¿Cómo encontrar el motivo por el cual la empresa no quiere comprar seguridad social?

1. La importancia de la existencia del seguro social

1. El seguro social puede desempeñar el papel de estabilizador social. El envejecimiento, la debilidad, la enfermedad, la discapacidad, el embarazo y la discapacidad de los miembros sociales son fenómenos objetivos inevitables en cualquier época y bajo cualquier sistema social. El seguro social debe proporcionar una compensación adecuada a los miembros de la sociedad cuando se encuentren en tales situaciones, garantizar sus niveles de vida básicos y prevenir la aparición de factores inestables.

2. El seguro social favorece la reproducción fluida del trabajo social. Los trabajadores inevitablemente encontrarán varios accidentes durante el proceso laboral, lo que provocará que la fuerza laboral se detenga durante el proceso de producción. El seguro social debe proporcionar la compensación económica necesaria y la seguridad de vida a los trabajadores cuando sufran los accidentes de riesgo antes mencionados, para que la fuerza laboral pueda recuperarse.

3. El seguro social favorece la equidad social. Debido a las diferencias en la educación y la capacidad laboral de las personas, surgirán brechas de ingresos. El seguro social puede recaudar fondos de seguros mediante el cobro obligatorio de primas de seguros, proporcionar subsidios a los trabajadores con bajos ingresos o que han perdido su fuente de ingresos, mejorar sus niveles de vida y lograr, hasta cierto punto, una distribución justa en la sociedad.

En cuarto lugar, el seguro social favorece la promoción del progreso social. Los seguros tienen las características de asistencia mutua y el seguro social puede reflejar mejor el espíritu de asistencia y cooperación mutuas.

En segundo lugar, la obligatoriedad del seguro social

La mayoría de las actuaciones administrativas se basan en reglamentos administrativos, normas e incluso avisos administrativos, mientras que el cobro del seguro social en mi país se basa en la Se promulgarán leyes del Comité Permanente del Congreso Nacional del Pueblo. El año pasado, el seguro social quedó bajo la dirección de la oficina de impuestos, lo que también causó confusión en el mundo empresarial e incluso provocó pánico en la gente. No contratar un seguro social para los empleados significa una clara violación de la ley.

3. ¿Cómo escribir los motivos para no contratar la seguridad social?

Formulario de solicitud para no contratar voluntariamente el seguro social: XXXX (nombre de la empresa): He adquirido el seguro social de otras empresas/□No puedo soportar mi parte de las primas del seguro social debido a dificultades financieras/otros motivos :, por la presente solicite a su empresa que no compre seguro social para usted (incluido el seguro de accidentes laborales, pensión, médico, maternidad, desempleo, etc.). Sé que me niego a pagar mi parte de las primas del Seguro Social. Como resultado, su empresa no puede pagar la parte de la prima del seguro que debería pagar. No necesito que su empresa devuelva o pague primas, y conozco las consecuencias o riesgos legales que este comportamiento tendrá o puede tener como resultado. La responsabilidad, consecuencias o riesgos son asumidos voluntariamente por mí y no tienen nada que ver con su empresa. Por la presente aplico. Solicitante: Número de identificación: Fecha.

Base jurídica

Ley de seguro social de la República Popular China

Artículo 63 Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo , las primas del seguro social se cobrarán. La institución les ordenó pagar dentro de un plazo o completar el monto.

Si el empleador no paga o compensa las primas del seguro social dentro del plazo previsto, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede informarse sobre sus cuentas de depósito en bancos y otras instituciones financieras y puede presentar una solicitud al tribunal; departamentos administrativos pertinentes a nivel de condado o superior para una transferencia de seguro social Para determinar la prima del seguro, se notificará por escrito al banco u otra institución financiera donde se abre la cuenta para asignar las primas del seguro social. Si el saldo de la cuenta del empleador es inferior a las primas del seguro social que deben pagarse, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede exigir al empleador que proporcione una garantía y firme un acuerdo de aplazamiento de pago.

Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y no ofrece garantías, la agencia de recaudación de primas del seguro social puede solicitar al tribunal popular sellar, retener o subastar bienes cuyo valor sea equivalente a las primas de seguro social que deben pagarse, con el fin de El producto de la subasta se utilizará para compensar las primas de seguro social.