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¿Cómo obtener un permiso de trabajo? ¿Cuál es el procedimiento para obtener un préstamo?

Los trámites para utilizar los préstamos con tarjeta de desempleo incluyen:

1. Certificado de identidad del prestatario, certificado de matrimonio y certificado de identidad del cónyuge.

2. Comprobante de residencia del prestatario.

3. Certificado de desempleo.

4. Comprobante de fuente de ingresos e instrucciones de uso de los fondos.

5. Certificados de crédito como lista de pagos de agua y luz.

6. Si hay disponible un contrato de préstamo de vivienda, se puede presentar en conjunto para facilitar la solicitud del préstamo.

Para solicitar un pequeño préstamo garantizado se debe ser recomendado por la comunidad o empresa donde se encuentra el prestatario. Después de la revisión por parte del departamento de trabajo y seguridad social, la revisión por parte de la agencia de garantía de préstamos y el compromiso de garantía, el prestatario solicita voluntariamente un préstamo del China Construction Bank y completa el "Formulario de solicitud de préstamo pequeño garantizado del China Construction Bank para despidos y Personal Desempleado". Debe estar en posesión de certificado de despido y desempleo. Los trabajadores despedidos pueden solicitar un préstamo por un monto de más de 2.000 yuanes pero menos de 20.000 yuanes, con un plazo de préstamo de menos de dos años. Además, el prestatario puede proponer ampliar el plazo del préstamo y, si la institución de garantía acepta seguir ofreciendo garantías, el plazo de reembolso podrá ampliarse una vez de conformidad con las normas del Banco Popular de China. El período de prórroga se ampliará sobre la base de la fecha de vencimiento original del préstamo y no excederá de un año como máximo.

Datos ampliados

Los certificados de empleo generalmente otorgan prioridad de reempleo local. Puede disfrutar de formación profesional gratuita de acuerdo con las políticas nacionales. Los trabajadores por cuenta propia pueden disfrutar de políticas de reducción y exención de impuestos durante tres años. De acuerdo con las políticas nacionales, puede solicitar al banco un préstamo a bajo interés (o sin intereses) de 20.000 yuanes.

Las políticas fiscales preferenciales actuales estipulan que los empleados despedidos que posean un certificado preferencial de reempleo emitido por el departamento de trabajo y seguridad social y se dediquen a actividades por cuenta propia antes de finales de 2005 pueden disfrutar de los siguientes beneficios: Políticas preferenciales a partir de la fecha de recepción del certificado de registro fiscal:

Quienes se dediquen a proyectos empresariales sujetos a impuestos (excluyendo construcción, entretenimiento y publicidad, saunas, masajes, cibercafés, bares de oxígeno, etc.) pueden disfrutar de la exención de impuesto comercial, impuesto de construcción y mantenimiento urbano, recargo de educación e impuesto sobre la renta personal durante tres años. Política:

Quienes se dediquen a proyectos sujetos al IVA pueden disfrutar de la política de estar exentos del impuesto de construcción y mantenimiento urbano, recargo de educación y impuesto sobre la renta de las personas físicas durante tres años, pero el IVA debe recaudarse según la normativa.

Además, antes de finales de 2005, los despedidos y parados que ejerzan actividades por cuenta propia estarán exentos de las tasas de gestión de registro, es decir, los despedidos y parados que ejerzan actividades por cuenta propia. puede disfrutar de la exención de la tarifa de producción del certificado de registro fiscal al solicitar el tratamiento preferencial.

¿Fuente de referencia? Enciclopedia Baidu - Certificado de empleo

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