en el banco, y nunca pagar en efectivo. 3. Pagar los salarios de los empleados y otras cuentas por pagar de manera oportuna según lo proporcionado por el contador. 4. Respete los procedimientos financieros y revíselos estrictamente (las facturas deben estar firmadas por el manejador, aceptador y aprobador antes del reembolso) y no pague facturas que no cumplan con los procedimientos. Resumen del trabajo del cajero Ha vuelto a pasar una semana ocupada. Dado que la escuela acaba de comenzar, el trabajo principal de esta semana es cobrar las cuotas. Durante el proceso de cobro de cuotas, tenemos que enfrentarnos a varios padres todos los días. Como director financiero de la escuela, soy muy consciente de las dificultades financieras de la escuela. Revisaré cuidadosamente cada gasto para garantizar la exactitud de los ingresos y gastos financieros de la escuela.

Al cobrar, algunos padres no dudarán en pagar la matrícula de acuerdo con los estándares de cobro de la escuela, pero algunos padres encontrarán varias excusas para solicitar exenciones de matrícula. En este momento, les explicaré con paciencia y atención. Sobre la base del entendimiento, algunos padres pagaron felices las tasas de matrícula de sus estudiantes. Para aquellos estudiantes que realmente tienen dificultades en casa, les pediré que completen el formulario de solicitud de exención de matrícula de acuerdo con las regulaciones de la escuela y que proporcionen las exenciones apropiadas después de la aprobación de los líderes escolares. Aunque la carga parece sencilla, existen muchas cuestiones complejas en el trabajo real. Si se maneja adecuadamente, no sólo puede generar ingresos para la escuela, sino también reclutar estudiantes para la escuela.

Lo que siento más profundamente en el trabajo de carga es que la comunicación y el entendimiento entre las personas son muy importantes, no importa cuál sea el problema, se resuelve sobre la base de la comunicación y el entendimiento mutuos.

Formulario de informe de resumen de trabajo semanal 10

La gestión empresarial se centra en la gestión financiera, y la gestión financiera se centra en la gestión de capital y costes. Para adaptar la gestión financiera a las necesidades del desarrollo de la empresa y reflejar verdaderamente el papel central de la gestión financiera, es necesario crear un equipo contable con fuertes habilidades ideológicas y políticas, una base sólida, un estilo riguroso, alta calidad y alta eficiencia.

1. Según la situación actual del personal financiero, debido a la renuncia del cajero en marzo y la baja por maternidad de la contadora a cargo en mayo, la carga de trabajo del personal financiero actual ha aumentado significativamente. . Por un lado, los empleados trabajaron horas extras y cumplieron con sus deberes; por otro, reclutaron, trasladaron y adscribieron urgentemente a través de diversos canales para solucionar el urgente problema de escasez de personal.

2. Implantar un sistema de semana laboral para el personal financiero. El personal financiero debe resumir el trabajo de la semana todos los viernes, resumir las ganancias y pérdidas en el trabajo y rectificar los problemas existentes en el trabajo, de modo que el trabajo financiero pueda planificarse, tener un propósito y progresar cada semana.

3. Resolver oportunamente las dificultades encontradas por el personal financiero. Discusiones grupales periódicas, aprendizaje de los sistemas de contabilidad corporativa, comunicación entre ellos, familiarización con los procesos de trabajo de cada puesto y puesta sobre la mesa. En respuesta a dificultades y problemas en el trabajo, * * * negociar con otros para resolverlos y crear un buen ambiente de trabajo.

Fortalecer la formación financiera, implementar estrictamente sistemas de gestión financiera y sentar una buena base financiera.

1. Analice cuidadosamente los gastos mensuales reales de la empresa y revise cuidadosamente cada comprobante contable cada mes para garantizar la estandarización del trabajo contable básico en vista de las características de la empresa de gran rotación de empleados y gran cantidad de contrataciones. Cree muestras de escritura a mano de las firmas de los empleados para evitar fugas financieras.

2. Reforzar la formación de los empleados de la empresa y preparar capacitaciones sobre los fundamentos, procesos y sistemas financieros de la empresa. De acuerdo con la nueva versión del sistema de gestión del grupo, los empleados han sido capacitados y educados sistemáticamente y se han aplicado estrictamente las disciplinas financieras, de modo que los empleados de la empresa dominaron inicialmente los conocimientos financieros básicos, entendieron el proceso de trabajo financiero y cumplieron concienzudamente el sistema financiero de la empresa del grupo.

3. Realizar inventario de propiedades para garantizar la seguridad de los activos de la empresa. Organizar el departamento administrativo, el departamento de ingeniería y otros departamentos de la empresa para realizar un inventario completo de activos fijos, consumibles de bajo valor y otras propiedades y materiales adquiridos desde el registro de la empresa; exigir a los custodios del almacén que establezcan libros de contabilidad de materiales personales y realicen una gestión personal de la empresa; bienes y materiales, mensual Actualizar y verificar oportunamente para que el almacenamiento de los materiales de la empresa sea propiedad de las personas y sus responsabilidades sean claras y claras.

5. Coordinar y comunicarse activamente con la empresa del proyecto. En junio se establecerá una cuenta especial para el depósito de alquileres y una cuenta especial para el cobro de alquileres. Conciliar las cuentas con la empresa del proyecto al final de cada mes, cobrar el alquiler por cobrar del mes de manera oportuna, controlar estrictamente el flujo de fondos y garantizar la seguridad de los fondos.

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