Reunión Anual Corporativa Planificación del Programa Redacción

Ejemplo de redacción publicitaria para la planificación del programa de reuniones anuales corporativas

Con el desarrollo de las redes sociales, cada vez más personas prefieren publicar redacción publicitaria en plataformas sociales. La redacción publicitaria se utiliza para registrar y compartir eventos de la vida. . Algo significativo. Entonces, ¿qué tipo de redacción no es sencilla? A continuación se muestra la copia de planificación del programa de reuniones anuales corporativas que compilé para usted. Bienvenido a leerla y recopilarla.

Planificación del programa de reuniones anuales corporativas copia 1

Antecedentes del plan de planificación de reuniones anuales:

Al final de cada año, ya sea una pequeña empresa o En una gran empresa, habrá un nuevo año. La reunión, por un lado, es hacer una cena de fin de año dentro de la empresa y comunicar sentimientos. Otro aspecto más importante es resumir el desarrollo de la empresa este año. Felicitamos a los empleados que han sido activos y sobresalientes, y los alentamos a continuar con sus esfuerzos.* **Promovamos juntos el desarrollo constante de la empresa.

Aunque nuestra empresa es pequeña, está bien equipada. Esta reunión anual de la empresa también se llevará a cabo y se llevará a cabo de manera animada.

Arreglos específicos para la reunión anual:

Hora de la reunión anual: 22 de enero, de 3:00 a 21:00 p. m.

Lugar de la reunión anual: Sala de conferencias de la empresa

Personal de la reunión anual: todo el personal de la empresa (no puede faltar)

Contenido de la reunión anual: introducción (cena, resumen, reconocimiento, actividades, entrega de premios)

Presupuesto de fondos de la reunión anual:

La financiación es una premisa importante. Esta reunión anual es muy importante. Quiero hacerla bien y será muy buena para la empresa y los empleados. Ser estrictamente controlado y no desperdiciado ni deducido, todavía no hay problema. (En aras de la claridad)

Como dice el refrán, o no lo hagas o lo haremos bien. Nuestra empresa lo ha hecho con bastante éxito.

¡Debe haberlo! un ambiente al celebrar una reunión anual Es decir decorar la sala de conferencias Los siguientes puntos son dignos de tu referencia

En primer lugar, un pequeño punto clave: la pared de deseos y registro.

No sé si otras empresas hacen esto, pero nuestra empresa lo hace todos los años. Lo que debemos hacer, esto tiene un significado de gran alcance, es que todos escriban sus deseos para el nuevo año. Una vez finalizada la reunión anual, organizaremos cuidadosamente estos deseos de inicio de sesión. Esta no es solo la cultura de una empresa, sino que también puede usarse como una forma de comprender a los empleados de la empresa solo si realmente nos preocupamos y comprendemos las necesidades. y deseos de los empleados, la empresa puede adoptar una serie de disposiciones y medidas que contribuyan más al trabajo activo de los empleados y al desarrollo de la empresa.

A continuación, hablemos del arreglo floral. Los pequeños detalles determinan el gran éxito:

Arreglo floral en la sala de conferencias: El arreglo floral en la sala de conferencias es bajo y rastrero. y deben verse desde todos los lados. Se utilizan principalmente flores de estilo occidental, pero también se pueden utilizar flores de estilo oriental en la esquina del sofá o en la mesa de café contra la pared. Independientemente de la forma de las flores, en primer lugar, las flores deben ser frescas, hermosas y en plena floración. En segundo lugar, las flores no tienen ningún olor peculiar ni fragancia fuerte. En tercer lugar, la altura de la flor no debe bloquear la vista de los participantes hablando o conversando. El tamaño de las flores depende del nivel de la reunión.

El siguiente paso son los globos. Este es para preparar la reunión anual, por lo que hay que hacerlo de forma adecuada.

Nuestra empresa organizó a algunas personas nosotros mismos, y todos trabajaron duro para inflar los globos y poner todos los premios que se pudieron poner, y premios a los que no se pudieron poner. Compramos 100 globos. un día, y todo tipo de globos. En definitiva, se necesita este tipo de atmósfera. Al mismo tiempo, los compañeros están más unidos y cooperados, lo que promueve los sentimientos. Personalmente creo que el rosa y el rojo son más apropiados.

El tercer paso es la distribución del espacio de la sala de conferencias. Por lo general, es necesario dejar un podio, un espacio amplio en el lugar para facilitar las actividades de todos, y debe haber suficiente bebida y comida.

Los preparativos están todos listos, solo esperando el momento adecuado.

La reunión anual de nuestra empresa comienza puntualmente a las 3 p. m.:

1. BOSS anuncia el inicio de la reunión anual, lee el discurso de apertura, hace un resumen y elogio de fin de año. y se prepara para el próximo año .trabajar para realizar un despliegue.

2. Cada responsable de departamento hace un resumen y planes de trabajo para el próximo año.

3. Los individuos avanzados dan un discurso

4. Felicita a los individuos avanzados y a los departamentos avanzados

5. Comienza la cena

Alrededor de 18 Haga clic en el proceso anterior para completarlo (para que el anfitrión pueda aprovechar el tiempo) y el siguiente paso es que todos se reúnan para comer, beber y jugar juntos.

Todo el mundo sabe que la bebida tiene que añadirse a la diversión, de lo contrario no todos podrán beber, por lo que todavía hay que realizar algunas actividades necesarias, y ahora entran en juego los arreglos anteriores.

La siguiente es nuestra sesión de juego:

1. Idiom Solitaire:

Accesorios: bebidas, varias personas

Reglas: Anfitrión Diga un modismo para especificar que la siguiente persona debe comenzar con la última palabra del modismo de la primera persona y así sucesivamente. ¿Quién puede subir? Lo siento, por favor beba (las mujeres pueden beber)

　2: ¿Adivina? animal

Número de personas: varias personas

Herramientas: trozos de papel

Método: utilice los trozos de papel preparados de antemano para escribir varios animales en ellos, y luego deja que todos tomen uno cada uno y no dejes que los demás lo sepan.

Luego actúan por separado sin hablar y dejan que los demás adivinen su ocupación. Al final, un árbitro decidió: 1: El intérprete no cumplió su papel y fue multado. 2: El actor desempeñó su papel vívidamente, pero el demandado no salió y fue multado con alcohol.

3: Solicite la subasta 7

Número de personas: Ilimitado (lo suficientemente grande)

Herramientas: Ninguna

Método: Varias personas participa, cuenta del 1 al 99, pero cuando el número de personas llega a un múltiplo de 7 (incluido 7), no puedes contar y debes tomar una fotografía de la parte posterior de la cabeza de la siguiente persona, y la siguiente persona continúa contando. Si denuncias algo incorrecto o tomas la foto equivocada, jeje, tendrás que beber como multa.

Aunque es un juego pequeño y de aritmética muy sencilla, nadie puede evitar cometer errores. Entonces: "Cuanta más gente, mejor"

4: Viene el oso (te quiero es más interesante)

Participantes: Restringe a 8-15 personas y divídelas en varios grupos

Reglas del juego:

(1) La primera persona de cada grupo grita "El oso viene"

(2) Luego la segunda persona pregunta: "¿En serio?"

(3) La primera persona le dice a la segunda: "El oso viene", y luego la segunda persona le dice a la tercera "El oso viene"

(4 ) El No. 3 luego le preguntó al No. 2 "¿En serio?", y el No. 2 también le preguntó al No. 1 "¿En serio?"

(5) El primero llamó "¿El oso es?" viene" de nuevo, y los números 2, 3 y 4 Pásalo

(6) De esta manera, cuando todos escuchen por primera vez "El oso viene", deberían preguntar "¿En serio?" y luego vuelve al frente y solo pásalo cuando escuchen "El oso viene" por segunda vez. Dáselo a los demás, mientras la persona de enfrente sigue diciendo "El oso viene"

(. 7) Cuando la última persona de cada grupo escucha "El oso viene" por segunda vez, todo el grupo dice al unísono: "¡Es terrible! ¡Huyan!". Entonces todo el grupo aplaudió y el grupo que aplaudió primero ganó. . Nota: Comprenda las reglas correctamente y repita sus respuestas con precisión. Tanto hombres como mujeres pueden usar "El oso viene" y "Te amo" como lemas, lo cual es más interesante

5: Atmósfera activa y lenguaje divertido Solitario: el nombre de este juego es solo para confundir Todos, realmente no quiero recoger al dragón. Selecciona a algunos jóvenes para que suban al escenario y pídeles que primero escriban 5 modismos en papel. Debido a que el título del juego se llama Idiom Solitaire, todos considerarán cómo conectar los modismos y si la última palabra debe ser fácil o simple. Una vez que todos hayan terminado de escribir, haga que todos lean sus modismos ante la audiencia. Luego pida a todos que agreguen "cuando me enamoré por primera vez, cuando me casé, durante mi noche de bodas, después de casarme y mi relación extramatrimonial" antes de los cinco modismos, para que juntos se conviertan en "cuando me enamoré por primera vez". (el primer modismo), cuando me casé (el segundo modismo), durante la noche de bodas (el tercer modismo), después de casarme (el cuarto modismo) y durante mi relación extramatrimonial (el quinto modismo)". A veces los resultados son inesperadamente hilarantes. Estuve en un estado de emoción durante la noche de bodas...

El juego es solo un auxiliar. Nuestro objetivo final es permitir que todos coman, beban y se diviertan. Es ayudar a todos a eliminar las barreras. y deje que todos bajen la presión del trabajo y la vida, exprésese a su gusto, integre mejor en este grupo y aumente las capacidades del equipo.

Puntos clave:

1. Los fondos deben recibirse con anticipación (claro y claro)

2. El tiempo debe aprovecharse con precisión (no demasiado tarde)

3. Grabación de vídeo (enriquecimiento de la cultura corporativa)

4. Comprensión precisa del personal en cada eslabón de cada proceso (clara división del trabajo)

Instrucciones para los participantes :

1: Los empleados deben asistir a la reunión anual de la empresa a menos que existan circunstancias especiales. Si hay una emergencia y es necesario abandonar el sitio durante la reunión anual, deben obtener la aprobación del director de la oficina antes de irse.

2: En cenas y eventos, los empleados pueden usar vestimenta casual o deportiva, sin embargo, en las reuniones de personal, se recomienda que el anfitrión y quienes participan en las sesiones informativas de trabajo usen vestimenta formal;

Tres: Deshazte de toda pretensión y exprésate al máximo

Condiciones:

Una semana antes del evento, determina el número de participantes, personaliza las bebidas y menús, y preparar Determinar personas dedicadas a cargo de todos los aspectos de las actividades.

Finalmente, el director general hizo un resumen y bendición, con claras pausas, y se levantó la sesión. Planificación del programa de la reunión anual corporativa copia 2

1. Tema de la actividad:

"Las personas y las familias prosperan"

2. Tiempo de la actividad:

La fecha preliminar es el 2 de febrero del XX (sábado)

3. Lugar del evento:

Centro Logístico (nuevo comedor, gimnasio)

4. Personal de participación: xx (117 personas), xx (334 personas), xx (129 personas), xx (6 personas),

Familias de empleados (25 personas), xx representantes, invitados (unas xx personas), * **Unas 611 personas.

5. Disposiciones del evento:

(1) Cena

1. Hora: 2 de febrero (sábado)

Primer lote: 16 :30--17:30 (personal de guardia y personal, unas 20 personas)

Segundo lote: 18:15--19:45 (unas 40 personas)

2. Ubicación: Nuevo comedor de la empresa

3. Formato: Hot pot de autoservicio

(2) Observación de fuegos artificiales

1. Hora: 2 de febrero de 18: 30--18:45

(3) Fiesta

1. Hora: 2 de febrero, 18:45--21:00

2. Lugar: Gimnasio

3. Contenido: Discurso del líder, elogios y premios, presentaciones del programa, juegos interactivos y actividades de lotería.

6. Configuración de premios:

1. Elogios y premios: elogie a los empleados destacados, a los gerentes destacados y premios de honor especiales en XX.

2. Premios al desempeño del programa: 1 primer premio, 2 segundos premios, 3 terceros premios y varios premios a la excelencia (todos premios en efectivo).

3. Sorteo: 1 premio especial (grandes electrodomésticos), 3 primeros premios (electrodomésticos), xx segundos premios (electrodomésticos), 30 terceros premios y 120 premios de la suerte (regalo).

4. Premios de juegos interactivos en la fiesta: hay premios de participación en juegos interactivos, premios de cuestionarios, etc., todos los cuales son premios. Planificación del programa de la reunión anual corporativa Redacción parte 3

1. Tema de la actividad: ***Felicitaciones por su cumpleaños y esperamos un futuro brillante.

2. Objeto de la actividad:

1. Resumen de los logros de desarrollo de la empresa en **, así como planes de año nuevo, direcciones, metas, etc.

2. Fortalecer la comunicación entre los empleados, potenciar la conciencia de asistencia al equipo y potenciar la competitividad integral de la empresa.

3. Enriquezca la vida de los empleados y agradezca a todos los empleados por su arduo trabajo durante el año pasado.

4. Permitir que los empleados se expresen plenamente y se reconozcan a sí mismos y su sentido de identidad con la familia corporativa durante la fiesta.

5. Realizar la interacción entre líderes y empleados, permitiendo que trabajadores de todos los departamentos de la empresa se comuniquen y se reúnan en una misma plataforma.

3. Objetos de celebración: Todos los profesores y estudiantes de la Facultad de Finanzas y Economía de Beijing.

4. Patrocinador: Departamento de Publicidad de la Facultad de Finanzas y Economía de Beijing

Organizador: China Broadcasting News, Beijing Finance Institute News

Coorganizador: E- Asociación de la Liga Universitaria de Finanzas y Comercio, Asociación Empresarial de la Facultad de Gestión del Comercio Electrónico.

5. Hora del evento: 27 de agosto de 20xx.

6. Ubicación de la fiesta: Campus Este y Oeste de la Facultad de Finanzas y Economía de Beijing.

7. Departamento de planificación de actividades: Agencia de periódicos Beifan

8. Supervisor de actividades: Presidente - Liu Pengda

9. Disposición del trabajo:

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1. El departamento de secretaría contará el número de personas que participarán en el evento, notificará la hora y el lugar específicos del evento y comprará los artículos necesarios para el evento.

2. El anfitrión del juego es responsable de recopilar las preguntas relevantes del juego.

3. El día del evento, los jefes de cada departamento organizarán a los miembros que participarán en el evento. reunirse en el salón de la escuela para prepararse para el evento antes del evento.

4. Cuente el número de personas.

5. El departamento de secretaría es responsable de registrar diversas actividades.

6. El Departamento de Propaganda es el responsable de filmar el proceso del evento. Prepararse para el trabajo resumido después del evento.

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