¿Cuáles son las principales diferencias entre los distintos tipos de sistemas de seguridad social?
En segundo lugar, los objetos son diferentes. Los objetos del seguro social son los trabajadores en situación de asalariado; los objetos del seguro de vida son todos los ciudadanos asegurados libremente.
En tercer lugar, la carga de costos es diferente. Las primas del seguro social corren a cargo de los trabajadores individuales, los empleadores y el Estado, y las tasas de pago del seguro social están estipuladas por ley; las primas del seguro de vida corren a cargo del asegurado, y los diferentes artículos tienen diferentes tasas de compensación y las partes pueden elegir libremente.
En cuarto lugar, los principios de implementación son diferentes. Los derechos y obligaciones del seguro social se basan en las relaciones jurídicas laborales. Siempre que cumplas con tus obligaciones laborales, podrás disfrutar de los beneficios del seguro social. El estado implementa el principio del seguro social obligatorio. Por otro lado, los seguros de vida se basan en relaciones contractuales comerciales y en los principios de igualdad de intercambio y voluntariedad.
En quinto lugar, la base para establecer una relación de seguro es diferente. El establecimiento de la relación de seguro social se basa en disposiciones legales y no puede ser acordado por las partes esporádicamente; la relación de seguro personal se establece mediante un contrato de seguro y puede ser acordado por ambas partes.
En sexto lugar, el nivel de protección es diferente. El seguro social determina el nivel de protección con base en los principios básicos de asistencia y protección material. El nivel de protección para diferentes períodos y proyectos es legal. En segundo lugar, el nivel de protección del seguro personal se determina con base en el principio de compensación económica y el nivel de protección. Estado del seguro de las partes en el contrato El nivel de protección acordado en el contrato varía mucho.
Datos ampliados:
Aún existen algunas contradicciones y problemas pendientes en el sistema de seguridad social de mi país, como el desarrollo desequilibrado de la seguridad social urbana y rural, el diseño inadecuado del sistema, la escasa adaptabilidad, e incapacidad para adaptarse a la movilidad laboral y las tendencias del empleo.
La brecha de redistribución es demasiado grande, el nivel de coordinación es bajo, lo que afecta la ayuda mutua para fondos graves, restringe la participación del personal de empleo flexible, el nivel de beneficios de asistencia social es bajo, el servicio de bienestar social su función es débil y el desarrollo de la caridad es lento. Los problemas que quedaron tras la transición institucional de Du Hui también son destacados.
Actualmente, la reforma de la seguridad social y la construcción del sistema de mi país han entrado en un período crítico. Basándonos en las realidades básicas de seguridad nacional y desarrollo económico y social de China, debemos aprender activamente de la experiencia de desarrollo de otros países del mundo y hacer todo lo posible para alcanzar gradualmente los objetivos de desarrollo de los residentes urbanos y rurales. El primero es ajustar la estructura del gasto fiscal.
Establecer un sistema presupuestario de seguridad social estandarizado y aumentar aún más la proporción de gastos de seguridad social. El segundo es coordinar las áreas urbanas y rurales, enfrentar las diferencias y acelerar el establecimiento de un sistema de seguridad social para los residentes urbanos y rurales. Todas las provincias y regiones del sistema de seguridad social pueden fusionar el seguro de pensión social para residentes urbanos con el nuevo seguro de pensión social rural para reducir la brecha entre las áreas urbanas y rurales, ampliar el alcance de la cobertura dura y lograr una cobertura total.
El tercero es fortalecer la recaudación y supervisión de los fondos de seguridad social. A través de diversos métodos, orientamos activamente a los asegurados para que paguen las primas del seguro social, ampliamos los canales para recaudar fondos de seguridad social y seguimos fortaleciendo y ampliando el fondo nacional de seguridad social. Es necesario reforzar aún más la supervisión de los fondos de seguridad social.
Establecer y mejorar diversos sistemas para garantizar el funcionamiento seguro del fondo. El cuarto es acelerar la construcción del sistema legal, prestar atención a la supervisión y aplicación de la ley y brindar garantía legal para el establecimiento de un sistema de seguridad social para los residentes urbanos y rurales.
Es necesario formar un sistema legal de seguridad social relativamente completo con la Ley del Seguro Social como núcleo, regulaciones separadas como cuerpo principal y políticas y medidas relevantes como apoyo. La "Ley de Seguro Social de la República Popular China" es la primera ley integral sobre el sistema de seguro social desde la fundación de la República Popular China y es la garantía legal para que el país cumpla su compromiso con la "seguridad social para todos".
Aunque la "Ley del Seguro Social" todavía tiene problemas como el bajo nivel legislativo y la falta de sistemas, aclara el ajuste y alcance de aplicación de la búsqueda nacional y la coordinación urbana y rural, estipula los canales de financiación del seguro social sistema de seguro social y fortalece las responsabilidades del gobierno en materia de financiación, el sistema de seguridad social protege y amplía los derechos e intereses de seguridad social de los asegurados.
Se ha clarificado el sistema de endeudamiento administrativo del seguro social, se ha mejorado la recaudación obligatoria de las primas del seguro social, se ha fortalecido la gestión y supervisión de los fondos del seguro social y se han mejorado los servicios de gestión del seguro social. Estos proporcionan una base jurídica para la equidad, la liquidez y el desarrollo sostenible del sistema de seguridad social de China.
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu-Sistema de seguridad social
Sistema de seguridad social en línea diario del pueblo