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¿Las patentes ayudan a los estudiantes universitarios a encontrar empleo?

Te será de alguna ayuda.

Tener un certificado no solo demuestra que tienes una gran capacidad de aprendizaje, sino también que eres diligente y trabajador. Esto es lo que las empresas valoran y también es la supervivencia futura de los graduados universitarios.

Los siguientes son 10 tipos de certificados que los estudiantes universitarios deben utilizar cuando buscan trabajo:

1. Certificado de graduación, certificado de título.

Aunque las empresas valoran la capacidad. Más que calificaciones académicas, pero las universidades famosas y las especialidades populares en escuelas famosas son un trampolín muy importante. Si también tienes un segundo título, solo te hará aún más poderoso en el proceso de búsqueda de empleo.

2. Certificado de Inglés

Certificado de Inglés Universitario IV y CET-6 (CET-4, CET-6), de suma importancia;

CET-8 Profesional. : solo Solo los estudiantes de inglés son elegibles para tomar el examen, pero muchos puestos requieren, como traductor o asistente de un supervisor extranjero, certificado oral CET-4 o CET-6 de inglés universitario: el certificado no es importante, la habilidad es importante; La expresión de la entrevista es más importante.

Interpretación de inglés intermedio y avanzado: muy valiosa;

TOFEL: Sólo unas pocas empresas te preguntarán si has aprobado el examen TOEFL, pero al mismo tiempo se preocuparán de que puedas No podrás realizar el examen TOEFL poco después de empezar a trabajar. Ir al extranjero y escabullirte;

IELTS: no es una condición necesaria. Sólo unas pocas empresas en los países de la Commonwealth se darán cuenta de si lo has aprobado. IELTS. Ahora que IELTS ha cancelado las puntuaciones de miles de exámenes a la vez, se estima que el número de graduados que toman IELTS disminuirá en el futuro;

Cambridge Business English (BEC): este certificado ilustra la capacidad del candidato Habilidad en inglés Ser diligente y estudioso en la universidad es la cualidad básica de los estudiantes universitarios, y también es algo a lo que las empresas prestan especial atención.

Resumen: Los certificados CET-4 y CET-6 son los más importantes, ¡debes tenerlos! Cualquier otra cosa es mejor que nada; en cuanto a hablar, la clave es tu desempeño durante la entrevista.

3. Certificado de calificación en informática

Si no entiendes de informática ahora, ¡puedes ser considerado medio analfabeto! La importancia es evidente. Sin mencionar a los estudiantes de informática, deben lograr una aprobación de alto nivel.

El manejo de Office es una habilidad básica y necesaria. No requiere certificado, pero es imprescindible.

Certificado informático de nivel dos: se requiere al solicitar el registro de hogar en algunas grandes ciudades, como Shanghai.

También los hay de Nivel 3 y Nivel 4.

Otros como: ACCP, MCSA, CCNA y diversos certificados informáticos de habilidades especializadas están relacionados con elecciones laborales futuras específicas y no todas las empresas los valorarán.

4. Certificado de Honor Escolar

A grandes rasgos: certificado de beca, tres buenos estudiantes, graduados destacados, cuadros estudiantiles destacados...

Los certificados de beca son muy importantes RRHH (Director de Recursos Humanos) dará una buena primera impresión. Muchas empresas utilizan los certificados de beca como condición necesaria para evaluar los currículums. Incluso sin un certificado de beca, no habrá oportunidades de entrevistas.

La experiencia del cuadro de estudiantes es muy importante. Si tienes un certificado de "Cuadro de Estudiantes Excelente", será aún más prueba.

Tres buenos estudiantes, graduados destacados, etc. pueden obtener puntos extra al solicitar hukou (Shanghai), lo cual es muy importante.

La membresía en el partido no es un certificado, pero si te unes al partido, será de gran utilidad cuando solicites empleo como funcionario público o te conviertas en profesor en una escuela secundaria.

5. Segundo certificado de lengua extranjera

Nadie más lo tiene, pero yo lo tengo, lo que aumenta mucho nuestras posibilidades de ingresar a una empresa con una gran proporción de comercio exterior.

japonesas (87 empresas japonesas entre las Fortune 500);

francesas (36 empresas francesas entre las Fortune 500);

alemanas (36 empresas francesas entre las primeras); Fortune 500) 35 empresas alemanas entre la lista);

Coreanas (13 empresas coreanas entre Fortune 500).

Otras como el portugués, el español, el italiano, el árabe... Hoy en día, la cooperación petrolera de China con los países árabes y la económica y comercial con los países sudamericanos son cada vez más frecuentes. ​​​son muy populares.

6. Certificado de contabilidad financiera

Contador certificado (CPA);

Analista financiero certificado (CFA): se requieren más de 3 años de experiencia laboral relevante. El examen es muy difícil y costoso y, por supuesto, el contenido de oro también es alto.

Contador Público Autorizado (ACCA): ACCA es conocida como el "cuenco de arroz dorado de la profesión contable".

7. Certificado de calificación profesional

Esto tiene mucho que ver con tu especialización y la industria en la que deseas trabajar en el futuro. Puedes elegir según tu situación actual.

Certificado de calificación de abogado, estudiantes que quieran ser abogados;

Certificación de ingeniero CAD: maquinaria, decoración de interiores, industria de la construcción;

Certificado de calificación de guía turístico: nacional. Se estipula que los guías turísticos deben poseer un certificado para trabajar;

Certificado de declaración aduanera: solo aquellos con certificados están calificados;

Certificado de examen judicial nacional;

Certificado de título de arquitecto de segundo nivel

Permiso de conducir: No sólo es necesario para ser conductor, parece haberse convertido en un permiso necesario en el trabajo y la vida.

8. Certificado de prácticas a tiempo parcial

Tener un certificado de prácticas a tiempo parcial significa que un graduado con "experiencia laboral" se destacará entre muchos estudiantes universitarios sin experiencia laboral. Además, muchas empresas retendrán directamente a sus pasantes y la tasa de retención es muy alta, incluso más del 50%.

Después de todo, usted y la empresa ya se conocen.

9. Documentos que acrediten artículos publicados, certificados de patentes, etc.

Para estudiantes de posgrado, si han realizado proyectos relevantes, escrito artículos relevantes de alta calidad y han sido incluidos en IE. /SCI, Estas pruebas de artículos publicados te serán de gran ayuda a la hora de buscar trabajos relacionados con tu especialización.

Además, cuando los estudiantes universitarios o de posgrado solicitan estudiar en el extranjero, si han publicado artículos de alta calidad, será más probable que sean favorecidos por profesores extranjeros.

Un certificado de patente no solo demuestra que usted es un estudiante universitario con pensamiento y sabiduría innovadores, sino que también juega un papel importante en la solicitud de un registro de hogar. Por supuesto, las empresas también conceden gran importancia a los certificados de patentes.

10. Varios certificados de premios de concursos

Los certificados de concursos demuestran que usted tiene habilidades sobresalientes en este campo y profesión y las empresas, por supuesto, los valorarán.

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