¿Qué debo hacer si no quiero pagar la seguridad social?

2. Para los empleados que han pasado el período de prueba y no están dispuestos a pagar el seguro social, las empresas generalmente no pueden rescindir directamente el contrato laboral alegando que el empleado no está dispuesto a pagar el seguro social. La mejor manera es que la empresa negocie con sus empleados la rescisión de sus contratos laborales.

El pago obligatorio de la seguridad social por parte del Estado es para las empresas, lo que significa: si eres autónomo, puedes pagar o no; si trabajas en una institución pública, tu empresa debe comprar la seguridad social para tú. La unidad también paga en proporción (la unidad paga 12 y tú pagas 8). En circunstancias normales, pago el 20) del salario social local, por lo que solo pago una pequeña parte, por lo que es más rentable. Incluso cuando eres viejo, todavía tienes una seguridad de vida básica.

Si eres autónomo, lo mejor es no comprar seguridad social, porque esos 20 significan pagarlo todo tú solo, lo que te costará varios miles al año, y aumentará con el aumento de Salario social, al menos 15 años, después de la jubilación. Tendrás que vivir un mes más para recibir un mes de salario. Si no puede recuperar el capital de corta duración. Por lo tanto, se recomienda que los trabajadores autónomos contraten un seguro comercial.

Si no trabajas después de solicitar la seguridad social en la empresa, tendrás que pagar tú mismo la prima mensual. O elija renunciar a la póliza. Si renuncia a la póliza, generalmente podrá recuperar el dinero que pagó.

¿Puedo retirarlo si no quiero pagar la seguridad social?

El dinero puede ser reembolsado. Primero debe presentar una solicitud a la Oficina de la Seguridad Social para renunciar al seguro. Si la solicitud tiene éxito, podrá recuperar el dinero. Sin embargo, se deben cumplir las siguientes cuatro condiciones antes de que se pueda devolver la póliza:

1. Pasar por los procedimientos para establecerse en el extranjero y que las autoridades de seguridad pública nacionales hayan cancelado el registro del hogar.

2. La persona falleció antes de cumplir la edad legal de jubilación y el registro de domicilio haya sido cancelado por el organismo de seguridad pública.

3. El seguro se puede retirar si solicitas el seguro repetidamente y terminas la relación laboral.

4. El asegurado alcanza la edad de jubilación y lleva 15 años sin pagar primas.

El procedimiento de retiro es el siguiente:

1. La unidad asegurada ha pasado por los procedimientos de suspensión del seguro para el empleado y ha pagado las primas del seguro social adeudadas.

2. Diligenciar el formulario de declaración única de subsidio de subsistencia para la renuncia al seguro de pensión y al seguro de desempleo (sellado por la unidad).

3. Original y copia del DNI del asegurado1.

4. Iré a la Oficina del Seguro Social donde estuve inscrito por última vez.

5. Fui al banco a cobrar el dinero del reembolso.

¿Cuáles son las precauciones para renunciar al seguro?

1. El retiro de la seguridad social debe ser realizado por los propios empleados asegurados, no en nombre de ellos. Por circunstancias objetivas, sí es necesario que otra persona lo recoja. Debe ir a la notaría donde se encuentra el registro de su hogar para solicitar el certificado de encomienda para recibir los beneficios de seguro social correspondientes y proporcionar el número de contacto de la notaría, el documento de identidad y una copia de la persona a cargo, y usted lo manejará personalmente.

2. El retiro de la seguridad social sólo puede reembolsar la parte pagada por el individuo. Al mismo tiempo, sólo cuando el asegurado alcance la edad de jubilación, es decir, 60 años para los hombres y 55 o 50 años para las mujeres, los fondos de la cuenta personal podrán reembolsarse de una sola vez y la parte abonada por la unidad. no será reembolsado.

3. Una vez entregada la póliza, si deseas reasegurarte, se borrará el número de años que has pagado el seguro de pensiones y se comenzará de nuevo el cálculo, lo que repercutirá en la jubilación. del asegurado. Al mismo tiempo, se interrumpe el período de inscripción al seguro médico, se debe recalcular el período de pago del seguro médico y también se verán afectados los beneficios del seguro médico que se pueden disfrutar.

Base legal

Ley de Seguro Social de la República Popular China

Artículo 52 Para los empleados que están empleados en diferentes regiones, su relación de seguro de desempleo se transferirá con Cálculo acumulativo.

Artículo 58 El empleador deberá solicitar a la agencia de seguro social el registro en el seguro social de sus empleados dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Si no se completa el registro del seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro.

El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.

Artículo 62 Si el empleador no declara el monto de las primas de seguro social que debe pagar de acuerdo con la reglamentación, el monto que debe pagar se determinará con base en el 110 del monto pagado por la unidad el último mes. ; una vez que la unidad pagadora complete los procedimientos de declaración, las primas del seguro social serán pagadas por las agencias de recaudación de primas de seguro del empleador realizarán las liquidaciones de conformidad con las normas.

Artículo 84 Si un empleador no se registra en el seguro social, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo; si no las hace dentro del plazo, será multado; tres veces más que el monto de las primas de seguro social pagadas por el empleador, la persona directamente responsable a cargo y otro personal directamente responsable serán multados con no menos de 500 yuanes pero no más de 3.000 yuanes.