¿Cómo informa el contador sobre el trabajo diario?
Cinco resúmenes del trabajo contable individual (1)
Durante el año pasado, con el cuidado, el apoyo y la ayuda de los líderes de departamento y de todos los colegas, he insistido en exigirme estrictamente a mí mismo. , fortaleció el estudio y trabajó duro, ha logrado grandes avances en el pensamiento, el trabajo y el estudio políticos. Permítanme resumir mi desempeño en todos los aspectos a mis líderes y colegas.
Primero, los aspectos políticos e ideológicos.
Exijo activamente progreso, puedo cumplir estrictamente con las reglas y regulaciones de la oficina y me exijo estrictamente en términos de pensamientos y acciones. Por un lado, prestamos atención al fortalecimiento del cultivo ideológico y moral y de la ética profesional, y nuestro nivel de conciencia ideológica y teoría política ha mejorado enormemente. Por otro lado, participando activamente en una serie de actividades como “Ser Primero y Luchar por la Excelencia”, “Amar la Patria Grande y Construir una Patria Hermosa”, “Año de la Construcción de la Cultura Institucional” y “Esforzarse por Capacitarnos”. Funcionarios Públicos", tenemos una comprensión más profunda de cómo mejorar la calidad política. La importancia de la seguridad social ha fortalecido aún más nuestra creencia en dedicarnos a la seguridad social y servir a la gente de todo corazón.
En segundo lugar, en términos de aprendizaje y actividades culturales y deportivas.
En primer lugar, fortalecer el estudio de la teoría política y el conocimiento profesional. Comprender la importancia y necesidad de fortalecer el estudio teórico desde una perspectiva política, insistir en tomar la acumulación de estudios como la forma básica de mejorar la propia calidad y capacidad laboral, insistir en combinar la participación en diversas actividades de aprendizaje con el autoestudio y tomar notas cuidadosas sobre estudios clave, Anote experiencias y experiencias relevantes, de modo que el individuo y la organización sean consistentes, y la teoría y los negocios se combinen. Al mismo tiempo, participando activamente en cada reunión de sucursal, reunión financiera periódica, concurso de conocimientos de gestión empresarial, etc. , fortaleció la comprensión, la comprensión y el aprendizaje del conocimiento financiero de los fondos y el conocimiento de las políticas comerciales de seguridad social, y mejoró la capacidad de integrar la teoría con la práctica.
El segundo es participar activamente en diversas actividades culturales y deportivas organizadas por la oficina. Entre ellos, representó a la tercera oficina de la oficina en la competencia de bádminton organizada por la oficina y ganó el primer lugar del equipo. Además, también participó activamente en concursos de talentos para funcionarios gubernamentales de la ciudad y ganó honores.
En tercer lugar, el estado de finalización del trabajo.
Primero, sobre la base de hacer un buen trabajo en la conciliación de las cuentas contables, completamos concienzudamente la conciliación de varios ingresos y gastos del fondo de seguridad social con los bancos, las cuentas financieras especiales y la oficina de seguridad social de la región autónoma. . Por un lado, los estados de conciliación de los saldos bancarios se preparan oportunamente y los atrasos se liquidan para garantizar la exactitud de los datos financieros de los fondos. Por otro lado, fortalecer la comunicación con Hacienda y completar la verificación y estadística de la inversión de los fondos de seguridad social en bonos del tesoro y depósitos a plazo. Además, desde el lanzamiento del nuevo sistema se ha completado la optimización del negocio de caja y la coordinación de la retroalimentación de problemas. Al mismo tiempo, a partir del 5438+0 de junio de este año, el cajero global comenzó oficialmente a utilizar el sistema de información integral contable y comercial del fondo de seguro social de la región autónoma para la gestión de cajeros para la contabilidad. De acuerdo con el acuerdo del liderazgo, completé las pruebas preliminares del sistema, organicé la capacitación y coordiné la retroalimentación sobre los problemas, y proporcioné la comunicación y orientación necesarias para el uso real de los cajeros en cada sucursal. Para utilizar mejor el sistema de gestión de caja, sobre la base de resumir la experiencia posterior, se unificaron y aclararon aún más los procedimientos operativos, estándares y puntos de atención en el uso del sistema de caja, lo que facilitó enormemente la operación real de la caja y mejora de la eficiencia del trabajo.
El segundo es hacer un buen trabajo pagando salarios diferenciados a los docentes jubilados del distrito durante todo el año. En primer lugar, verificamos mucho los datos a principios de año y aprobamos el trato del nuevo personal, sentando una buena base para el pago de salario anual. En segundo lugar, se completaron oportunamente el pago mensual normal y el reembolso de los salarios diferenciales y se estableció una cuenta resumida para el pago de salarios. En tercer lugar, centrarse en recibir llamadas y cartas de docentes jubilados y unidades de gestión para evitar el fenómeno de los docentes jubilados haciendo recados y agendas vacías. Cuarto, fortalecer la comunicación y la retroalimentación con el Departamento Empresarial del Departamento de Finanzas para garantizar la puntualidad y precisión del tratamiento del personal especial individual en el distrito.
El tercero es completar el cobro y reembolso de los seguros médicos de gran importe para los residentes urbanos. El primero es completar el trabajo de retención de presentar grandes cotizaciones de seguros médicos a los bancos durante todo el año. En segundo lugar, se completó el trabajo de revisión y clasificación de recopilación y envío por parte de cada sucursal. El tercero es estandarizar los procesos comerciales, establecer cuentas electrónicas para cobros y reembolsos y consultar periódicamente con cada sucursal.
El cuarto es completar el negocio actual de varios pagos de fondos. Primero, el primer paso de las operaciones de revisión de pagos de banca en línea de fondos y carga de archivos se completó de manera oportuna. En segundo lugar, debemos hacer un buen trabajo en la transferencia del pago de las reservas del seguro médico. En tercer lugar, ser responsable de completar las operaciones de revisión y pago de los subsidios médicos de jubilación y diversos fondos de capital de trabajo de seguros asignados por cada sucursal, así como de verificar y clasificar las respuestas de las sucursales y otros trabajos de seguimiento. El cuarto es completar el registro de cobro, la consulta del seguro de devolución y la entrega en el puesto de liquidación de la devolución del pago de fondos. Quinto, al final del mes, ingresar y verificar oportunamente los ingresos y gastos de cada sucursal, así como el estado de las transferencias bancarias en línea de las cuentas de ingresos y gastos de cada sucursal. Al mismo tiempo, es responsable de completar el resumen mensual de los fondos de seguridad social transferidos a la cuenta financiera especial y de presentar el monto de la solicitud para el fondo de seguridad social para el mes siguiente a la Oficina de Finanzas.
En quinto lugar, mientras hace su trabajo concienzudamente, complete otras tareas y tareas asignadas por el líder de manera oportuna, utilice activamente sus fortalezas y ayude a sus colegas a manejar los asuntos diarios dentro de sus capacidades.