Proporción estándar de pago del fondo de previsión para la vivienda

Tomemos como ejemplo el Fondo de Previsión de Vivienda de Tianjin: las empresas pueden determinar de forma independiente el ratio de contribución entre el 5% y el 12%. Sin embargo, en circunstancias especiales, las empresas con dificultades de producción y operación pueden solicitar reducir el porcentaje de depósitos a no menos del 1% para la unidad y los empleados, respectivamente.

A excepción de las empresas, el ratio de pago para otras unidades sigue siendo del 11% para las unidades y del 11% para los empleados. La unidad puede pagar el 12% del fondo de previsión de vivienda para la unidad y sus empleados según su propia situación.

¿Cómo calcular el límite de depósito?

La base de pago mensual del fondo de previsión de vivienda no podrá ser superior a tres veces el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior publicado por el departamento de estadísticas de la ciudad donde se encuentra el empleado.