¿Cómo gestionan las empresas los fondos monetarios?
2. Establecer y mejorar el sistema de gestión de fondos y fortalecer la gestión diaria de fondos. (1) Las empresas deben formular sistemas de capital corporativo basados en las condiciones operativas reales. Los sistemas de gestión del capital corporativo deben incluir sistemas de presupuesto de capital, sistemas de aprobación de capital, sistemas de obtención de capital, sistemas de uso diario de capital, sistemas de inversión de capital y sistemas de contabilidad de capital. Las empresas deben aplicar el sistema de gestión del capital corporativo a todo el proceso de gestión del capital corporativo, garantizar que cualquier vínculo de capital tenga reglas a seguir y deba manejarse de acuerdo con las reglas, asegurar un alto grado de concentración de los ingresos y gastos de capital, garantizar que se limiten Los fondos se utilizan en áreas clave y se controlan estrictamente. Los gastos no planificados y los gastos ineficientes evitan que se desperdicie el dinero que no debería gastarse y se utiliza sabiamente cada centavo gastado. (2) Fortalecer la gestión diaria de los fondos corporativos. Las empresas deben controlar estrictamente el alcance de los gastos de capital, eliminar todos los gastos de capital no planificados e irrazonables, reducir el desperdicio de fondos y promover el uso razonable y eficaz de los fondos corporativos. Divida los centros de responsabilidad dentro de la empresa, divida claramente las responsabilidades de cada departamento funcional y establezca el concepto de uso remunerado de los fondos, de modo que cada departamento fortalezca conscientemente la gestión de su uso de los fondos, controle todo el proceso de uso de los fondos y Minimiza y evita el uso despilfarrador e ineficaz de los fondos. Al mismo tiempo, las empresas deben establecer un sistema de evaluación de fondos para cada departamento, evaluar periódicamente el uso y la gestión de los fondos por parte de cada departamento y aplicar recompensas y castigos eficaces en función de los resultados de la evaluación. Combine el uso y la gestión de fondos con los intereses vitales de los empleados, de modo que todos los empleados de la empresa puedan tomar conciencia de la gestión de fondos, establecer el concepto de costos de capital, movilizar el entusiasmo por la gestión de fondos, fortalecer la gestión del uso de los fondos y garantizar la uso razonable y eficaz de los fondos.
3. Mejorar el sistema de gestión y supervisión de fondos para garantizar la seguridad e integridad de los fondos corporativos. Las empresas deben establecer y mejorar el mecanismo interno de supervisión y control de los fondos, implementar el sistema de separación de puestos incompatibles de los administradores de fondos, establecer razonablemente puestos de contabilidad, caja y puestos afines para garantizar que las responsabilidades de cada puesto sean claras y mutuamente restrictivas. Los puestos de contabilidad y cajero deben estar separados y no se debe permitir que una sola persona se encargue de todo el proceso de uso de los fondos. Llevar a cabo activamente auditorías internas, mejorar el sistema de supervisión y control de auditoría interna, enfatizar el control efectivo de la gestión de fondos corporativos por parte de la supervisión de auditoría interna, avanzar en la supervisión, centrarse más en las auditorías de gestión de fondos, fortalecer la planificación previa a la financiación y el control de procesos. y garantizar que la financiación corporativa se realice según procedimientos estrictos.