¿Cuánto tengo que pagar por mi tarjeta de seguro social al mes?
De acuerdo con el artículo 12 de la "Ley del Seguro Social", el empleador pagará las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la proporción del salario total de sus empleados estipulada por el Estado, y las registrará en el plan básico. Fondo común de seguros de pensiones. Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensiones básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y registrarlas en sus cuentas personales.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible que haya participado en el seguro de pensión básico deberán pagar el seguro de pensión básico. primas de acuerdo con la normativa nacional y acreditadas en el fondo del seguro de pensión básico y en la cuenta personal, respectivamente.
Datos ampliados:
Requisitos relevantes para el seguro social:
1. Los fondos del seguro social incluyen los fondos del seguro de pensión básico, los fondos del seguro médico básico y los relacionados con el trabajo. fondos de seguro de lesiones, fondo de seguro de pérdidas y fondo de seguro de maternidad. Los fondos del seguro social se contabilizarán por separado según los tipos de seguro social y se ajustarán al sistema de contabilidad nacional.
2. El fondo de seguro de pensiones básico se coordinará gradualmente a nivel nacional, y otros fondos de seguro social se coordinarán gradualmente a nivel provincial. El tiempo y los pasos específicos serán estipulados por el Consejo de Estado.
3. Los fondos del seguro social no se utilizarán para operaciones de inversión ilegales, equilibrio de otros presupuestos gubernamentales, nuevas construcciones o reconstrucción de espacios de oficinas, pago de gastos de personal, gastos comerciales y gastos de gestión, ni se utilizarán para otros fines. que violan leyes y reglamentos administrativos.
Oficina Provincial de Seguridad Social y Recursos Humanos de Hebei-Ley de Seguro Social